（來源：清河門宣傳）

原標題：【政策解讀】引進帶技術、帶項目、帶團隊的高級以上人才獎補實施細則

開欄語：為更好地貫徹落實《關于實施人才強市戰(zhàn)略的若干政策》，市人才工作領導小組辦公室制定了具體實施細則。“清河門宣傳”開設專欄轉(zhuǎn)發(fā)細則內(nèi)容，供全區(qū)各部門單位、各企業(yè)及有關人員了解學習，做好政策落實爭取工作。

政策解讀

一、政策內(nèi)容

對全職引進的高級以上人才，給予5萬-100萬元的項目經(jīng)費支持，將繳納的個人所得稅地方留成部分5年內(nèi)給予返還，在阜新按住房標準首次購買住房的給予購房款20%的補貼，租房的最多可享受5年每月700元-3000元的租房補貼。對全職引進高級以上人才較多的黨政機關和企事業(yè)單位，給予1萬-20萬元獎勵。

二、適用對象

我市管理的機關、企事業(yè)單位和社會團體自主引進的高級以上人才，包括《關于實施人才強市戰(zhàn)略的若干政策》人才分類目錄中的頂尖人才、國家級領軍人才、省部級領軍人才、省部級高層次人才、高級人才。

三、獎勵條件及標準

1．對主持完成課題研究、產(chǎn)品研發(fā)、項目攻關等創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動的人才給予項目經(jīng)費支持，其中，頂尖人才給予100萬元、國家級領軍人才給予50萬元、省部級領軍人才給予30萬元、省部級高層次人才給予10萬元、高級人才給予5萬元。

2．對按住房標準在阜新首次購買住房的人才給予購房款20%的補貼，其中，頂尖人才和國家級領軍人才的住房標準為140平方米，省部級領軍人才和省部級高層次人才的住房標準為105平方米，高級人才的住房標準為85平方米。

3．對在阜新租房的人才給予每月700元-3000元租房補貼，其中，頂尖人才、國家級領軍人才、省部級領軍人才、省部級高層次人才、高級人才分別給予3000元、2000元、1500元、1000元、700元補貼。

4．對全職引進5名高級以上人才的黨政機關和企事業(yè)單位給予獎勵，其中，每引進1名頂尖人才、國家級領軍人才、省部級領軍人才、省部級高層次人才、高級人才，分別給予5萬、4萬、3萬、2萬、1萬元獎勵，獎勵總額最多20萬元。

四、申報材料

申報單位提供與人才簽訂的正式聘用合同、人才獎勵證書等材料的原件及復印件。申請項目經(jīng)費支持的，還需提供研究成果、項目成效等材料；申請個人所得稅返還的，還需提供工資證明等材料；申請購房補貼的，還需提供本人的房產(chǎn)證、購房發(fā)票等材料；申請租房補貼的，還需提供本人租房協(xié)議等材料。

五、辦理程序

1．單位申請。引才單位向市人才工作領導小組辦公室提出申請。

2．專家組審核。市人才工作領導小組辦公室組織專家組進行審核認定后，報市人才工作領導小組審批。

3．資金兌付。按照審批結(jié)果撥付資金。其中，申請當年個人所得稅返還的，由人才所在縣（區(qū)）將繳納的個人所得稅地方留成部分予以全額返還。

六、申報時間

每年申報1次，2月底完成上一年度申報工作。

七、責任部門

市人才工作領導小組辦公室

稿件來源：區(qū)委組織部

編輯制作：劉天宇

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