今年以來(lái)，熱門(mén)話題除了越來(lái)越高的房?jī)r(jià)就是各個(gè)城市開(kāi)啟的“搶人”大戰(zhàn)！為了留住人才吸引人才，各大城市也是拿出了各種福利，其中讓人議論紛紛的就是購(gòu)房福利了！

　　

說(shuō)起房?jī)r(jià)，那是讓很多人特別是現(xiàn)在的年輕人很頭疼，房?jī)r(jià)這么高，畢業(yè)也沒(méi)幾年，想買買不起，要結(jié)婚了，看到房?jī)r(jià)，那是唉聲嘆氣，怎么辦？

　　

別急，昆山也出人才購(gòu)房補(bǔ)貼啦！搶人大戰(zhàn)正式開(kāi)始??！送錢送房就不送妹子！！

　　

昆山，在前不久也發(fā)布了

　　

關(guān)于組織申報(bào)2018年昆山市產(chǎn)業(yè)人才計(jì)劃

　　

和昆山市高層次人才購(gòu)房補(bǔ)貼的通知

　　

公布了相應(yīng)的人才計(jì)劃實(shí)施細(xì)則（試行）

　　

昆山高層次人才、高校畢業(yè)生人才、

　　

緊缺產(chǎn)業(yè)人才、境外高校實(shí)習(xí)生人才、

　　

實(shí)用產(chǎn)業(yè)人才、突出產(chǎn)業(yè)人才

　　

都有相應(yīng)的補(bǔ)貼政策

　　

至高可享受300萬(wàn)的政府補(bǔ)貼！

　　

具體如下

　　

1、昆山高層次人才購(gòu)房補(bǔ)貼

　　

一、申報(bào)對(duì)象

　　

在昆購(gòu)置自住商品房的高層次人才，具體指以下幾類人才：

　　

（一）在昆山承擔(dān)重大戰(zhàn)略項(xiàng)目的諾貝爾獎(jiǎng)獲得者、國(guó)家至高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者、中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士、國(guó)外相應(yīng)至高學(xué)術(shù)權(quán)威機(jī)構(gòu)會(huì)員（或稱“院士”），以及相當(dāng)于上述層次的頂尖人才；

　　

（二）在昆山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的國(guó)家“千人計(jì)劃”“萬(wàn)人計(jì)劃”人才，省雙創(chuàng)、姑蘇雙創(chuàng)人才和團(tuán)隊(duì)核心成員，市雙創(chuàng)人才和團(tuán)隊(duì)核心成員，其中市外引進(jìn)人才需在昆自主申報(bào)入選昆山市級(jí)以上創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才項(xiàng)目或經(jīng)市人才辦發(fā)文認(rèn)定；

　　

（三）在昆山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的高技能領(lǐng)軍人才，主要指獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手、“國(guó)家級(jí)技能大師工作室”領(lǐng)辦人等國(guó)家級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)的高技能人才，蘇州市高技能領(lǐng)軍人才，需在昆繳納一年以上社保；

　　

（四）在昆山全職工作的引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的社會(huì)事業(yè)人才，主要指引進(jìn)的教育、文化、醫(yī)學(xué)等領(lǐng)域經(jīng)發(fā)文認(rèn)定的高層次人才；

　　

（五）經(jīng)認(rèn)定的其它高層次人才。

　　

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　

（一）在昆山承擔(dān)重大戰(zhàn)略項(xiàng)目的諾貝爾獎(jiǎng)獲得者、國(guó)家至高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者、中國(guó)科學(xué)院院士、中國(guó)工程院院士、國(guó)外相應(yīng)至高學(xué)術(shù)權(quán)威機(jī)構(gòu)會(huì)員（或稱“院士”），以及相當(dāng)于上述層次的頂尖人才，享受300萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。

　　

（二）在昆山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的國(guó)家“千人計(jì)劃”“萬(wàn)人計(jì)劃”人才，至高可享受200萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。其中在昆申報(bào)入選創(chuàng)業(yè)類人才計(jì)劃的人才享受200萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，在昆申報(bào)入選創(chuàng)新類人才計(jì)劃的人才享受180萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼；市外引進(jìn)的創(chuàng)業(yè)類人才享受180萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，市外引進(jìn)的創(chuàng)新類人才享受140萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。

　　

（三）在昆山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的省雙創(chuàng)、姑蘇雙創(chuàng)人才和團(tuán)隊(duì)核心成員，至高可享受150萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。其中在昆申報(bào)入選創(chuàng)業(yè)類人才計(jì)劃的人才享受150萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，在昆申報(bào)入選創(chuàng)新類人才計(jì)劃的人才享受120萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，在昆申報(bào)入選團(tuán)隊(duì)計(jì)劃的前3位核心成員享受100萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。

　　

（四）在昆山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的市雙創(chuàng)人才和團(tuán)隊(duì)核心成員，至高可享受100萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。其中創(chuàng)業(yè)領(lǐng)軍A類人才享受100萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，創(chuàng)業(yè)孵化C類及創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)前3位核心成員享受80萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，創(chuàng)新人才及創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)前3位核心成員享受60萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。

　　

（五）在昆山創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的獲得中華技能大獎(jiǎng)、全國(guó)技術(shù)能手、“國(guó)家級(jí)技能大師工作室”領(lǐng)辦人等國(guó)家級(jí)榮譽(yù)稱號(hào)的高技能人才及蘇州市高技能領(lǐng)軍人才，享受100萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼。

　　

（六）在昆山全職工作的引領(lǐng)行業(yè)發(fā)展的社會(huì)事業(yè)人才，主要指引進(jìn)的教育、文化、醫(yī)學(xué)等領(lǐng)域經(jīng)發(fā)文認(rèn)定的高層次人才，至高享受100萬(wàn)元的購(gòu)房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)以教育、文化、醫(yī)學(xué)等相關(guān)部門(mén)的實(shí)施細(xì)則為準(zhǔn)。

　　

以上（一）—（五）類人才在昆購(gòu)房后，購(gòu)房補(bǔ)貼分年度按4:3:3比例（即首年40%，第二年30%，第三年30%）由市人社局撥付至資助對(duì)象所在單位，第（六）類人才購(gòu)房補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)和撥付比例按主管部門(mén)相關(guān)實(shí)施細(xì)則執(zhí)行。

　　

三、申報(bào)時(shí)間

　　

上半年受理時(shí)間：1月1日-2月28日

　　

下半年受理時(shí)間：6月1日-7月31日

　　

　　

2、昆山緊缺產(chǎn)業(yè)人才補(bǔ)貼

　　

一、資助范圍與對(duì)象

　　

（一）企業(yè)資助范圍

　　

在昆山注冊(cè)，具有獨(dú)立法人資格，并符合以下條件之一的企業(yè)：

　　

1.國(guó)家“千人計(jì)劃”“萬(wàn)人計(jì)劃”、江蘇省雙創(chuàng)人才計(jì)劃、姑蘇人才計(jì)劃、市雙創(chuàng)人才入選者創(chuàng)辦或領(lǐng)辦的企業(yè)；

　　

2.國(guó)家高新技術(shù)企業(yè)、已上市掛牌（上柜）或擬上市掛牌（上柜）企業(yè)；

　　

3.新一代信息技術(shù)、高端裝備制造、生物、新能源和節(jié)能環(huán)保、新材料、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)，以及傳統(tǒng)優(yōu)勢(shì)產(chǎn)業(yè)等領(lǐng)域的企業(yè)。

　　

（二）個(gè)人資助對(duì)象

　　

申報(bào)人員應(yīng)具備以下基本條件：

　　

1.在本市就業(yè)創(chuàng)業(yè)（不含柔性服務(wù)人才），在遵守國(guó)家左邊法律右邊、公民道德、個(gè)人誠(chéng)信方面無(wú)不良記錄；

　　

2.具有全日制本科及以上學(xué)歷，與企業(yè)簽訂正式勞動(dòng)合同，依法繳納社會(huì)保險(xiǎn)、住房公積金（港澳臺(tái)和外籍人員可放寬社會(huì)保險(xiǎn)和住房公積金繳納條件限制），以及在昆山繳納個(gè)人所得稅；

　　

3.取得突出業(yè)績(jī)和成果，本人專業(yè)或?qū)ｉL(zhǎng)與從事的工作密切相關(guān)，專業(yè)符合當(dāng)年度發(fā)布的《昆山市緊缺產(chǎn)業(yè)人才目錄》；

　　

4.申報(bào)人員年齡應(yīng)在55周歲以下（年齡計(jì)算以申報(bào)當(dāng)年6月30日為限）。

　　

5.其他急需緊缺產(chǎn)業(yè)人才可放寬學(xué)歷、年齡等條件限制，主要指：

　　

（1）擁有國(guó)際發(fā)明專利或核心技術(shù)國(guó)內(nèi)發(fā)明專利，或掌握核心競(jìng)爭(zhēng)力、形成有獨(dú)創(chuàng)性領(lǐng)先性的商業(yè)模式的人才；

　　

（2）重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)、重要領(lǐng)域、重大項(xiàng)目急需的專業(yè)人才或管理人才；

　　

（3）技術(shù)或科研成果具有獨(dú)立知識(shí)產(chǎn)權(quán)或發(fā)明專利，可創(chuàng)造較大經(jīng)濟(jì)社會(huì)效益的人才；

　　

（4）其他具有特殊技能或突出貢獻(xiàn)的人才等。

　　

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　

（一）經(jīng)發(fā)文確認(rèn)的緊缺產(chǎn)業(yè)人才分檔次給予每人每月5000元、4000元、3000元、2000元四個(gè)檔次的政府生活津貼，資助期為3年，津貼每年經(jīng)在崗在職調(diào)查后按年度發(fā)放。

　　

（二）緊缺產(chǎn)業(yè)人才生活津貼按年度計(jì)發(fā)，經(jīng)核實(shí)人才在崗在職后，發(fā)放上一年度津貼。津貼資金統(tǒng)一劃轉(zhuǎn)至用人單位，由用人單位按標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放給受資助人。

　　

三、其它事項(xiàng)

　　

（一）緊缺產(chǎn)業(yè)人才生活津貼資金劃轉(zhuǎn)至用人單位的，由用人單位按規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放給受資助人，不得截留、挪用補(bǔ)貼資金。若有舉報(bào)一經(jīng)查實(shí)，即取消用人單位3年內(nèi)申報(bào)產(chǎn)業(yè)人才計(jì)劃的資格，追回補(bǔ)貼經(jīng)費(fèi)，并追究相關(guān)人員的左邊法律右邊責(zé)任。

　　

（二）在享受緊缺產(chǎn)業(yè)人才計(jì)劃資助期間，人才入選各級(jí)各類人才計(jì)劃的，按照就高不就低的原則，不重復(fù)享受資助。

　　

（三）已享受更高級(jí)別人才資助（“千人計(jì)劃”“萬(wàn)人計(jì)劃”、省雙創(chuàng)、姑蘇雙創(chuàng)、市雙創(chuàng)、突出產(chǎn)業(yè)人才、實(shí)用產(chǎn)業(yè)人才等），已享受兩批次昆山緊缺產(chǎn)業(yè)人才計(jì)劃資助（原昆山市人民政府人才津貼之生活津貼）的人才不再參評(píng)緊缺產(chǎn)業(yè)人才計(jì)劃。

　　

（四）已入選姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃的人才直接入選昆山市緊缺產(chǎn)業(yè)人才計(jì)劃，自認(rèn)定姑蘇重點(diǎn)產(chǎn)業(yè)緊缺人才計(jì)劃下一年起分兩年發(fā)放6萬(wàn)元、9萬(wàn)元、12萬(wàn)元的薪酬補(bǔ)貼，第三年按每月3000元、4000元、5000元標(biāo)準(zhǔn)發(fā)放一年補(bǔ)貼。

　　

（五）昆山人社局對(duì)緊缺產(chǎn)業(yè)人才的在崗在職情況進(jìn)行核查，查實(shí)有下列情形之一的，停發(fā)補(bǔ)貼：與所在單位解除勞動(dòng)合同或聘用合同或退休的；存在嚴(yán)重違法違紀(jì)被追究責(zé)任、違反社會(huì)公德或違反個(gè)人誠(chéng)信，造成嚴(yán)重社會(huì)影響的；所在單位提出停發(fā)補(bǔ)貼事由，經(jīng)核實(shí)符合實(shí)際情況的；受資助人員退休或死亡的；其他應(yīng)停發(fā)補(bǔ)貼的情形。

　　

（六）黨政機(jī)關(guān)、事業(yè)單位人員，不列入本細(xì)則的評(píng)定范圍。

　　

本細(xì)則自頒布之日起試行，試行期兩年，由昆山市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　

　　

3、昆山高校畢業(yè)生人才補(bǔ)貼

　　

一、范圍對(duì)象

　　

在昆山企業(yè)就業(yè)或自主創(chuàng)業(yè)，按規(guī)定繳納社會(huì)保險(xiǎn)，已辦理落戶手續(xù)的應(yīng)屆全日制博士研究生、全日制碩士研究生、全日制國(guó)內(nèi)雙一流大學(xué)本科生（即一流高校的本科生和專業(yè)符合一流學(xué)科的本科生）、境外高校全日制本科生（境外高校在QS世界大學(xué)排名榜單前100名范圍內(nèi)高校，臺(tái)灣地區(qū)高校為艾瑞深中國(guó)校友會(huì)網(wǎng)近期發(fā)布的臺(tái)灣大學(xué)排名前10名）。境外高校畢業(yè)生另須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的學(xué)歷認(rèn)證書(shū)，境外籍人員放寬落戶限制，外籍人員需辦理《外國(guó)人工作許可證》。

　　

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　

博士研究生每人一次性補(bǔ)貼1.5萬(wàn)元，碩士研究生每人一次性補(bǔ)貼1萬(wàn)元，符合條件的本科生每人一次性補(bǔ)貼0.5萬(wàn)元。

　　

4、昆山境外高校實(shí)習(xí)生人才補(bǔ)貼

　　

一、范圍對(duì)象

　　

境外高校（境外高校在QS世界大學(xué)排名榜單前100名范圍內(nèi)高校，臺(tái)灣地區(qū)高校為艾瑞深中國(guó)校友會(huì)網(wǎng)近期發(fā)布的臺(tái)灣大學(xué)排名前20名）和昆山杜克大學(xué)在校學(xué)生。

　　

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　

境外高校實(shí)習(xí)生的補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)為3000元/人/月，招錄后實(shí)習(xí)補(bǔ)貼由實(shí)習(xí)基地先行墊付，在實(shí)習(xí)訓(xùn)練全部結(jié)束后，由實(shí)習(xí)基地申請(qǐng)，市財(cái)政給予補(bǔ)貼。

　　

單個(gè)實(shí)習(xí)生只能享受一次實(shí)習(xí)補(bǔ)貼，補(bǔ)貼時(shí)間以參加實(shí)習(xí)訓(xùn)練的實(shí)際天數(shù)計(jì)算（以基地發(fā)給實(shí)習(xí)生的實(shí)習(xí)工資為認(rèn)定標(biāo)準(zhǔn)），實(shí)習(xí)補(bǔ)貼時(shí)間不超過(guò)12個(gè)月。

　　

5、昆山實(shí)用產(chǎn)業(yè)人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼

　　

一、范圍對(duì)象

　　

申報(bào)人須在本市企業(yè)工作，簽訂3年以上勞動(dòng)合同并已在申報(bào)企業(yè)繳納1年以上社保。申報(bào)人在產(chǎn)業(yè)發(fā)展、技術(shù)進(jìn)步等方面具有一技之長(zhǎng)，能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、解決技術(shù)難題，創(chuàng)造性成果得到社會(huì)認(rèn)可并做出較大貢獻(xiàn)。

　　

（一）申報(bào)“A類實(shí)用人才”，須滿足下列條件之一：

　　

（1）在昆山企業(yè)主持或作為核心成員開(kāi)展省級(jí)及以上重點(diǎn)項(xiàng)目或相當(dāng)?shù)燃?jí)成果的前3位完成人；

　　

（2）在昆山企業(yè)獲得2項(xiàng)以上授權(quán)發(fā)明專利或3項(xiàng)以上軟件著作權(quán)并已實(shí)施產(chǎn)業(yè)化的前3位核心完成人；

　　

（3）獲得省部級(jí)及以上政府有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的相關(guān)專業(yè)榮譽(yù)或獎(jiǎng)項(xiàng)的人才；

　　

（4）在行業(yè)內(nèi)享有較高聲譽(yù)和影響力，參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定或在省級(jí)及以上行業(yè)協(xié)會(huì)擔(dān)任常務(wù)理事以上職位的人才。

　　

（二）申報(bào)“B類實(shí)用人才”，須滿足下列條件之一：

　　

（1）在昆山企業(yè)主持或作為核心成員開(kāi)展蘇州市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目或相當(dāng)?shù)燃?jí)成果的前3位完成人；

　　

（2）在昆山企業(yè)獲得1項(xiàng)以上授權(quán)發(fā)明專利或2項(xiàng)以上軟件著作權(quán)并已實(shí)施產(chǎn)業(yè)化的前3位核心完成人；

　　

（3）獲得蘇州市級(jí)及以上政府有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的相關(guān)專業(yè)榮譽(yù)或獎(jiǎng)項(xiàng)的人才；

　　

（4）在行業(yè)內(nèi)享有較高聲譽(yù)和影響力，參與行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)制定或在蘇州市級(jí)及以上行業(yè)協(xié)會(huì)擔(dān)任常務(wù)理事以上職位的人才。

　　

（三）申報(bào)“C類實(shí)用人才”，須滿足下列條件之一：

　　

（1）在昆山企業(yè)主持或作為核心成員開(kāi)展昆山市級(jí)重點(diǎn)項(xiàng)目或相當(dāng)?shù)燃?jí)成果的前3位完成人；

　　

（2）獲得昆山市級(jí)及以上政府有關(guān)部門(mén)頒發(fā)的相關(guān)專業(yè)榮譽(yù)或獎(jiǎng)項(xiàng)的人才；

　　

（3）經(jīng)3位在不同企業(yè)工作，具有副高職稱或取得高級(jí)技師及以上專家認(rèn)可，并實(shí)名推薦的人才；

　　

（4）其他在昆山推動(dòng)技術(shù)成果轉(zhuǎn)化、開(kāi)發(fā)新產(chǎn)品、推廣新技術(shù)、實(shí)施新工藝、解決技術(shù)難題等方面取得相當(dāng)業(yè)績(jī)的人才。

　　

申報(bào)人員滿足下列條件之一，可由所在企業(yè)在同等條件下優(yōu)先推薦：

　　

（1）獲得昆山市級(jí)及以上勞動(dòng)模范、三八紅旗手、五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)隆?yōu)秀外來(lái)務(wù)工人員等榮譽(yù)；

　　

（2）根據(jù)市、區(qū)鎮(zhèn)有關(guān)文件認(rèn)定人才所從事的行業(yè)屬于市、區(qū)鎮(zhèn)發(fā)展急需緊缺行業(yè)；

　　

（3）近3年連續(xù)獲得企業(yè)年度優(yōu)秀員工。

　　

上述條件中涉及的工作業(yè)績(jī)、成果、獎(jiǎng)項(xiàng)等須提供證書(shū)、文件等有效的相關(guān)證明材料。

　　

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　

（一）經(jīng)發(fā)文確認(rèn)后，A類人才可享受50萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼，B類人才可享受40萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼，C類人才可享受30萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。

　　

（二）資金經(jīng)市人才辦、市財(cái)政局核準(zhǔn)后，由市人社局撥付至資助對(duì)象所在企業(yè)。

　　

（三）實(shí)用產(chǎn)業(yè)人才資助期為3年，自資助通知發(fā)放當(dāng)年度起計(jì)算，總資金分年度按4：3：3比例（即首年40%，第二年30%，第三年30%）進(jìn)行撥付。

　　

（四）實(shí)用產(chǎn)業(yè)人才對(duì)同一申報(bào)人僅限資助一次。

　　

　　

6、昆山突出產(chǎn)業(yè)人才獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼

　　

一、范圍對(duì)象

　　

在昆山企業(yè)工作一年以上或主持合同期不低于三年的實(shí)質(zhì)性項(xiàng)目，遵紀(jì)守法，具有良好的職業(yè)道德，獲得以下獎(jiǎng)勵(lì)的人才：

　　

A類：諾貝爾獎(jiǎng)獲得者（物理、化學(xué)、生理或醫(yī)學(xué)、經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)）、國(guó)家至高科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)獲得者、獲得中國(guó)政府“友誼獎(jiǎng)”的專家；近5年獲得過(guò)國(guó)際著名建筑獎(jiǎng)、著名廣告獎(jiǎng)中至高級(jí)別個(gè)人獎(jiǎng)項(xiàng)的獲獎(jiǎng)?wù)?，以及相?dāng)于獲得上述級(jí)別獎(jiǎng)項(xiàng)的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)。

　　

B類：近5年中國(guó)青年科技獎(jiǎng)、何梁何利獎(jiǎng)獲得者、中華技能大獎(jiǎng)獲得者；近5年獲得國(guó)家科學(xué)技術(shù)進(jìn)步獎(jiǎng)、國(guó)家技術(shù)發(fā)明獎(jiǎng)、中國(guó)專利金獎(jiǎng)、中國(guó)外觀設(shè)計(jì)金獎(jiǎng)的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)，以及相當(dāng)于獲得上述級(jí)別獎(jiǎng)項(xiàng)的個(gè)人和團(tuán)隊(duì)。

　　

市人社局每年組織調(diào)查研究，廣泛征求社會(huì)各界意見(jiàn)，會(huì)同市各行業(yè)主管部門(mén)和行業(yè)協(xié)會(huì)研究編制突出產(chǎn)業(yè)人才的認(rèn)定和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，認(rèn)定和補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)當(dāng)年度報(bào)市人才辦審定后發(fā)布實(shí)施。

　　

二、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

　　

（一）經(jīng)發(fā)文確認(rèn)后A類人才和團(tuán)隊(duì)核心成員可享受100萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼；B類人才和團(tuán)隊(duì)核心成員可享受80萬(wàn)元的獎(jiǎng)勵(lì)補(bǔ)貼。符合昆山市級(jí)雙創(chuàng)人才條件的，可直接認(rèn)定為市級(jí)雙創(chuàng)人才并就高享受相關(guān)待遇。

　　

（二）補(bǔ)貼資金經(jīng)市人才辦、市財(cái)政局核準(zhǔn)，由市人社局撥付至資助對(duì)象所在企業(yè)。

　　

（三）突出產(chǎn)業(yè)人才資助期為3年，自資助通知發(fā)放當(dāng)年度起計(jì)算，總資金分年度按4：3：3比例（即首年40%，第二年30%，第三年30%）進(jìn)行撥付。

　　

（四）突出產(chǎn)業(yè)人才對(duì)同一對(duì)象僅限資助一次。

　　

突出產(chǎn)業(yè)人才計(jì)劃每年集中組織開(kāi)展一次，由昆山人社局發(fā)布當(dāng)年度申報(bào)通知，名額根據(jù)申報(bào)情況實(shí)行總量控制。

　　

　　

如果你是以上人才，請(qǐng)?jiān)谝?guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行申報(bào)，獲取資金補(bǔ)貼和購(gòu)房補(bǔ)貼，昆山裝修網(wǎng)小編表示，對(duì)能有補(bǔ)貼的人真是太羨慕了！看來(lái)多讀書(shū)還是挺好的。