不同之處：

母公司、子公司各為獨(dú)立的法人，具有法人地位的獨(dú)立公司企業(yè)，它有自己的公司名稱和公司章程，并以自己的名義進(jìn)行經(jīng)營(yíng)活動(dòng)，其財(cái)產(chǎn)與母公司的財(cái)產(chǎn)彼此獨(dú)立，各有自己的資產(chǎn)負(fù)債表；

分公司沒(méi)有獨(dú)立法人，也不是完全意義上的公司，沒(méi)有獨(dú)立的左邊法律右邊地位，所以不具備勞動(dòng)用工權(quán)。即你分公司招的人，也需要與總公司簽訂合同。且分公司要在屬地開(kāi)戶的話，需要總公司寫個(gè)授權(quán)委托書。

委托書格式模版，如下：

***公司**分公司是***公司在**區(qū)域設(shè)立的分支機(jī)構(gòu)，我公司全權(quán)委托***公司**分公司為在**區(qū)域工作的員工辦理社會(huì)保險(xiǎn)相關(guān)事宜。

授權(quán)書須加蓋總公司及分公司的公章（傳真件及復(fù)印件均無(wú)效）。

另：

分公司不是獨(dú)立的法人單位，不能簽訂勞動(dòng)合同，但分公司財(cái)務(wù)屬于總公司，因此分公司和總公司誰(shuí)繳納社保都與職工沒(méi)有影響。

根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況，子公司與分公司如果兩地社保政策不一致，為了保證員工社保不受影響，分公司可以為這部分人員代繳保險(xiǎn)，費(fèi)用由子公司向分公司進(jìn)行劃轉(zhuǎn)。

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