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為什么上海落戶的準(zhǔn)確要求十分難以捉摸?深度闡述原理

大多數(shù)人都不明白上海落戶的審核機(jī)制和原理,所以對(duì)上海落戶要求總是云里霧里的,加上各種道聽途說,就更加云山霧罩了。比如,總是有人問類似問題:“落戶政策里沒有寫要求社保基數(shù)啊,為什么因?yàn)樯绫;鶖?shù)不夠不讓我落戶?”,“我一個(gè)朋友跟我情況差不多,他

為什么上海落戶的準(zhǔn)確要求十分難以捉摸?深度闡述原理

落戶上海咨詢二維碼  

  大多數(shù)人都不明白上海落戶的審核機(jī)制和原理,所以對(duì)上海落戶要求總是云里霧里的,加上各種道聽途說,就更加云山霧罩了。

  比如,總是有人問類似問題:“落戶政策里沒有寫要求社?;鶖?shù)啊,為什么因?yàn)樯绫;鶖?shù)不夠不讓我落戶?”,“我一個(gè)朋友跟我情況差不多,他就落了,為什么我被退回了?”,“有人1.5倍社保都落戶了,為什么我2倍社保反而不能落?不是社保越高越好嗎?”...

  你是不是也有上面類似的疑問呢?

  首先,必須明白上海落戶審核跟其他常規(guī)行政事務(wù)審核不同。比如,申辦居住證,滿足合法穩(wěn)定就業(yè)和合法穩(wěn)定住所,就一定批一個(gè)居住證給你。但落戶則不同,一方面它沒有一個(gè)完整,明確且可量化的統(tǒng)一要求,政策文件里寫的只是一個(gè)大體準(zhǔn)入門檻,真正決定最后結(jié)果的是落戶審核階段的隱性要求。另一方面,就算落戶審核階段的要求也是因人,因司,因區(qū)甚至因時(shí)而異的,很難捉摸,只有一個(gè)大體“參考線”。

  之所以出現(xiàn)這種差異是因?yàn)榫幼∽C是一種臨時(shí)性權(quán)益憑證,理論上可以不限量供應(yīng),它會(huì)隨著上海的人口流入和流出保持一種動(dòng)態(tài)平衡。但戶口一經(jīng)發(fā)放永久有效,為上海城市資源的最高權(quán)益憑證,且上海戶口在國內(nèi)城市中含金量頗高,遠(yuǎn)遠(yuǎn)供不應(yīng)求。所以上海落戶審批必然是一個(gè)“總量調(diào)控,擇優(yōu)錄取”的行為。

  既然需要調(diào)控和擇優(yōu),那么必然要根據(jù)“需求端(申請(qǐng)人群)”的情況動(dòng)態(tài)制定錄取要求,所以落戶政策里只能寫一個(gè)大體框架和基本要求,以保證其調(diào)控和錄取的靈活性。

  更難理解的是,有時(shí)候兩個(gè)人情況類似,甚至社?;鶖?shù)還要高一點(diǎn),但最終結(jié)果卻仍然不同。這個(gè)就跟上海落戶的審核傾向及原則有關(guān)了。

  居轉(zhuǎn)戶傾向的人群是在優(yōu)質(zhì)單位,工作穩(wěn)定,收入逐年提高的人;人才引進(jìn)呢?要么個(gè)人屬于高層次稀缺人才,要么屬于上海重點(diǎn)支持機(jī)構(gòu)的緊缺急需人才。比如,居轉(zhuǎn)戶,一個(gè)人七年都在一家國企單位工作,另一個(gè)人七年換了很多工作,社?;鶖?shù)高高低低非常不穩(wěn)定,那么肯定傾向于前者。再比如,人才引進(jìn),一個(gè)人是1.7倍社保,高新技術(shù)企業(yè)的核心技術(shù)崗,另一個(gè)人是2倍社保,國貿(mào)專業(yè),運(yùn)營崗,那么肯定傾向于前者,因?yàn)檎f后者是“緊缺急需人才”有點(diǎn)牽強(qiáng)。

  從審核原則上說,合法合規(guī)是統(tǒng)一的基本要求,對(duì)結(jié)果影響比較大的是“合理真實(shí)”原則。合理則更具真實(shí)性,真實(shí)則通常比較合理。落戶審核肯定希望你的材料是自然真實(shí)地反應(yīng)你的個(gè)人情況,而不是為了落戶而人為突擊進(jìn)行的一些操作。

  比如,社?;鶖?shù)水平保持一定的連貫合理性,因?yàn)樯绫8杖霋煦^,正常情況收入是逐年提升的,如果社?;鶖?shù)一直是最低,后來突然拔高到2倍,那么就不那么合理,只要覺得有人為突擊嫌疑就可以退回。居轉(zhuǎn)戶正常錄取要求是前四年1-1.3倍,后三年1.3-1.5倍。但如果這七年都在一家正規(guī)單位,那么前三年社保即使低于一倍一些,只要后面是穩(wěn)步提升的態(tài)勢(shì),通常也會(huì)批準(zhǔn)落戶。

  再比如,有些人為了落戶把社保掛在高新企業(yè),以為有本科學(xué)歷滿2年2倍社保就能落戶,想得太簡單了,首先你的“意圖”必然在材料中留有“痕跡”,人才中心老師經(jīng)驗(yàn)豐富不可能看不出來。其次,你的過往經(jīng)歷,你的專業(yè),能否體現(xiàn)出你是“緊缺急需型人才”呢?而且,很多高新技術(shù)企業(yè)也是“混進(jìn)隊(duì)伍”的,根本算不上上海重點(diǎn)支持的對(duì)象,自然也不支持其引進(jìn)人才了。

  綜上,就可以大概明白上海落戶審核是怎么回事兒了,你以為的情況差不多,其實(shí)在人才中心看來根本不是一回事兒。所以除非條件差得比較多,比如,申請(qǐng)居轉(zhuǎn)戶,社保和個(gè)稅卻多年都是最低,那就不用想了,肯定落不了,否則上海落戶在很多細(xì)節(jié)問題上,因?yàn)槭侨斯徍耍_實(shí)具有一定“運(yùn)氣成分”。

  關(guān)于上海落戶,你有什么疑難問題和特別經(jīng)歷,歡迎在文章下方留言交流~

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