人才引進(jìn)是一條非常有吸引力的左邊落戶通右邊道，近來也不少人想通過人才引進(jìn)政策落戶，那到底怎么看自己是否符合要求呢？符合條件后如何進(jìn)行申辦？接下來為大家剖析一下人才引進(jìn)政策和解答一些相關(guān)問題。

（1）符合本市明文規(guī)定的人才，且有一定的范圍；

（2）由重點(diǎn)機(jī)構(gòu)/單位推薦，區(qū)里認(rèn)證的沒有明確范圍的緊缺人才。

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具體包括有以下：

1.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員

要求：應(yīng)具有1年以上（截至申報(bào)之日）相應(yīng)工作經(jīng)歷

2.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干

3.重點(diǎn)機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書（技師）的技能類高技能人才

要求：應(yīng)屬單位緊缺急需的核心業(yè)務(wù)骨干，且具有2年以上（截至申報(bào)之日）相應(yīng)工作經(jīng)歷。

肯定是有的，按照經(jīng)驗(yàn)來看，社保基數(shù)應(yīng)不低于1.5倍，且對社保繳納年限也有一定的范圍要求（根據(jù)符合的條例找到具體年限要求）。

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在本市“一網(wǎng)通辦”系統(tǒng)中能夠通過調(diào)用電子證照、數(shù)據(jù)共享等方式核驗(yàn)申辦材料信息的，可免于提交紙質(zhì)申辦材料。

紙質(zhì)申辦材料主要有：

1.《上海市引進(jìn)人才申辦本市常住戶口申請表》

2.身份證原件、戶籍憑證、學(xué)歷學(xué)位憑證、專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格憑證或職業(yè)資格憑證

3.就業(yè)期間依法繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和個人所得稅憑證

4.符合國家現(xiàn)行計(jì)劃生育政策及無刑事犯罪記錄等情形的個人承諾

5.本人或者同意接受落戶的單位、親屬的房屋相關(guān)產(chǎn)權(quán)證書或租用居住公房憑證

6.與申請條件相對應(yīng)的材料

準(zhǔn)備好材料后，用人單位對個人申辦材料進(jìn)行審核，通過本市“一網(wǎng)通辦”系統(tǒng)，向人力資源社會保障部門和經(jīng)授權(quán)的相關(guān)部門提交申請即可。

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