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人才是一個(gè)城市重要的資源。為了吸引到各地的人才，每個(gè)城市都提出了“誘人”的條件，今天就和君君來(lái)看看吧~

　　

1.上海

　　

1、上海2020年的落戶分為72分。

　　

2、上海財(cái)經(jīng)、上海大學(xué)、華東理工、東華大學(xué)MPAcc專業(yè)，畢業(yè)后會(huì)有44分落戶積分。成績(jī)綜合排名前25%的再加8分、計(jì)算機(jī)證書加7分，六級(jí)證書加8分。

　　

2.深圳

　　

1、人才引進(jìn)：研究生六個(gè)月社保。

　　

2、生活補(bǔ)貼：一次性補(bǔ)貼，碩士元。

　　

3、人才租房和購(gòu)房：研究生以上學(xué)歷優(yōu)先承租權(quán)、優(yōu)先購(gòu)買人才住房權(quán)。

　　

3.廣州

　　

1、人才引進(jìn)：研究生繳納一個(gè)月社保。

　　

2、人才補(bǔ)助：一次性補(bǔ)貼金額：碩士3-4萬(wàn)元。

　　

4.杭州

　　

1、研究生直接落戶。

　　

2、補(bǔ)助：一次性發(fā)放安家補(bǔ)貼，碩士元。

　　

3、人才專項(xiàng)租賃住房（5萬(wàn)套）、對(duì)高端人才分別給予100萬(wàn)、80萬(wàn)、60萬(wàn)元購(gòu)房補(bǔ)貼。

　　

5.武漢

　　

1、確定最低年薪標(biāo)準(zhǔn)：碩士最低年薪6萬(wàn)元。

　　

2、在校期間就可以繳存公積金，低于市場(chǎng)價(jià)20%買房、租房。

　　

6.南京

　　

1、外地應(yīng)屆生來(lái)面試就有1000元補(bǔ)貼，憑畢業(yè)證書直接落戶。

　　

2、租房補(bǔ)貼：碩士每個(gè)月800元，年限三年。

　　

7.成都

　　

1、租房補(bǔ)助：7天免費(fèi)入住的青年人才驛站；對(duì)急需緊缺優(yōu)秀人才提供租賃住房保障。

　　

2、先落戶后就業(yè)。

　　

3、人才優(yōu)待政策：高端人才獎(jiǎng)勵(lì)300萬(wàn)、提出多項(xiàng)便利化服務(wù)。

　　

8.重慶

　　

1、專科及以上學(xué)歷可直接落戶。

　　

2、租房補(bǔ)貼：按規(guī)定繳納城鎮(zhèn)職工社會(huì)保險(xiǎn)的畢業(yè)2年內(nèi)的全日制本科及以上高校畢業(yè)生享受租房和生活補(bǔ)貼，發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)為博士3萬(wàn)、碩士2萬(wàn)元、本科1.2萬(wàn)元。

　　

3、購(gòu)房補(bǔ)貼：購(gòu)左邊房博士右邊6萬(wàn)，碩士3萬(wàn)補(bǔ)貼。

　　

9.沈陽(yáng)

　　

1、購(gòu)房補(bǔ)貼：碩士研究生首次購(gòu)買商品房補(bǔ)貼3萬(wàn)。

　　

2、租房補(bǔ)貼：碩士每月400元補(bǔ)貼，年限三年以內(nèi)。

　　

3、人才驛站：來(lái)沈面試期間提供10天免費(fèi)入住。

　　

10.西安

　　

1、申請(qǐng)見習(xí)享受生活補(bǔ)貼：每月1200元，不超過(guò)6個(gè)月

　　

2、租賃補(bǔ)貼：每月金額300元，年限為3年

　　

3、碩士可以申請(qǐng)人才公租房，低于市場(chǎng)價(jià)格30%租賃

　　

11.長(zhǎng)沙

　　

1、本科及以上學(xué)歷憑畢業(yè)證、就業(yè)報(bào)到證申請(qǐng)落戶，其他類別高校需要繳納社保憑證。

　　

2、生活補(bǔ)貼：博士1.5萬(wàn)，碩士1萬(wàn)，本科0.6萬(wàn)。

　　

3、購(gòu)房補(bǔ)貼：博士6萬(wàn)，碩士3萬(wàn)。

　　

12.襄陽(yáng)

　　

（一）引進(jìn)人才先統(tǒng)一安排到襄陽(yáng)市人才中心，按照事業(yè)單位人事管理有關(guān)規(guī)定簽訂聘用合同，辦理聘用手續(xù)，博士研究生、碩士研究生分別按照公益一類事業(yè)單位七級(jí)、八級(jí)管理崗位同類人員核定工資福利待遇，根據(jù)專業(yè)匹配度和人崗相適度輸送到市直相關(guān)單位工作、學(xué)習(xí)和鍛煉。試用期滿，考核合格的轉(zhuǎn)為事業(yè)單位正式工作人員，不合格的取消聘用。

　　

（二）享受安家費(fèi)、住房補(bǔ)貼、人才公寓等政策待遇。其中，博士研究生試用期滿考核合格后，每人發(fā)放10萬(wàn)元安家費(fèi)（一次性發(fā)放）和10.8萬(wàn)元住房補(bǔ)貼（分3年發(fā)放，每月3000元），碩士研究生每人發(fā)放7.2萬(wàn)元住房補(bǔ)貼（分3年發(fā)放，每月2000元）；本人及配偶在襄無(wú)自有住房的，可申請(qǐng)租住人才公寓。

　　

（三）對(duì)引進(jìn)對(duì)象的配偶，可采取調(diào)動(dòng)、推薦就業(yè)等途徑幫助妥善安排就業(yè)。

　　

（四）引進(jìn)對(duì)象的子女在襄陽(yáng)市區(qū)接受義務(wù)教育，不受戶籍限制，按照“免試就近”入學(xué)原則，優(yōu)先安排到優(yōu)質(zhì)公辦學(xué)校就讀。

　　

（五）對(duì)引進(jìn)對(duì)象實(shí)行跟蹤管理，加強(qiáng)教育培養(yǎng)。對(duì)德才表現(xiàn)好、專業(yè)優(yōu)勢(shì)明顯、發(fā)展?jié)摿^大的，納入年輕干部成長(zhǎng)工程進(jìn)行重點(diǎn)培養(yǎng)。對(duì)綜合素質(zhì)好、工作實(shí)績(jī)突出、群眾公認(rèn)度較高的，可提拔到事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)崗位。對(duì)符合資格條件、具有黨政機(jī)關(guān)緊缺急需專業(yè)背景的，可按相關(guān)規(guī)定和程序調(diào)入黨政機(jī)關(guān)。