2017應(yīng)屆生上海落戶新政9大調(diào)整有哪些?以下是小編為您整理2017應(yīng)屆生上海落戶新政9大調(diào)整，希望對您有幫助

畢業(yè)生的福利快來看，2017應(yīng)屆生上海落戶新政9大調(diào)整!

近日，《2017年非上海生源應(yīng)屆普通高校畢業(yè)生申辦本市戶籍的辦法》正式發(fā)布，2017年進滬落戶標準分依然為72分(最新評分辦法見文末)。在拿上海戶口越來越難的今天，應(yīng)屆生落戶可算是最容易的途徑之一了，不過在各個渠道都在收緊的大環(huán)境下，新政雖整體變化不大，在一些細節(jié)上仍做出了調(diào)整，小編為你梳理了新政9大變化，快來一起看看!

1企業(yè)去年落戶成功的畢業(yè)生若在一年內(nèi)都已離職，該企業(yè)今年將被取消落戶申請資格

舉例來說，如果某企業(yè)去年招了2個非上海生源應(yīng)屆畢業(yè)生，并為其辦理了落戶，截止2017年05月31日，該2名員工均已離職，則該企業(yè)今年就不再享有申請應(yīng)屆生落戶資質(zhì)了。

所以，為了避免企業(yè)被納入“不誠信名單”，企業(yè)HR要注意留意落戶畢業(yè)生的動向，同時，廣大應(yīng)屆畢業(yè)生在入職前，也最好問清楚企業(yè)的相關(guān)情況。

2申請落戶企業(yè)的成立時間要求略微放寬

相較于2016年的政策，新政對申請落戶企業(yè)的成立時間放寬了約2個月，只要在去年5月31日前成立即可，這一變動，也許是為了照顧越來越多的創(chuàng)業(yè)公司吧。

3中介機構(gòu)派遣人員不屬于非上海生源畢業(yè)生進滬就業(yè)申辦本市戶籍的范圍

除了明確派遣員工無法落戶，對于申請直接落戶的畢業(yè)生，相關(guān)機構(gòu)還將對其在校期間繳納社保的情況進行核查。凡發(fā)現(xiàn)有用人單位為其繳納社會保險記錄的，申請將不予受理(本人擔任法定代表人的企業(yè)除外)。

4申請落戶畢業(yè)生的表現(xiàn)將不再局限于“在校期間”

發(fā)現(xiàn)了嗎?第2個基本條件中，不再只要求“在校期間無違法違紀記錄和行為”。