浙江省人力資源和社會(huì)保障廳關(guān)于開(kāi)展2020年浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才遴選工作的通知
一、支持對(duì)象
2020年計(jì)劃在全省范圍內(nèi)遴選支持100名青年拔尖人才。重點(diǎn)遴選支持“互聯(lián)網(wǎng)+”、生命健康和新材料三大科創(chuàng)高地領(lǐng)域青年創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才。鼓勵(lì)和支持在抗擊疫情中作出突出貢獻(xiàn)的一線青年人才申報(bào),重點(diǎn)支持公共衛(wèi)生應(yīng)急管理領(lǐng)域青年人才。
二、申報(bào)條件
(一)基本條件
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,或已在大陸工作一年以上的臺(tái)港澳地區(qū)專家和取得外國(guó)人永久居留身份證的外籍專家,遵紀(jì)守法,品行端正,學(xué)風(fēng)正派,誠(chéng)實(shí)守信;
2、在省內(nèi)高等院校、科研機(jī)構(gòu)、企業(yè)和社會(huì)組織等單位,全職工作1年以上的在職在崗人員(2019年10月1日前入職的);
3、申報(bào)年齡一般在40周歲以下(1980年1月1日后出生)。
?。ǘ┣嗄陝?chuàng)新人才
在自然科學(xué)、工程技術(shù)等重點(diǎn)領(lǐng)域嶄露頭角,獲得國(guó)際國(guó)內(nèi)較高學(xué)術(shù)成就,具有優(yōu)秀的科學(xué)研究和技術(shù)創(chuàng)新潛能,課題研究方向和技術(shù)路線有重要?jiǎng)?chuàng)新前景,具有成長(zhǎng)為領(lǐng)軍人才的潛力;在哲學(xué)社會(huì)科學(xué)和文化藝術(shù)、經(jīng)濟(jì)金融領(lǐng)域出類拔萃,獲得創(chuàng)新性成就或創(chuàng)造性理論成果,為省委、省政府決策服務(wù)成效顯著,在業(yè)界有一定的社會(huì)影響,優(yōu)先推薦我省緊缺急需的金融、立法等專業(yè)領(lǐng)域青年人才。
?。ㄈ┣嗄陝?chuàng)業(yè)人才
1、申報(bào)人為企業(yè)主要?jiǎng)?chuàng)辦者和實(shí)際控制人(企業(yè)第一大自然人股東或法定代表人),具有較強(qiáng)的創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新意識(shí)、市場(chǎng)開(kāi)拓能力和經(jīng)營(yíng)管理能力;
2、創(chuàng)辦企業(yè)2年以上,在省內(nèi)注冊(cè),企業(yè)依法經(jīng)營(yíng),無(wú)不良記錄,具有良好的經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)、納稅記錄和高成長(zhǎng)性。創(chuàng)辦時(shí)間在5年以內(nèi)的企業(yè),最近一年盈利且主營(yíng)業(yè)務(wù)收入不少于1000萬(wàn)元。創(chuàng)辦時(shí)間為5年以上的企業(yè),最近兩年連續(xù)盈利且凈利潤(rùn)累計(jì)不少于400萬(wàn)元,或近兩年年均納稅不少于100萬(wàn)元。以近5年內(nèi)創(chuàng)辦企業(yè)的主要?jiǎng)?chuàng)始人為主。
同時(shí)還應(yīng)符合下列條件之一:
?。?)創(chuàng)業(yè)企業(yè)擁有核心技術(shù)和自主知識(shí)產(chǎn)權(quán),至少擁有1項(xiàng)主營(yíng)業(yè)務(wù)相關(guān)的發(fā)明專利(或植物新品種、軟件著作權(quán)等),技術(shù)水平在行業(yè)中處于先進(jìn)地位,或目前正在從事關(guān)鍵核心技術(shù)開(kāi)發(fā),預(yù)計(jì)在近期能開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略創(chuàng)新產(chǎn)品或成功實(shí)現(xiàn)商業(yè)化應(yīng)用。創(chuàng)業(yè)項(xiàng)目符合我省戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)發(fā)展方向并處于領(lǐng)先地位。
?。?)創(chuàng)業(yè)企業(yè)在生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、服務(wù)等方面具有創(chuàng)新性、示范性,擁有自主品牌并在行業(yè)內(nèi)具有較高知名度和影響力;或具有創(chuàng)新性商業(yè)模式,能夠填補(bǔ)市場(chǎng)空白,產(chǎn)生較大經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益。高新技術(shù)企業(yè)的主要?jiǎng)?chuàng)辦人、全國(guó)或省創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽獎(jiǎng)項(xiàng)獲得者、創(chuàng)辦企業(yè)稅收、社保、就業(yè)貢獻(xiàn)和社會(huì)效益明顯,同等條件下優(yōu)先入選。
?。ㄋ模?shù)字經(jīng)濟(jì)、生命健康、新材料專項(xiàng)人才
數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生命健康、新材料等3個(gè)專項(xiàng)申報(bào)人員在符合上述創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才基本條件的基礎(chǔ)上,還應(yīng)符合下列條件之一:
1、在基礎(chǔ)研究或應(yīng)用基礎(chǔ)研究方面有獨(dú)特的科研方法或思路,或具有良好的科研素質(zhì),發(fā)展?jié)摿Υ?,科研工作有較大創(chuàng)新前景;
2、從事數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生命健康、新材料產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域“卡脖子”關(guān)鍵技術(shù)、核心技術(shù)、前沿技術(shù)的項(xiàng)目研究,現(xiàn)已取得一定成果,具有較大突破可能;
3、正主持省部級(jí)以上重大科研任務(wù)、科技計(jì)劃和工程項(xiàng)目,或主持承擔(dān)對(duì)數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生命健康、新材料領(lǐng)域發(fā)展具有重大影響力的企業(yè)自主研發(fā)創(chuàng)新項(xiàng)目,具有明確的研究開(kāi)發(fā)目標(biāo)和技術(shù)路線,預(yù)期能取得標(biāo)志性成果、開(kāi)發(fā)戰(zhàn)略創(chuàng)新產(chǎn)品或成功實(shí)現(xiàn)商業(yè)化應(yīng)用;
4、創(chuàng)辦的企業(yè)為我省數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生命健康、新材料領(lǐng)域的獨(dú)角獸企業(yè);或創(chuàng)辦的企業(yè)正在進(jìn)行數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生命健康、新材料領(lǐng)域技術(shù)成果向生產(chǎn)力轉(zhuǎn)化,有廣闊發(fā)展前景的;或創(chuàng)辦的企業(yè)擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)或創(chuàng)新商業(yè)模式,能夠填補(bǔ)市場(chǎng)空白;
5、符合我省數(shù)字經(jīng)濟(jì)、生命健康、新材料產(chǎn)業(yè)發(fā)展需求,具有較大發(fā)展?jié)摿Φ钠渌麆?chuàng)新創(chuàng)業(yè)青年人才。
三、支持措施
?。ㄒ唬?duì)浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才,由省委人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組授予“浙江特殊支持人才”稱號(hào),頒發(fā)入選證書(shū)。
?。ǘ?duì)浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才,給予自然科學(xué)和工程技術(shù)領(lǐng)域青年拔尖人才每人80萬(wàn)元支持,哲學(xué)社會(huì)科學(xué)和文化藝術(shù)領(lǐng)域青年拔尖人才每人30萬(wàn)元支持。
(三)對(duì)浙江省“萬(wàn)人計(jì)劃”青年拔尖人才,各地各單位可結(jié)合實(shí)際給予適當(dāng)配套經(jīng)費(fèi)支持。省有關(guān)部門將在科研管理、事業(yè)平臺(tái)、人事制度、經(jīng)費(fèi)使用、考核評(píng)價(jià)、激勵(lì)保障等方面給予支持。
人才新政
杭州地區(qū):
1、1萬(wàn)/年,最多發(fā)6年!杭州市新引進(jìn)應(yīng)屆大學(xué)生租房補(bǔ)貼即日起申領(lǐng)!
2、杭州引進(jìn)大學(xué)生加碼!再發(fā)租房補(bǔ)貼1萬(wàn)每年!生活補(bǔ)貼最高5萬(wàn)!三年引進(jìn)100萬(wàn)大學(xué)生!
3、本科4萬(wàn)起步,碩士6萬(wàn)起步!杭州市兩筆人才補(bǔ)貼,請(qǐng)畢業(yè)生查收!
4、杭州市濱江區(qū)新引進(jìn)人才租房補(bǔ)貼來(lái)了
5、杭州市蕭山區(qū)人才購(gòu)房補(bǔ)貼資格申請(qǐng)受理公告
6、購(gòu)房補(bǔ)貼12萬(wàn)起,特崗補(bǔ)貼10萬(wàn)起!杭州富陽(yáng)區(qū)人才政策!
7、杭州余杭區(qū)畢業(yè)7年以內(nèi)的高校畢業(yè)生生活補(bǔ)貼可以申領(lǐng)了!
8、最高領(lǐng)3萬(wàn)!來(lái)杭州錢塘新區(qū)工作的往屆畢業(yè)生生活補(bǔ)助申領(lǐng)操作指南!
9、畢業(yè)5年納入補(bǔ)貼!新推F類人才!誠(chéng)意滿滿!杭州富陽(yáng)人才新政升級(jí)?。?020年)
10、市級(jí)教壇新秀30萬(wàn)!碩士補(bǔ)貼23萬(wàn)!杭州臨安區(qū)“人才高地20條”發(fā)布!
11、最高補(bǔ)貼100萬(wàn)!杭州下沙教育系統(tǒng)人才引進(jìn)辦法
金華地區(qū):
1、金華地區(qū)新引進(jìn)人才生活補(bǔ)助!最高三年25萬(wàn)!涉及整個(gè)金華!
2、博士25萬(wàn)碩士10萬(wàn)本科4萬(wàn)???.5萬(wàn)生活補(bǔ)貼!金華市人才新政申請(qǐng)指南來(lái)啦
3、義烏人才購(gòu)房補(bǔ)貼重大調(diào)整!更加吸引人了!專科生20萬(wàn)本科30萬(wàn)研究生40萬(wàn)!
4、碩士40萬(wàn)雙一流本科20萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼,金華東陽(yáng)人才新政!還有租房補(bǔ)貼!
5、研究生20萬(wàn)本科10萬(wàn)??粕?萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼!蘭溪人才新政值得看看!
寧波地區(qū):
寧波人才新政:購(gòu)房補(bǔ)貼最高8萬(wàn)!生活補(bǔ)貼本科1萬(wàn)研究生3萬(wàn)!
溫州地區(qū):
優(yōu)秀本科3萬(wàn)、碩士4萬(wàn)、博士6萬(wàn)就業(yè)補(bǔ)貼!溫州“人才政策40條”升級(jí)!
溫州市人才政策,本科10萬(wàn)碩士20萬(wàn)博士40萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼
臺(tái)州地區(qū):
安家補(bǔ)貼???000,本科1萬(wàn),碩士3萬(wàn),博士10萬(wàn)!臺(tái)州人才新政2.0發(fā)布!
??埔灿?!購(gòu)房補(bǔ)貼!生活補(bǔ)貼!臺(tái)州溫嶺人才新政!
最高25萬(wàn)購(gòu)房補(bǔ)貼,10萬(wàn)生活補(bǔ)貼!臺(tái)州人才新政!??埔部缮暾?qǐng)!
安家補(bǔ)貼???000,本科1萬(wàn),碩士3萬(wàn),博士10萬(wàn)!臺(tái)州人才新政2.0發(fā)布!
嘉興地區(qū):
大專起步!生活補(bǔ)貼,購(gòu)房補(bǔ)貼!嘉興市海寧“人才新政2.0”發(fā)布
碩士安家補(bǔ)貼15萬(wàn)!嘉興市教師招聘碩博倍增計(jì)劃
紹興地區(qū):
碩士17萬(wàn)!本科4萬(wàn)或12萬(wàn)!有交通補(bǔ)貼!紹興人才新政3.0升級(jí)!
優(yōu)秀本科3萬(wàn)、碩士4萬(wàn)、博士6萬(wàn)就業(yè)補(bǔ)貼!溫州“人才政策40條”升級(jí)!
湖州地區(qū):
研究生3萬(wàn)本科1萬(wàn)專科6千!湖州市屬單位新進(jìn)畢業(yè)生安家補(bǔ)貼申報(bào)開(kāi)始
其他地區(qū):
浙江安家補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、生活補(bǔ)貼有多少?少則幾萬(wàn)多則幾十萬(wàn)!部分往屆生亦可!
浙江人才補(bǔ)貼新政:衢州、義烏、永康、開(kāi)化!亮點(diǎn)多多