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應(yīng)屆生落戶(hù)天津(河海英才計(jì)劃)之后,能在異地工作交社保嗎?

21屆應(yīng)屆畢業(yè)生,沒(méi)有簽三方?jīng)]有交社保,現(xiàn)在(22年2月)通過(guò)河海英才計(jì)劃落戶(hù)天津可以嗎?落戶(hù)之后能在異地工作嗎?不允許,但是也不管正常情況下,你落戶(hù)天津后,肯定是需要為天津做一些貢獻(xiàn)的。人才引進(jìn)的目的就是希望人才來(lái)津工作,創(chuàng)業(yè),等。如果你落戶(hù)后一直不在天津工作,繳納社保等情況,時(shí)

應(yīng)屆生落戶(hù)天津(河海英才計(jì)劃)之后,能在異地工作交社保嗎?

落戶(hù)上海咨詢(xún)二維碼  

  

21屆應(yīng)屆畢業(yè)生,沒(méi)有簽三方?jīng)]有交社保,現(xiàn)在(22年2月)通過(guò)河海英才計(jì)劃落戶(hù)天津可以嗎?落戶(hù)之后能在異地工作嗎?

  

不允許,但是也不管

  

正常情況下,你落戶(hù)天津后,肯定是需要為天津做一些貢獻(xiàn)的。人才引進(jìn)的目的就是希望人才來(lái)津工作,創(chuàng)業(yè),等。

  

如果你落戶(hù)后一直不在天津工作,繳納社保等情況,時(shí)間久了肯定會(huì)查出來(lái),到時(shí)候再給你清戶(hù)打回原籍就不好了。

  

建議的話,還是在津吧。如果實(shí)在沒(méi)有合適工作,那也就只能先辦戶(hù)口,然后在津定居之后,再去別的城市工作繳納社保。

  

因?yàn)楹芏嗵旖虮镜厝瞬灰苍诒本?,別的地方工作的挺多的。所以這個(gè)事情問(wèn)肯定是不允許,但是沒(méi)有人會(huì)具體檢查這個(gè)。

  

當(dāng)然可以啊,落完了你就是天津人了。咋了,天津人還不能去外省打工了么

  

謝謝邀請(qǐng)。

  

這個(gè)政策已經(jīng)幾年了,現(xiàn)在已經(jīng)過(guò)了那種人人能落戶(hù)的狀態(tài)。

  

以目前題主的情況來(lái)看。

  

第一,21年畢業(yè)的話,22年已經(jīng)不算應(yīng)屆生了,跟你交不交保險(xiǎn)簽不簽三方?jīng)]關(guān)系。

  

第二,如果不是應(yīng)屆生,可以看下海河政策的落戶(hù)要求。

  

  

落戶(hù)要求如下:

  

一、學(xué)歷型人才

  

1、普通高校畢業(yè)生(全日制本科生),一般不超過(guò)40周歲;

  

2、獲得碩士學(xué)位的一般不超過(guò)45周歲;

  

3、獲得博士學(xué)位的年齡不受限制。

  

二、資格型人才

  

1、獲得副高級(jí)及以上職稱(chēng)資格的;

  

2、擁有國(guó)內(nèi)外精算師、特許金融分析師(CFA)、金融風(fēng)險(xiǎn)管理師(FRM)、注冊(cè)會(huì)計(jì)師、注冊(cè)稅務(wù)師、注冊(cè)建筑師、注冊(cè)勘察設(shè)計(jì)工程師、注冊(cè)資產(chǎn)評(píng)估師、律師等執(zhí)業(yè)資格的。

  

三、技能型人才

  

高等職業(yè)院校畢業(yè)、在本市用人單位就業(yè),符合下列條件之一:

  

1.不超過(guò)30周歲;

  

2.具有高級(jí)職業(yè)資格或在津工作滿1年,不超過(guò)35周歲;

  

3.具有技師職業(yè)資格,不超過(guò)40周歲;

  

4.具有高級(jí)技師職業(yè)資格,不超過(guò)50周歲。

  

中等職業(yè)學(xué)校畢業(yè)(普通中專(zhuān)、職業(yè)高中、技工院校)、在津工作滿1年,符合下列條件之一:

  

1.具有高級(jí)職業(yè)資格,不超過(guò)35周歲;

  

2.具有技師職業(yè)資格,不超過(guò)40周歲;

  

3.具有高級(jí)技師職業(yè)資格,不超過(guò)50周歲

  

四、創(chuàng)業(yè)型人才

  

1、來(lái)津創(chuàng)辦符合天津產(chǎn)業(yè)政策導(dǎo)向的企業(yè)創(chuàng)業(yè)者,企業(yè)穩(wěn)定運(yùn)行超過(guò)1年,創(chuàng)業(yè)者累計(jì)繳納個(gè)人所得稅10萬(wàn)元以上。

  

2、創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)核心人才不受年齡限制(創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)核心成員人才主要是指,來(lái)津創(chuàng)辦企業(yè)的董事長(zhǎng)、總經(jīng)理、法定代表人以及主要股東)。

  

3、企業(yè)核心成員不是原始創(chuàng)業(yè)者,還需在該企業(yè)任職超過(guò)1年。

  

五、急需型人才

  

人工智能、生物醫(yī)藥、新能源新材料、新一代信息技術(shù)、高端裝備制造、數(shù)字創(chuàng)意、航空航天、節(jié)能環(huán)保等戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的領(lǐng)軍企業(yè)所急需的人才,由企業(yè)確定。各區(qū)人才辦負(fù)責(zé)組織所在區(qū)領(lǐng)軍企業(yè)的資格認(rèn)定并公布領(lǐng)軍企業(yè)名單。

  

溫馨提示——

  

下列情形人員均不能辦理引進(jìn)人才落戶(hù):

  

1、退休人員不能辦理引進(jìn)人才落戶(hù)。

  

2.已領(lǐng)取基本養(yǎng)老金的;

  

3.在津無(wú)就業(yè)的人員,截至提出落戶(hù)申請(qǐng)之日,女已滿50周歲,男已滿60周歲的;

  

4.在津已就業(yè)并繳納社保的人員,截至提出落戶(hù)申請(qǐng)之日,女已滿55周歲,男已滿60周歲的。

  

學(xué)歷型人才、技能型人才落戶(hù)年齡限制均包括上限年齡。如:全日制本科學(xué)歷型人才40周歲(含)以下均可以申報(bào)落戶(hù)。

  

第三,你可以去外地工作。假如你選擇了異地交社保。那么這個(gè)有兩個(gè)方面的結(jié)果。

  

空掛人才的集體戶(hù)口經(jīng)過(guò)一段時(shí)間會(huì)被清理,之前有人說(shuō)兩年,具體還沒(méi)有人被清理過(guò),或者很少人被清理過(guò)。但是這個(gè)事兒是事實(shí)存在的。

  

如果在天津沒(méi)有工作,有房產(chǎn)也是可以的,這樣就可以由集體戶(hù)口轉(zhuǎn)為個(gè)人戶(hù)口,到時(shí)候就不怕被清理了。

  

第四,現(xiàn)在這個(gè)有很多中介在做,也都是良莠不齊,但是現(xiàn)在這個(gè)情況你想靠著個(gè)人的資歷來(lái)落戶(hù),基本不太可能,除非你是高級(jí)知識(shí)型人才。

  

  

可以工作呀

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