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2022上海落戶政策最新消息,上海落戶條件新規(guī)出臺

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2022上海落戶政策最新消息,上海落戶條件新規(guī)出臺

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上海落戶口需要什么條件?上海落戶條件2022新規(guī)有哪些調(diào)整?2022上海落戶政策最新消息來了,趕快看看你適合哪一種上海落戶方式!

  

  

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上海將留學(xué)生劃分為了5個檔次,5個檔次對應(yīng)的政策有所區(qū)別,具體如下:

  

1、國內(nèi)雙一流本科+國外排名前500院校碩士:按照留學(xué)生社?;鶖?shù)交夠6個月的社保。

  

2、國內(nèi)雙一流本科+國外非排名前500院校碩士:按照留學(xué)生社保基數(shù)交夠6個月的社保。

  

3、國內(nèi)雙非本科+國外排名前500院校碩士:按照留學(xué)生社?;鶖?shù)交夠6個月的社保。

  

4、國外正規(guī)本科+國外正規(guī)碩士:按照留學(xué)生社?;鶖?shù)交夠6個月的社保。

  

5、國內(nèi)雙非本科+國外非排名前500院校:按照按照留學(xué)生社?;鶖?shù)交夠12個月的社保,且社?;鶖?shù)比前幾種學(xué)歷的留學(xué)生更高。

  

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人才引進所需要的人才分為:

  

1.高層次人才:這類人才需要博士學(xué)歷并且獲得過過硬的榮譽以及從事國家科研項目且是核心成員。

  

2.重點機構(gòu)緊缺急需人才:這類人才的要求是碩士學(xué)歷,在加上居轉(zhuǎn)戶中中級職稱的要求的前提下還要參加過重點產(chǎn)業(yè)的工作,并且符合上海的需求。

  

3.高技能人才:這一類人才還是在中級職稱的基礎(chǔ)上要獲得一級證明,除此之外更要獲得中華技能大獎、全國技術(shù)能手稱號等榮譽的高技能人才。

  

4.市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才:具有一定規(guī)模的創(chuàng)業(yè)者或者投資者,投資管理的核心成員。

  

5.專門人才和其他特殊人才:體育,藝術(shù),航運等領(lǐng)域中頂尖人才。

  

人才引進的目的十分的明顯就是為了提高城市的競爭力,提高城市各個方面的能力,解決城市中各個領(lǐng)域可能出現(xiàn)的問題。在這里就已經(jīng)不是城市選擇人了,而是人才選擇城市。

  

上海人才引進落戶社保要求:

  

◆持有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的人員在高新技術(shù)企業(yè)工作滿1年的可按本市人才引進辦法申辦上海戶口。

  

◆高新技術(shù)企業(yè)緊缺的急需的具有本科學(xué)歷及學(xué)士學(xué)位的公司業(yè)務(wù)核心骨干人員在企業(yè)任職滿2年的可按本市人才引進辦法申辦上海戶口。

  

以上兩類重點用人機構(gòu)落戶人員,政策中雖未明確申請人社?;鶖?shù),但從實際成功申請案例來看,申請人的社保基數(shù)絕大多數(shù)不低于2倍,其中很多申請人社保基數(shù)都是3倍,這也符合緊缺急需人才的市場化薪酬價值標(biāo)準(zhǔn)。

  

上海落戶口需要什么條件?

  

1.擁有居住證達到7年,同時按照計劃參加員工社保。

  

總共達到七年,84個月社會保險繳納倍數(shù),應(yīng)該達到上海市每年社會平均薪酬1倍以上,近期的四年內(nèi),36個月達到相關(guān)條件的1.3倍;

  

另外,不能在其他地方同時繳納社會保險。

  

2.擁有居住證期間,依照規(guī)定在上海市繳納個人所得稅,個稅跟社保一定要互相匹配,個稅為0也要申請報備。個稅申報倍數(shù)也要和社?;鶖?shù)互相對應(yīng)或者略高于社會保險基數(shù),同時不得在其他企業(yè)同時申請報稅

  

3.在上海市被評為中等級及以上專業(yè)技術(shù)職位或者具有國家二級以上職業(yè)資格證書或以上職業(yè)資格,同時在對應(yīng)的崗位進行工作

  

4.沒有違反我國以及上海市計劃生育規(guī)定準(zhǔn)則、治安處罰以上違法犯罪記錄及其他方面的不良記錄

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