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定了!2021年上海市社?;鶖?shù)已定

2021年上海市最新社?;鶖?shù)元/月與落戶、居住證積分等人才政策關(guān)系最為緊密的社保基數(shù),以元/月作為1倍社保基數(shù),比2020的9339上漲了7.9%。跟往年不同的是,今年的最低社保上漲至5975元/月。上海的社會平均工資與社?;鶖?shù)最近

定了!2021年上海市社保基數(shù)已定

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2021年上海市最新社?;鶖?shù)元/月

  

與落戶、居住證積分等人才政策關(guān)系最為緊密的社保基數(shù),以元/月作為1倍社保基數(shù),比2020的9339上漲了7.9%。

  

跟往年不同的是,今年的最低社保上漲至5975元/月。

  

上海的社會平均工資與社?;鶖?shù)最近每年的漲幅都在10%以上,受疫情影響今年漲幅有所降低,帶大家回顧一下上海歷年社會平均工資與社?;鶖?shù)

  

  

職工的社保繳費基數(shù)如何確定?

  

根據(jù)相關(guān)規(guī)定,當(dāng)年個人繳費基數(shù)應(yīng)按職工本人上年度月平均工資性收入核定。用人單位應(yīng)當(dāng)如實申報職工上年度月平均工資性收入,用于確定當(dāng)年度的繳費基數(shù)。2021年6月底公布最新基數(shù)后,2021年7月1日到2022年6月30日作為下一個完整的新社?;鶖?shù)調(diào)整周期。

  

月平均工資性收入具體怎么計算?

  

舉個例子:A公司的某員工,2020年1月至6月,每月工資性收入為7000元,年中漲了工資,2020年7月至12月,每月工資性收入為9000元,年終獎8000元。他上年度月平均工資性收入=(7000元×6+9000元×6+8000元)/12月=8666.7元/月。

  

按照當(dāng)?shù)氐囊?guī)定,一個社保繳費年度是從當(dāng)年7月到次年6月。所以,A公司應(yīng)當(dāng)以8666.7元作為該職工的上年月平均工資性收入進行申報。如果該數(shù)額介于當(dāng)年公布的社保繳費基數(shù)上、下限之間,則A公司將從新的繳費年度(即2021年7月)開始,以8666.7元/月作為此員工新一個繳費年度的社保繳費基數(shù)。

  

社?;鶖?shù)公布后如何調(diào)整自己的社?;鶖?shù)?

  

很多準(zhǔn)備辦理積分或者落戶的伙伴最關(guān)心的應(yīng)該是這個問題,我該怎么提高自己的社?;鶖?shù)來匹配落戶的要求?

  

社?;鶖?shù)人為的調(diào)整一般有3種方式

  

(1)在做上一年工資申報時“人為調(diào)整”,申報數(shù)字自動作為21年7月份開始的社?;鶖?shù)

  

(2)21年7月份最新社保基數(shù)出來后,在自助經(jīng)辦平臺上通過法人一證通“人為”調(diào)整

  

(3)跳槽到新單位,按照自己想要的基數(shù)“人為”調(diào)整

  

可以理解為了達到積分或者落戶的要求,進行“人為”調(diào)整,但人社官方調(diào)整社保和工資申報的依據(jù)都是上一年度的月平均工資收入,實在要進行“人為”調(diào)整,請在專業(yè)指導(dǎo)下進行。

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