年薪18-20萬!黃州區(qū)引進(jìn)安全管理崗急需緊缺專業(yè)人才，要求具有一級(jí)注冊(cè)消防工程師證書，具體人才引進(jìn)要求詳情見公告：

　　

2022年消防報(bào)名短信預(yù)約，不錯(cuò)過報(bào)名時(shí)間!

　　

2022年湖北黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才公告

　　

因黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)工作需要，根據(jù)黃州區(qū)區(qū)委、區(qū)政府文件精神,經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開引進(jìn)4名急需緊缺專業(yè)人才，現(xiàn)就有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　

一、引進(jìn)崗位和資格條件

　　

(一)引進(jìn)崗位本次引進(jìn)的具體崗位及資格條件詳見《黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才崗位表》(附件1)。

　　

(二)引進(jìn)條件

　　

1、基本條件

　　

(1)具有中華人民共和國國籍;

　　

(2)政治立場(chǎng)堅(jiān)定，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)和中國特色社會(huì)主義制度，樹牢“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，做到“兩個(gè)維護(hù)”，在思想上政治上行動(dòng)上同以左邊習(xí)近平右邊同志為核心的黨中央保持高度一致;

　　

(3)具備崗位所需專業(yè)知識(shí)和業(yè)務(wù)能力;

　　

(4)具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　

(5)具備崗位所需的其他條件;

　　

(6)年齡36周歲以下(即:1986年4月30日后出生，以身份證信息為準(zhǔn)，特別優(yōu)秀者可放寬年齡)。

　　

2、專業(yè)技術(shù)條件

　　

(1)具備化工等相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，或者化工等相關(guān)專業(yè)?？埔陨蠈W(xué)歷并具有相關(guān)行業(yè)領(lǐng)域中級(jí)以上專業(yè)技術(shù)職稱、二級(jí)(技師)以上職業(yè)資格，或者在化工企業(yè)一線從事生產(chǎn)或安全管理或消防管理10年及以上;

　　

(2)2019年12月31日之前參加考試并通過考試，具有注冊(cè)安全工程師證書或注冊(cè)消防工程師證書(一級(jí));

　　

(3)具備化學(xué)工程、工藝、消防、安全科學(xué)、安全技術(shù)、安全管理基礎(chǔ)知識(shí)和基本技能。

　　

3、有下列情形之一的人員不得參加此次公開引進(jìn)

　　

(1)涉嫌違紀(jì)違法正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　

(2)被依法列入失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的人員;

　　

(3)在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

　　

(4)在讀全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　

(5)現(xiàn)役軍人;

　　

(6)左邊法律右邊法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　

二、引進(jìn)方式和程序

　　

(一)引進(jìn)方式。

　　

根據(jù)崗位和專業(yè)特點(diǎn)，采取“按崗引進(jìn)、公開報(bào)名、考試考察、面試、考察、擇優(yōu)錄用”的方式進(jìn)行。

　　

(二)引進(jìn)程序。

　　

1、發(fā)布公告。在黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)左邊微信公眾號(hào)右邊、黃州區(qū)應(yīng)急管理局左邊微信公眾號(hào)右邊上發(fā)布，同時(shí)委托通過勞務(wù)派遣公司招募。

　　

2、公開報(bào)名。本次引進(jìn)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式進(jìn)行。

　　

報(bào)名時(shí)間：2022年4月18日-25日(工作日：8:30-12:00，14:30-18:00)。

　　

報(bào)名地址：黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)(京九大道98號(hào))。

　　

咨詢電話：0713—(曾主任)，(汪主任)，(曹主任)。

　　

3、報(bào)名要求。

　　

應(yīng)聘者需提供以下資料進(jìn)行報(bào)名。

　　

(1)本人有效身份證原件和復(fù)印件、學(xué)歷學(xué)位證書原件和復(fù)印件，個(gè)人近期免冠1寸彩照3張，專業(yè)技術(shù)資格證書、執(zhí)業(yè)(職業(yè))資格證書原件和復(fù)印件。畢業(yè)時(shí)間以畢業(yè)證填寫的時(shí)間為準(zhǔn)，一般應(yīng)在2021年7月31日之前。

　　

(2)填寫《黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)引進(jìn)急需緊缺專技技術(shù)人才報(bào)名表》(附件2)一式2份;

　　

(3)本人工作經(jīng)歷證明(勞動(dòng)合同或社保證明)。工作經(jīng)歷時(shí)間的計(jì)算截止時(shí)間為2021年12月31日。

　　

4、資格審查。

　　

由黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管委會(huì)對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、報(bào)考資格以及崗位契合度等進(jìn)行審查和篩選，資格審查合格者，全部進(jìn)入考試考核環(huán)節(jié)。

　　

5、考試考核。

　　

本次引才不設(shè)開考比例，主要采取面試、面談、專家評(píng)審、答辯、現(xiàn)場(chǎng)操作、試工和實(shí)地考核等方式進(jìn)行，面試方案另行制定。

　　

6、體檢。

　　

根據(jù)考試考核情況，按照1:1確定體檢對(duì)象，體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行，體檢合格人員確定為擬引進(jìn)對(duì)象。

　　

7、確定人選。

　　

根據(jù)考試考核和體檢結(jié)果，由黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究，報(bào)開發(fā)區(qū)黨工委審批確定人選。

　　

8、辦理手續(xù)。

　　

對(duì)擬引進(jìn)人員進(jìn)行為期5天的公示。公示無異議的人員，按規(guī)定與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。

　　

三、相關(guān)待遇

　　

引進(jìn)的急需緊缺人才，經(jīng)考核合格，由勞務(wù)派遣公司簽訂定向勞務(wù)協(xié)議，工資待遇18-20萬元/年(含個(gè)稅及五險(xiǎn)一金等所有費(fèi)用)，食宿免費(fèi)，由開發(fā)區(qū)管委會(huì)制定工作考核方案，同時(shí)享受開發(fā)區(qū)管委會(huì)工會(huì)的相關(guān)福利政策。

　　

四、防疫要求

　　

應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的疫情防控工作安排，配合做好疫情防控工作。參加現(xiàn)場(chǎng)招聘活動(dòng)的，須出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場(chǎng)防疫規(guī)定，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場(chǎng)。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等左邊法律右邊法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

　　

五、其他事項(xiàng)

　　

1、本公告未盡事宜由黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)引進(jìn)急需緊缺專業(yè)技術(shù)人才領(lǐng)導(dǎo)小組研究決定。

　　

2、對(duì)違反紀(jì)律的考生和工作人員，按照相關(guān)左邊法律右邊法規(guī)進(jìn)行處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。

　　

湖北黃州火車站經(jīng)濟(jì)開發(fā)區(qū)管理委員會(huì)

　　

2022年4月15日

　　

附件1：《》

　　

附件2：《》

　　

官方原文：

　　

　　

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