2020年因疫情影響，很多人都覺得工作不好找。
有些大學(xué)生即將畢業(yè)，擔(dān)心自己找不到工作，有焦慮在所難免，不過，天無絕人之路，在這個特殊的時期，2020年畢業(yè)的應(yīng)屆生迎來了國家的四項(xiàng)好政策，目的就是為了幫助廣大畢業(yè)生在“人多活少”的環(huán)境下，也能實(shí)現(xiàn)就業(yè)。
關(guān)于“應(yīng)屆生”的四大好政策
第一大好事：定向招聘應(yīng)屆生
今年事業(yè)單位的招聘與往年有所不同，事業(yè)單位如老師，若本身就是在職人員，如果想要跳槽到別的學(xué)校，只需要重新考試、通過后就能跳槽，但在今年的招教考試中就有對部分崗位新增規(guī)定“僅限應(yīng)屆生”報考，限制了在職以及歷屆人員的報考，這一政策的出臺，讓報考的名額與機(jī)會就落在了應(yīng)屆生身上。
其他行業(yè)也有類似的情況，如上海市的部分企業(yè)就新增大量基層崗位，并對應(yīng)屆生提供不少于50%的崗位，往屆生只有非常少的比例和部分崗位可以報考，這一措施大大減少了應(yīng)屆生的競爭對手，讓今年畢業(yè)的學(xué)生不再發(fā)愁。
第二大好事：人才補(bǔ)貼與落戶
國家政策的下發(fā)也帶動的地方政策，各地也是相繼發(fā)布了一些利國利民的好政策，都是為了扶持和吸收人才。
例如在廣東就有對人才補(bǔ)貼的計劃，只要應(yīng)屆生在畢業(yè)后的兩年內(nèi)完成上崗就業(yè)的任務(wù)，并跟企業(yè)簽訂一年以上勞動合同或參保六個月以上，就能享受政府補(bǔ)貼的3000元補(bǔ)貼。
其他省如甘肅就對畢業(yè)生實(shí)行上崗后每個人每月補(bǔ)貼1500元，為期三年，這樣算下來三年能拿到五萬元左右，非常照顧應(yīng)屆生。
現(xiàn)在全國大范圍基本都有對應(yīng)屆生有上崗補(bǔ)貼政策，也有住房落戶政策，只要攜帶畢業(yè)證、身份證等，買房或租房都能享受補(bǔ)貼，每一個地區(qū)補(bǔ)貼不一樣，所以大家可以登錄當(dāng)?shù)卣木W(wǎng)站查看。
第三大好事：先上崗后考證的特崗教師
教師上崗前，需要先考取教師資格證，然后才能參加招教考試，但今年不一樣，特崗教師不需要資格證就能先上崗工作，后續(xù)在參加考試拿證，只要三年內(nèi)拿到教師資格證就能繼續(xù)留在崗位。
特崗教師與正式教師有一定的區(qū)別，招聘特崗教師的學(xué)校一般多為偏遠(yuǎn)地區(qū)的學(xué)校，去農(nóng)村進(jìn)行義務(wù)教育和普及，而且在三年內(nèi)不能離崗，如果違反這一規(guī)定，會影響下一次事業(yè)單位和公務(wù)員的報考，所以，只要是本科或師范類畢業(yè)生，年齡不超過30歲，今年一定要抓住這個機(jī)會。
第四大好事：降低門檻壯大教師隊伍
今年教育部聯(lián)合其他部門印發(fā)《關(guān)于做好2020年中小學(xué)幼兒園教師公開招聘有關(guān)工作的通知》，簡單來說就是優(yōu)化教師隊伍，推動教育事業(yè)的發(fā)展，讓更多人能走進(jìn)教師的隊伍中，這一行動計劃被稱為“百日沖刺”。
百日沖刺的受益群體是應(yīng)屆生，主要目標(biāo)是招收40余萬畢業(yè)生，以此來壯大中小學(xué)的教師隊伍，并放寬了招教條件，降低考試難度或不設(shè)開考比例，以此來吸收人才。
能進(jìn)入學(xué)校當(dāng)老師，工作穩(wěn)定薪資也算是不錯，國家也在不斷關(guān)注這教師的工資，預(yù)計今年9月以后會迎來“教師漲工資”的好消息，百日沖刺計劃能解決一部分人的就業(yè)問題，雖然降低了難度和門檻，但還是好好復(fù)習(xí)考試，單位都會擇優(yōu)錄取。
今年的情況比較特殊，2020年的應(yīng)屆生不用擔(dān)心工作不好找的問題，國家在這方面已經(jīng)出臺許多政策和補(bǔ)貼，而且還是優(yōu)先考慮應(yīng)屆生，目前一些在職或往屆生想要報考事業(yè)單位，都有報考限制，所以這對于應(yīng)屆生來說也是一個機(jī)會。
你們那里的房價是多少，這是應(yīng)屆畢業(yè)生首先會考慮的問題，大學(xué)生買房有優(yōu)惠嗎？
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