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鄂州市城鎮(zhèn)“4050 人員”靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策

一、補(bǔ)貼對(duì)象今年社保補(bǔ)貼對(duì)象是城鎮(zhèn)“4050”靈活就業(yè)人員,即具有我市城鎮(zhèn)戶口、已實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)、辦理《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》并以靈活就業(yè)形式繳納社會(huì)保險(xiǎn)、未曾享受過社保補(bǔ)貼的“4050”人員。本市戶籍就業(yè)困難對(duì)象在外地實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的,可憑用人單位和就業(yè)所在地縣級(jí)

鄂州市城鎮(zhèn)“4050 人員”靈活就業(yè)社保補(bǔ)貼政策

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一、補(bǔ)貼對(duì)象

  

今年社保補(bǔ)貼對(duì)象是城鎮(zhèn)“4050”靈活就業(yè)人員,即具有我市城鎮(zhèn)戶口、已實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)、辦理《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》并以靈活就業(yè)形式繳納社會(huì)保險(xiǎn)、未曾享受過社保補(bǔ)貼的“4050”人員。

  

本市戶籍就業(yè)困難對(duì)象在外地實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè)的,可憑用人單位和就業(yè)所在地縣級(jí)勞動(dòng)就業(yè)管理機(jī)構(gòu)出具的證明到戶籍所在地申請(qǐng)社保補(bǔ)貼,證明材料需注明該同志何時(shí)從事何種靈活就業(yè)形式、工作單位及地址。

  

年齡要求:男性年滿50周歲不足法定退休年齡(1967年12月31日前出生),女性年滿40周歲不足法定退休年齡(:(1977年12月31日前出生)。

  

二、靈活就業(yè)形式的界定

  

(一)在非正規(guī)勞動(dòng)組織就業(yè)的;

  

(二)從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)或被個(gè)體工商戶聘用的;

  

(三)為用人單位或雇主提供臨時(shí)性、季節(jié)性生產(chǎn)服務(wù)的。

  

三、申辦程序及審核認(rèn)定

  

符合補(bǔ)貼條件的就業(yè)困難人員,請(qǐng)按本通知第四項(xiàng)“審核材料”要求提供6項(xiàng)證明材料到戶籍地社區(qū)或鄉(xiāng)鎮(zhèn)申請(qǐng)登記。社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)初審后報(bào)所在區(qū)、街道就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)審核。各區(qū)、開發(fā)區(qū)負(fù)責(zé)對(duì)本轄區(qū)大齡就業(yè)困難人員審核認(rèn)定,認(rèn)定結(jié)果報(bào)市就業(yè)局備案;各街道將審核結(jié)果報(bào)市就業(yè)局認(rèn)定。各區(qū)、街將審核認(rèn)定的結(jié)果交由社區(qū)、鄉(xiāng)鎮(zhèn)在本轄區(qū)內(nèi)公示一周。公示無異議的,按規(guī)定程序辦理,并由各區(qū)、街將已認(rèn)定享受靈活就業(yè)人員社保補(bǔ)貼名單錄入湖北省就業(yè)管理信息系統(tǒng)中。

  

四、審核材料

  

(一)靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼申請(qǐng)書;

  

(二)靈活就業(yè)證明(在非正規(guī)勞動(dòng)組織就業(yè)的由社區(qū)核實(shí)并出具證明;從事個(gè)體經(jīng)營(yíng)和被個(gè)體工商戶聘用的需提供營(yíng)業(yè)執(zhí)照并出具證明;為用人單位或雇主提供臨時(shí)性、季節(jié)性生產(chǎn)服務(wù)的由用人單位或雇主出具證明);

  

(三)本人身份證、戶口簿或與原工作單位(國(guó)有改制企業(yè))解除勞動(dòng)關(guān)系協(xié)議書;

  

(四)填報(bào)鄂州市靈活就業(yè)援助對(duì)象社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼審核表;

  

(五)《就業(yè)創(chuàng)業(yè)證》(記載就業(yè)情況);

  

(六)提供個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)專用收據(jù)原件。

  

五、社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)及期限

  

(一)靈活就業(yè)人員社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的標(biāo)準(zhǔn)按以我市上年度在崗職工平均工資的60%為繳費(fèi)基數(shù),按確定的補(bǔ)貼季度及繳納的養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi),分別給予60%的補(bǔ)貼。

  

(二)靈活就業(yè)人員享受社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的期限三年,不得重復(fù)享受,社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ),每半年補(bǔ)貼一-次。

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