理論上，應(yīng)屆畢業(yè)生簽訂了勞動(dòng)合同就不算應(yīng)屆畢業(yè)生，實(shí)踐中，勞動(dòng)者沒有和用人單位簽訂勞動(dòng)合同，畢業(yè)生考研失敗的也不算應(yīng)屆畢業(yè)生，勞動(dòng)者和用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，在下一年畢業(yè)時(shí)間之前，勞動(dòng)雙方解除勞動(dòng)關(guān)系，勞動(dòng)者都可以算作應(yīng)屆生，可以持報(bào)到證回學(xué)校重新派遣。