【河南｜洛陽】【房補15w+3w安家費】2022年洛陽偃師區(qū)引進(jìn)50名高層次人才公告

上海落戶咨詢人才引進(jìn)入戶 2023-01-15 0 CEO

1報名條件一、引才對象1、國內(nèi)全日制普通高校博士、碩士應(yīng)往屆畢業(yè)生（不含定向生、委培生。第一學(xué)歷須為普通高校全日制本科）；2、經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的海外全日制留學(xué)博士、碩士應(yīng)往屆畢業(yè)生（第一學(xué)歷須為國內(nèi)普通高校全日制本科）。二、資格條件（一）報考人員應(yīng)具備下

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1報名條件

一、引才對象

1、國內(nèi)全日制普通高校博士、碩士應(yīng)往屆畢業(yè)生（不含定向生、委培生。第一學(xué)歷須為普通高校全日制本科）；

2、經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的海外全日制留學(xué)博士、碩士應(yīng)往屆畢業(yè)生（第一學(xué)歷須為國內(nèi)普通高校全日制本科）。

二、資格條件

（一）報考人員應(yīng)具備下列資格條件：

1、具有中華人民共和國國籍;

2、擁護(hù)黨的路線方針政策，政治上堅定可靠，遵紀(jì)守法，品行端正，服從組織安排;

3、身體健康，符合現(xiàn)行的公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)，具有正常履行職責(zé)的身體條件和良好的心理素質(zhì);

4、2022年7月31日前必須取得報名相應(yīng)專業(yè)的學(xué)歷學(xué)位證書；

5、引進(jìn)的研究生，其研究生或本科畢業(yè)院校至少一個是國內(nèi)外知名高校（國內(nèi)985、211高?；驀H高等教育研究機構(gòu)發(fā)布的2022QS世界大學(xué)排名前300名的院校）（詳見附件2）

6、碩士研究生年齡原則上在30周歲（含）以下(1991年6月30日以后出生)；博士研究生年齡原則上在35周歲（含）以下(1986年6月30日以后出生)；

7、在職人員須提供工作單位同意報考證明，同等條件下，有專業(yè)相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。

8、具備擬聘用崗位要求的其他資格條件和左邊法律右邊法規(guī)規(guī)定的其他條件。

（二）凡有下列情形之一者，不得報名：

1、偃師區(qū)機關(guān)事業(yè)單位在編在崗工作人員;

2、曾受過刑事處罰或涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員；

3、曾被開除公職、學(xué)籍和中國共產(chǎn)黨黨籍的人員;

4、受到誡勉、組織處理、黨紀(jì)政務(wù)處分等影響期未滿或涉嫌違紀(jì)違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的人員;

5、曾在公務(wù)員考錄、企事業(yè)單位公開招聘等考試中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反招聘紀(jì)律行為的人員;

6、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

7、左邊法律右邊、法規(guī)規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位的其他情形的人員。

2報名時間及方式

報名時間：2022年7月23日8:30至7月27日18:30。

報名方式：本次招錄工作只接受網(wǎng)上報名，不接受現(xiàn)場報名。請登錄偃師區(qū)人民政府網(wǎng)站（下載《偃師區(qū)2022年引進(jìn)高層次人才報名表》（附件3），按要求如實填寫報名信息，并將《網(wǎng)上報名提交材料清單》（附件4）所需材料電子版發(fā)送至郵箱，郵件主題需注明：博士研究生/碩士研究生+崗位代碼+所學(xué)專業(yè)+姓名。

3招聘流程

采取直接體檢考察或組織面試的方式進(jìn)行招聘，具體引進(jìn)方式如下：

（一）直接考察。經(jīng)審查，對符合條件的博士研究生，采取直接體檢考察的方式進(jìn)行招聘。

（二）組織面試。經(jīng)審查，對符合條件的碩士研究生，通過組織面試的方式進(jìn)行招聘。針對符合條件的優(yōu)秀知名高校全日制博士采取一事一議，全年開辟“綠色通道”，開展適時引才。

本次招聘工作不進(jìn)行筆試，直接進(jìn)入面試（博士研究生免試，直接進(jìn)入體檢考察環(huán)節(jié)），面試時間及相關(guān)要求另行通知。

1.報名區(qū)直事業(yè)單位和衛(wèi)生系統(tǒng)的人員：

采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要考察應(yīng)試人員在邏輯思維、組織管理、分析判斷、語言表達(dá)、人際溝通、臨場應(yīng)變、情緒穩(wěn)定等方面的能力以及舉止儀表等。面試成績滿分100分，低于75分的考生不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。（報考同一職位并在一個面試組面試的考生，其面試成績等于面試現(xiàn)場成績；報考同一職位在兩個及以上面試組面試的考生，面試成績采取“二次平均法”，由現(xiàn)場成績加權(quán)平均得出。）面試成績并列時，依次按政治面貌、工作經(jīng)歷確定排名，如果政治面貌、工作經(jīng)歷均相同，則參加面試加試排出名次。

2.報名教育系統(tǒng)的人員：

面試分試講和答辯兩個環(huán)節(jié)，試講采取評委在現(xiàn)行高中相應(yīng)學(xué)科的教材中隨機抽取內(nèi)容，講授一節(jié)15分鐘的微型課。試講結(jié)束后，進(jìn)行答辯，答辯時間5分鐘，回答評委提問，考察考生的氣質(zhì)修養(yǎng)、語言表達(dá)能力、邏輯思維能力等基本素質(zhì)。

4相關(guān)待遇

（1）編制待遇。本次區(qū)直事業(yè)單位、教育系統(tǒng)引進(jìn)的人才使用財政全供事業(yè)編；本次衛(wèi)生系統(tǒng)引進(jìn)的人才使用差額補貼事業(yè)編。對于工作期間表現(xiàn)優(yōu)秀的引進(jìn)人才，按照干部選拔任用相關(guān)規(guī)定，符合條件的可優(yōu)先提拔重用或晉升職級。

（2）工資待遇。引進(jìn)的人才試用期工資可直接按試用期滿后工資確定。博士研究生試用期滿考核合格聘用為管理崗位的，工資級別按七級職員待遇套改；碩士研究生試用期滿考核合格聘用為管理崗位的，工資級別按八級職員待遇套改。為專業(yè)技術(shù)崗位的，依據(jù)崗位設(shè)置的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

（3）職稱待遇。對引進(jìn)的人才開辟職稱評聘綠色通道，新引進(jìn)人才可正常參與專業(yè)技術(shù)職稱申報。符合相關(guān)規(guī)定的，可不受本單位專業(yè)技術(shù)職務(wù)結(jié)構(gòu)比例、最高等級和崗位數(shù)額限制評聘相應(yīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)。

（4）生活待遇。引進(jìn)的人才是全日制博士研究生的，給予一次性3萬元的安家費；是全日制碩士研究生的，一次性給予1萬元的安家費。

（5）住房待遇。在偃師區(qū)無自有住房的，給予購房補貼、租房補貼、租房支持（三者選一）：購房補貼，在偃師區(qū)購買用于居住的商品房時，給予引進(jìn)的全日制博士研究生一次性15萬元補貼，引進(jìn)的全日制碩士研究生一次性8萬元補貼。租房補貼（5年），引進(jìn)的全日制博士研究生每月享受1500元租房補貼，引進(jìn)的全日制碩士研究生每月享受800元租房補貼。租房支持（5年），協(xié)助引進(jìn)的人才免租金居住保障性住房“水岸柳苑”“惠民小區(qū)”等。

（6）子女入學(xué)?？筛鶕?jù)引進(jìn)人才意愿，經(jīng)區(qū)委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)定同意后，協(xié)調(diào)安排其子女到區(qū)內(nèi)公辦中小學(xué)、幼兒園就讀。

（7）配偶就業(yè)。引進(jìn)人才配偶愿意一同來偃工作的，視其本人情況，按相關(guān)政策安排工作。

（8）保險政策。及時為引進(jìn)的人才辦理或接轉(zhuǎn)養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、住房公積金等相關(guān)手續(xù)，其配偶子女與本地居民享有同等待遇。

（9）引進(jìn)人才在服務(wù)期內(nèi)，每年可享受免費健康體檢1次，就醫(yī)可享受綠色通道。免費游覽區(qū)內(nèi)景區(qū)、免費乘坐區(qū)內(nèi)公交。

（10）其他待遇。區(qū)人民醫(yī)院引進(jìn)的人才除享受以上待遇外，試用期滿考核合格后，還可以同時享受以下相關(guān)政策。一是安家費：本科、碩士階段有一個國內(nèi)985、211高校經(jīng)歷的，可給予6萬元（5年服務(wù)期內(nèi)按年度發(fā)放）；本科、碩士階段有兩個國內(nèi)985、211高校經(jīng)歷的，可給予12萬元（5年服務(wù)期內(nèi)按年度發(fā)放）；引進(jìn)博士學(xué)位的，待遇面議。二是住房待遇。5年服務(wù)期內(nèi)提供免費住宿，其中碩士研究生（一室）、博士研究生（三室一廳）。三是有科研項目的，給予相應(yīng)的科研啟動基金。

5崗位表