羅源縣教育局于2022年6月10日起草了《羅源縣高層次教育人才引進(jìn)和培育實(shí)施細(xì)則》，現(xiàn)就有關(guān)制定情況說(shuō)明如下：
一、制定的背景和依據(jù)
1.制定背景：2021年9月全縣教育大會(huì)召開(kāi)以來(lái)，縣教育局積極謀劃教育人才引進(jìn)規(guī)劃，即在十四五期間，每年安排一定數(shù)量編制，擬通過(guò)榕博匯、大學(xué)校園秋(春)招、全省統(tǒng)一新教師招聘和直接調(diào)動(dòng)等途徑，引進(jìn)和培育高層次教育人才。力爭(zhēng)通過(guò)5年時(shí)間，全縣碩士研究生學(xué)歷以上的教師翻一倍，福建師大等名校畢業(yè)生成為校園教學(xué)主力。以實(shí)現(xiàn)教師素質(zhì)得到大提高，教師結(jié)構(gòu)不斷優(yōu)化，促進(jìn)全縣教育教學(xué)水平大提升，推動(dòng)《羅源縣教育高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案》落地落實(shí)。為更好的引進(jìn)和培育高層次教育人才，保障人才權(quán)益，充分發(fā)揮人才作用，形成人才引進(jìn)長(zhǎng)效機(jī)制，我局參考福清、閩清、連江等兄弟縣（市）區(qū)先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)做法，征詢縣委人才辦、縣委編辦、縣人社局、縣財(cái)政局意見(jiàn)后形成了《羅源縣高層次教育人才引進(jìn)和培育實(shí)施細(xì)則》（送審稿）。
2.制定依據(jù)：《福州市引進(jìn)中小學(xué)優(yōu)秀青年教育人才辦法》（榕教綜〔2018〕46號(hào)）、《福州市引進(jìn)中小學(xué)優(yōu)秀青年教育人才辦法補(bǔ)充規(guī)定》（榕教綜〔2019〕256號(hào)）、《福州市人民政府辦公廳印發(fā)關(guān)于福州市加強(qiáng)基礎(chǔ)教育人才隊(duì)伍建設(shè)十項(xiàng)舉措的通知》（榕政辦〔2022〕70號(hào)）、《中共福州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)<福州市高層次人才認(rèn)定和支持辦法（試行）>的通知》（榕委人才〔2022〕2號(hào)）、《福建省教育廳福建省委編辦福建省財(cái)政廳福建省人社廳印發(fā)<關(guān)于進(jìn)一步做好全省中小學(xué)幼兒園教師補(bǔ)充工作的若干措施>的通知》（閩教規(guī)〔2022〕3號(hào)）、
《中共福州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)《福州市高層次人才認(rèn)定和支持辦法（試行）》的通知》（榕委人才〔2022〕2號(hào)）、《中共福州市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)《福州市高層次人才自主認(rèn)定暫行辦法》的通知》（榕委人才〔2022〕3號(hào)）、《中共羅源縣委教育工作領(lǐng)導(dǎo)小組關(guān)于印發(fā)<羅源縣教育高質(zhì)量發(fā)展行動(dòng)方案>的通知》（羅委教育〔2021〕2號(hào)）、《羅源縣人民政府關(guān)于印發(fā)<羅源縣引進(jìn)緊缺急需專(zhuān)業(yè)人才分層次獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)助措施實(shí)施細(xì)則>的通知》(羅政綜〔2019〕142號(hào))。
二、目標(biāo)任務(wù)
加強(qiáng)羅源縣教育人才隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范高層次教育人才引進(jìn)和培育工作，注重引進(jìn)和培育名校長(zhǎng)、名教師、優(yōu)秀青年教育人才和其他教育人才，建立一支高素質(zhì)、高水平的教師隊(duì)伍。
三、范圍期限
本實(shí)施細(xì)則適用于羅源縣公辦學(xué)校，縣內(nèi)在編人員辭職后再重新入職的，不適用本細(xì)則。本細(xì)則從頒布之日（2022年6月27日）起實(shí)施，有效期為五年。
四、主要內(nèi)容
本細(xì)則內(nèi)容包含五章十九條，主要涉及高層次教育人才引進(jìn)條件及相關(guān)待遇、引進(jìn)程序、引進(jìn)人才的管理等內(nèi)容。
第一章總則，主要內(nèi)容是文件起草依據(jù)和高層次教育人才的定義。
第二章引進(jìn)條件及相關(guān)待遇，主要內(nèi)容是新引進(jìn)的名校長(zhǎng)、名教師、優(yōu)秀青年教育人才、其他教育人才應(yīng)具備的條件，新引進(jìn)人才的有關(guān)待遇及申請(qǐng)程序，本縣培育的教育人才享受的政策。
第三章為各類(lèi)人才的引進(jìn)程序。
第四章引進(jìn)人才的管理，主要內(nèi)容是引進(jìn)人才的職責(zé)要求和考核要求。
第五章附則，主要內(nèi)容是資金來(lái)源，購(gòu)房補(bǔ)助領(lǐng)取對(duì)象，國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校和境外著名大學(xué)的定義。
五、注意事項(xiàng)
本細(xì)則所指的高層次教育人才，同時(shí)符合我縣多項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì)政策或多種扶持政策條款、性質(zhì)相似的，以本實(shí)施細(xì)則為準(zhǔn)，按照“不重復(fù)”的原則兌現(xiàn)相關(guān)待遇。
六、關(guān)鍵詞詮釋
1.本細(xì)則所指的高層次教育人才為2021年9月1日之后新引進(jìn)的名校長(zhǎng)、名教師、優(yōu)秀青年教育人才、其他教育人才和本縣培育的高層次教育人才。
2.購(gòu)房補(bǔ)助領(lǐng)取對(duì)象為申請(qǐng)人（含本人的父母、公婆、配偶）在鳳山鎮(zhèn)城區(qū)、濱海新城、松山鎮(zhèn)區(qū)域內(nèi)商品房樓盤(pán)內(nèi)無(wú)房的教育人才。購(gòu)房補(bǔ)助是指高層次教育人才引進(jìn)后在我縣轄區(qū)內(nèi)購(gòu)買(mǎi)首套新建普通商品住房的給予相應(yīng)金額的貨幣補(bǔ)助。由縣住建局憑《商品房買(mǎi)賣(mài)合同》、合同備案信息表、全額不動(dòng)產(chǎn)發(fā)票及契稅完稅證明等相關(guān)資料審核發(fā)放。
3.國(guó)內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校，是指教育部、財(cái)政部、國(guó)家發(fā)展改革委印發(fā)的年度《關(guān)于公布世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校及建設(shè)學(xué)科名單的通知》中公布的世界一流大學(xué)和一流學(xué)科建設(shè)高校名單（其他部屬師范院校參照?qǐng)?zhí)行）。
4.境外著名大學(xué)是指國(guó)際公認(rèn)的三大世界大學(xué)最新排名均位于前200名的境外大學(xué)。三大世界大學(xué)排名為：上海交通大學(xué)世界一流大學(xué)研究中心研究發(fā)布的世界大學(xué)學(xué)術(shù)排名（ARWU）、國(guó)際高等教育研究機(jī)構(gòu)QuacquarelliSymonds發(fā)布的QS世界大學(xué)排名、《泰晤士高等教育》（TimesHigherEducation）發(fā)布的THE世界大學(xué)排名。最新排名指畢業(yè)當(dāng)年的排名。如果畢業(yè)當(dāng)年沒(méi)有排名的，以申報(bào)時(shí)的最新排名為準(zhǔn)。
七、聯(lián)系人及聯(lián)系電話
聯(lián)系人：陳嫩弟，聯(lián)系電話：13******720
