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山西應屆生求職國企收費標準2022已更新(今日/介紹)
央企招聘員工步驟如何考哪些？每個企業(yè)的招聘沒有固定時間，不像是公務員，不過在畢業(yè)時針對學校會有一個集中招聘，重點關注各大院校的校園招聘就可以了，針對社會的高級人才招聘或補充人才招聘，會在智聯等各大招聘網上進行！您好，很高興為您解答，一般先是統(tǒng)一參加筆試，之后再面試，可能有兩次面試，最終錄用，希望回答對您有幫助。山西應屆生求職國企收費標準2022已更新(今日/介紹)“應屆生身份”有多重要?如何界定應屆畢業(yè)生?
“應屆生身份”有多重要?
如何界定應屆畢業(yè)生?
又到了一年一度的畢業(yè)季
近日#建議大家珍惜應屆生身份#的話題
沖上熱搜
“應屆生身份非常重要”“一定要好好把握應屆生身份”丟掉應屆生的身份
可能會錯失許多機會
那么如何界定應屆畢業(yè)生身份?畢業(yè)后應屆生身份可保留幾年?怎樣保護應屆生身份?畢業(yè)前需要弄清楚的那些事情團團為大家統(tǒng)一解答!
如何界定應屆畢業(yè)生身份?
根據《2022年公務員考試報考指南》，統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內(規(guī)定擇業(yè)期為二年)未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門(畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心)、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生，可按應屆高校畢業(yè)生對待。
01
應屆生的分類
當年應屆畢業(yè)生：統(tǒng)一招生的高校學生在學的一年，即將畢業(yè)但還沒拿到，處于實習或待業(yè)狀態(tài);
擇業(yè)期的應屆畢業(yè)生：已經拿到，但拿到的時間在擇業(yè)期內。
規(guī)定的擇業(yè)期為2年，有些地方延長至3年。
“擇業(yè)期的應屆畢業(yè)生”需滿足以下條件：拿到;在規(guī)定擇業(yè)期內沒有與任何單位簽訂任何形式的勞動合同、無繳納社保記錄;戶口、檔案等保留在原畢業(yè)學?；蛉瞬攀袌?。
02
應屆生身份的現實界定
在企業(yè)招聘中，“應屆生”大多指“當年應屆畢業(yè)生”，許多用人單位明確要求20XX年畢業(yè)的應屆畢業(yè)生。公務員、事業(yè)單位等招聘公告中提到的“應屆生”大多包含“擇業(yè)期的應屆畢業(yè)生”在內。
這也提醒我們，如果同學們希望進入企業(yè)工作，一定要好好利用在校一年的機會，通過校園招聘找到心儀工作。如果立志從事公職，也要好好利用應屆生身份，不要隨意簽訂勞動合同和繳納社保哦~
應屆畢業(yè)生身份的重要性
01考公考編
在考公考編時，很多招聘崗位都是針對應屆生的，只有應屆生才能報考。以及選調生資格，要求在校的應屆畢業(yè)生才有資格參加選調。在公務員考試中，多一個限制就能減少很多競爭對手，很多沒有應屆生身份的考生，只能報考三不限(不限專業(yè)、不限學歷、不限戶籍)的崗位，競爭壓力可想而知。
02校園招聘
應屆生的身份在找工作中優(yōu)勢滿滿。無論是國企、世界500強企業(yè)還是互聯網大廠，基本上都會有校園招聘，而且只面向應屆畢業(yè)生。相較于社會招聘，校園招聘的難度要小得多。對于應屆生求職來說，參加校園招聘是選擇，也是進入一些名企的效的方式。
03人才落戶和畢業(yè)生補貼
許多城市為了長遠發(fā)展，希望留住和引進人才，出臺應屆生可直接落戶的。很多城市還推行了畢業(yè)生補貼這一。
安置國有企業(yè)的行業(yè)單位及工作崗位：汽車行業(yè)：代表單位汽車集團、東風汽車集團、兵器裝備集團等，一般安排到下屬汽車品牌公司的地區(qū)分公司及生產車間，分配汽車銷售、司機、安保、生產、裝配等一線操作技能崗位，部分崗位實行倒班制、調休制，需上夜班。
01什么是三方協議?
三方協議是為明確畢業(yè)生、用人單位、畢業(yè)生所在學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務，經協商簽訂的協議。協議書也是學校派遣畢業(yè)生的依據，在學生畢業(yè)離校前，學校將根據協議書的內容開具畢業(yè)生就業(yè)報到證和戶口遷移證，同時轉遞。
如果畢業(yè)生未簽訂就業(yè)協議書，學校將把其關系和檔案轉遞回原籍。每位畢業(yè)生各擁有編號協議書(一式三份)，實行編號管理
02簽三方協議的目的是什么?
“三方協議”用于明確畢業(yè)生、用人單位、學校三方在畢業(yè)生就業(yè)實習工作中的權利和義務的書面表現形式，能夠解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。(應屆生的小伙伴們可以關注下最新發(fā)布的規(guī)定，2023年之后不再發(fā)布報到證，不再將報到證作為解決落戶等相關問題的憑證。)
03簽訂了三方協議還算是應屆生嗎?
如果簽訂了三方協議，但是沒有畢業(yè)且尚未入職(沒有使用派遣證和報到證)或者兩年內選擇公司工作，不交社保的，仍然算作應屆生，還可以參加校園招聘、報考公務員等。不過，需要注意的是，如果違約，需要承擔支付違約金等相關風險哦!
04簽三方協議影響考公的應屆生身份嗎?
不影響，一般三方協議上會寫明“考上公務員、研究生，三方協議自動失效”。簽署協議前，仔細觀察三方協議上，是否有此類條款，如果沒有，建議不要隨便簽，另外要看看是不是有解約金條款，有可能解約時需要賠償用人單位。
05簽了三方協議學信網顯示非應屆畢業(yè)生?
很多同學會擔心簽訂了三方，會影響本年度國省考、事業(yè)編、銀行、國企等報名，其實一般情況下是不會有影響的，不管你有沒有簽三方協議或者其他勞動合同，也不會改變你是2022年應屆畢業(yè)生的事實，除非有些單位特別要求。應屆畢業(yè)生簽署就業(yè)協議，這些就業(yè)協議和組織部、人社局對“應屆生身份”認定無關。所以不要怕畢業(yè)前簽署的協議。
06簽了三方協議就等于簽了勞動合同?
劃重點：三方就業(yè)協議書≠正式勞動合同
07三方協議什么時候會終止?
三方協議只是應屆生與心儀公司達成入職的憑證，防止公司出爾反爾。三方協議只在簽勞動合同前有效力，當畢業(yè)生拿著報到證到單位報到、用人單位正式接收后自行終止。勞動合同一簽，三方協議就失效了。一般簽訂勞動合同后失去應屆生身份。
08應屆生身份何時失效?
已經簽訂勞動合同，繳納社保后就會失去應屆生身份;超過擇業(yè)期，不管是否找到工作，應屆生身份都會失效。
09社保與應屆生身份是什么關系?
上學前有社保記錄不影響應屆生身份：讀大學前有社保記錄，一般不影響大學畢業(yè)后的應屆生身份;本科畢業(yè)后有參與工作，有了社保記錄，在讀研畢業(yè)時不影響研究生的應屆生身份。
上學期間有社保記錄影響應屆生身份：以應屆生身份報考公務員相關崗位，在公務員錄取過程中，會被要求繳納“無社保繳納記錄”證明。
注意：對于“二次入學”，即工作后又繼續(xù)攻讀全日制學位的同學，一定注意在入學期間暫停繳納社保，否則可能影響最終應屆畢業(yè)生身份的判定。
10、海歸算不算應屆生?
留學中心明確規(guī)定：留學回國人員不分應屆往屆，一律沒有三方協議，是否為應屆生，由用人單位界定。換句話說，決定是否可以參加某個公司的校招要以這個公司對畢業(yè)時間的要求為準。
目前，每家企業(yè)對畢業(yè)時間要求不盡相同，可以說“1000個企業(yè)，就有1000個畢業(yè)時間設定”，有些企業(yè)對畢業(yè)時間限定很嚴格，有些卻很寬松，但一般來說：
金融類：外資銀行和投行接受畢業(yè)兩年甚至三年內的同學投遞。
互聯網類：一般畢業(yè)一年以內可投，如騰訊、阿里、百度等。
快消類：一般畢業(yè)后兩年都可投，一些快消品牌都接受已經有工作經驗的學生。
同學們要提前認真考慮好自己的發(fā)展方向，做好充足的準備，珍惜應屆生的寶貴身份，在有限的條件下創(chuàng)造無限的可能!
央企和國企的區(qū)別？1、所有央企都是國企，但國企不一定都是央企。“央企”是指直歸于有關部分的國有公司。2、央企與國企上屬單位不一樣，為國資委直接收理，部分央企負責人是有中組部錄用;通常國企有隸歸于當地統(tǒng)轄的，有歸于其他部委的。3、央企多為規(guī)劃超大的公司，規(guī)劃大，領導權利天然也大，員工福利也大。央企是真實意義上的全民一切制公司，是國民經濟的支柱。入職需要準備哪些材料？主社招。1、原工作原單位勞動關系解除/終止證書（原件、必交）2、（原件/復印件、必交）3、（原件/復印件、必交）4、家庭成員證明材料（原件/復印件、必交）5、社保繳費證明（原件、必交）6、其他材料（若本人持有，則必交）山西應屆生求職國企收費標準2022已更新(今日/介紹)
