近日，淳安正式印發(fā)一份重要文件，重點只有兩個字：人才！看完激勵政策，你肯定會動心！

青年就業(yè)扶持政策，加大青年人才引進力度

對來淳工作且在淳繳納社會保險滿一年的應屆全日制大學生，畢業(yè)時間在2019年6月3日（含）之后（含畢業(yè)5年內的回國留學人員、外國人才）發(fā)放一次性生活補貼，大專每人5000元，本科2萬元、碩士4萬元、博士7萬元每人的補助（含市級補助）；在淳工作滿3年后，再分別給予大專、本科、碩士、博士每人0.5萬元、2萬元、4萬元、7萬元的一次性補助（含市級補助）。

支持青年人才投身鄉(xiāng)村建設

對畢業(yè)5年內的大專及以上高校畢業(yè)生到我縣從事現(xiàn)代農業(yè)、鄉(xiāng)村旅游等崗位或在鄉(xiāng)鎮(zhèn)（除千島湖鎮(zhèn)外）企業(yè)就業(yè)的，給予連續(xù)3年每年2000元的從業(yè)補助。

給予青年人才福利保障

對引進的符合淳安高層次人才分類目錄的A-E類人才發(fā)放人才“綠卡”，憑卡可以享受免千島湖旅游大門票、游船票待遇，享受配偶就業(yè)、子女入學、醫(yī)療衛(wèi)生、戶籍證件辦理、人事建檔、車輛上牌、人才聯(lián)誼等服務。

建立高層次人才住房保障制度，給予最高80萬元購房補貼，在鄉(xiāng)鎮(zhèn)機關事業(yè)單位人才還可享受城區(qū)人才公寓待遇。

青年創(chuàng)業(yè)扶持政策

無償資助

根據創(chuàng)業(yè)項目創(chuàng)新能力、市場前景、盈利模式、團隊結構等要素，高校畢業(yè)生項目無償資助分為四個等級：2萬元、5萬元、8萬元、10萬元。項目無償資助只能用于生產經營的相關支出。

融資扶持

向已領取杭州市應屆畢業(yè)生一次性生活補貼，個人征信記錄良好的應屆畢業(yè)生提供最高30萬元、為期3年的基準利率貸款。

創(chuàng)業(yè)補貼

海內外青年人才攜項目來淳創(chuàng)辦企業(yè)，經評審給予20—500萬元的創(chuàng)業(yè)資助，特別優(yōu)秀的項目可“一事一議”。

場地補貼

在校大學生或畢業(yè)未滿5年的高校畢業(yè)生在淳新創(chuàng)辦企業(yè)，租賃辦公用房的，可享受三年內最高10萬元的經營場所房租補貼。

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目資助

創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)項目落地經評審認定后給予100-1000萬元不等資助，100-500萬的貼息貸款和100-500平方米的房租補貼。

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