上海人才引進(jìn)落戶可以先公示后補(bǔ)交材料！上海人才引進(jìn)落戶重點機(jī)構(gòu)可以優(yōu)先辦理落戶上海！趕快來看看上海戶口落戶政策2022最新人才引進(jìn)條件！

　　

　　

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上海市復(fù)工復(fù)產(chǎn)的重點企業(yè)人才以及國（境）外名校留學(xué)人員等，可納入落戶經(jīng)辦“綠色通道”。復(fù)工復(fù)產(chǎn)重點企業(yè)由各區(qū)人社部門根據(jù)區(qū)域?qū)嶋H進(jìn)行推薦報備后，可予以優(yōu)先辦理。

　　

此外，針對用人單位因受疫情影響未按期繳納社會保險費(fèi)并最遲于2022年年底前補(bǔ)繳的情形，《通知》明確，完成補(bǔ)繳后在辦理人才引進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)時不受影響。在經(jīng)辦服務(wù)方面，《通知》提出開辟人才引進(jìn)“綠色通道”，對于復(fù)工復(fù)產(chǎn)的重點企業(yè)人才以及國（境）外名校留學(xué)人員等，在申辦人才引進(jìn)相關(guān)業(yè)務(wù)時優(yōu)先辦理；針對疫情管控等特殊情況，繼續(xù)實施“書面材料暫緩遞交、線上流程正常辦理”的支持措施。

　　

目前社保1倍基數(shù)為元，1.5倍基數(shù)為元。

　　

我們在繳納社保的時候，基數(shù)是不能經(jīng)常變動的，而且在同一年并且在同一家公司，原則上來說只能上漲，不能下調(diào)。

　　

◆持有碩士研究生學(xué)歷學(xué)位的人員在高新技術(shù)企業(yè)工作滿1年的可按本市人才引進(jìn)辦法申辦上海戶口。

　　

◆高新技術(shù)企業(yè)緊缺的急需的具有本科學(xué)歷及學(xué)士學(xué)位的公司業(yè)務(wù)核心骨干人員在企業(yè)任職滿2年的可按本市人才引進(jìn)辦法申辦上海戶口。

　　

以上兩類重點用人機(jī)構(gòu)落戶人員，政策中雖未明確申請人社?；鶖?shù)，但從實際成功申請案例來看，申請人的社?；鶖?shù)絕大多數(shù)不低于2倍，其中很多申請人社?；鶖?shù)都是3倍，這也符合緊缺急需人才的市場化薪酬價值標(biāo)準(zhǔn)。

　　

相關(guān)閱讀：上海戶口落戶政策2022最新規(guī)定，2022年上海落戶社?；鶖?shù)不調(diào)整

　　

人才引進(jìn)落戶劃分為18類。不是高學(xué)左邊歷博右邊士，就是能力強(qiáng)的人士（有省級以上榮譽(yù)等），再或者是優(yōu)質(zhì)單位高級人才，眾所周知，人才在哪都是稀缺資源，所以人才引進(jìn)的道路絕對不適合于大多數(shù)人。

　　

1）高層次人才

　　

1、具有博士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位或具有高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的專業(yè)技術(shù)人員和管理人員。

　　

“高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格”，是指：按照規(guī)定取得高級職稱并受聘相應(yīng)職務(wù)，包括明確可聘為高級職稱相對應(yīng)的國家職業(yè)資格。

　　

2、獲得省部級及以上政府表彰的人員。

　　

“省部級及以上政府表彰”，是指：省部級及以上科學(xué)技術(shù)獎，或由省級及以上人民政府或國家人力資源社會保障部會同相關(guān)部委共同授予的、享受省部級及以上表彰獎勵獲得者待遇的政府表彰，且具有個人證書。政府表彰項目由政府表彰主管部門認(rèn)定。用人單位一般可在人員獲得表彰5年內(nèi)申請引進(jìn)。

　　

3、列入省部級及以上人才培養(yǎng)計劃的人選。

　　

“列入省部級及以上人才培養(yǎng)計劃的人選”的認(rèn)定依據(jù)，參照國家相關(guān)主管部門或各省、市、自治區(qū)政府和人才主管部門批復(fù)。用人單位一般可在人員列入人才培養(yǎng)計劃5年內(nèi)申請引進(jìn)。

　　

4、國家重大科技專項項目、國家重點研發(fā)計劃項目和本市重大科技項目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊核心成員。

　　

“國家重大科技專項項目、國家重點研發(fā)計劃項目和本市重大科技項目”，是指根據(jù)國家或本市科技主管部門項目立項批復(fù)進(jìn)行認(rèn)定的科技項目;所稱“項目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊核心成員”，應(yīng)由國家或本市科技主管部門根據(jù)項目立項、申報材料予以認(rèn)定。在項目執(zhí)行期限內(nèi)，用人單位可申請引進(jìn)項目負(fù)責(zé)人及其團(tuán)隊核心成員。

　　

2）重點機(jī)構(gòu)緊缺急需人才

　　

5、重點機(jī)構(gòu)所需的具有碩士研究生學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的人員。

　　

上海戶口落戶政策2022最新人才引進(jìn)規(guī)定具有1年以上(截至申報之日)相應(yīng)工作經(jīng)歷。

　　

6、重點機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊核心成員等核心業(yè)務(wù)骨干。

　　

應(yīng)屬單位緊缺急需的核心業(yè)務(wù)骨干，且具有2年以上(截至申報之日)相應(yīng)工作經(jīng)歷。

　　

7、重點機(jī)構(gòu)緊缺急需的具有國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)的技能類高技能人才。

　　

應(yīng)屬單位緊缺急需的核心業(yè)務(wù)骨干，且具有2年以上(截至申報之日)相應(yīng)工作經(jīng)歷。

　　

8、重點機(jī)構(gòu)是指本市重點產(chǎn)業(yè)、重點區(qū)域和基礎(chǔ)研究領(lǐng)域經(jīng)行業(yè)主管部門和重點區(qū)域推薦的用人單位，并實行名單管理和動態(tài)調(diào)整。

　　

3）高技能人才

　　

9、獲得中華技能大獎、全國技術(shù)能手稱號、國務(wù)院特殊津貼、世界技能大賽獎項等榮譽(yù)的高技能人才。取得國家一級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(高級技師)的技能類高技能人才。

　　

10、取得國家二級職業(yè)資格證書或技能等級認(rèn)定證書(技師)且獲得國家及省部級以上技能競賽獎勵的技能類高技能人才。

　　

4）市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才

　　

11、獲得一定規(guī)模風(fēng)險投資的創(chuàng)業(yè)人才及其團(tuán)隊核心成員。

　　

指獲得科技企業(yè)孵化器(須經(jīng)上?？萍计髽I(yè)孵化協(xié)會備案)或創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)(須經(jīng)上海市創(chuàng)業(yè)投資行業(yè)協(xié)會備案)，首輪創(chuàng)業(yè)投資額1000萬元及以上，或者累計獲得創(chuàng)業(yè)投資額2000萬元及以上(須資金到位并持續(xù)投資滿1年)的本市企業(yè)中持股比例不低于10%、在企業(yè)連續(xù)工作滿2年的創(chuàng)業(yè)人才。

　　

12、在本市取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中介服務(wù)人才及其團(tuán)隊核心成員。

　　

指在本市技術(shù)轉(zhuǎn)移服務(wù)機(jī)構(gòu)(須經(jīng)上海市技術(shù)轉(zhuǎn)移協(xié)會備案)中連續(xù)從事技術(shù)轉(zhuǎn)移和科技成果轉(zhuǎn)化服務(wù)滿2年，最近3年累計實現(xiàn)5000萬元及以上技術(shù)交易額(技術(shù)合同雙方當(dāng)事人分別不少于5家且不是關(guān)聯(lián)企業(yè)，技術(shù)合同履行率達(dá)到70%及以上)的技術(shù)合同第一完成人。

　　

13、在本市管理運(yùn)營的風(fēng)險投資資金達(dá)到一定規(guī)模且取得經(jīng)過市場檢驗的顯著業(yè)績的創(chuàng)業(yè)投資管理運(yùn)營人才及其團(tuán)隊核心成員。

　　

指已經(jīng)完成在本市投資累計達(dá)到3000萬元的本市創(chuàng)業(yè)投資機(jī)構(gòu)的合伙人，或副總裁及以上的高級管理人才。

　　

14、市場價值達(dá)到一定水平的企業(yè)科技和技能人才。

　　

指最近4年內(nèi)累計36個月在本市繳納職工社會保險費(fèi)基數(shù)等于上年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資3倍，且繳納個人所得稅累計達(dá)到100萬元的企業(yè)高級管理、科技和技能人才。

　　

15、取得顯著經(jīng)營業(yè)績的企業(yè)家人才。

　　

指同時符合下列條件的企業(yè)家：

　　

a）運(yùn)營本市企業(yè)的法定代表人(擔(dān)任董事長或總經(jīng)理)或持股不低于10%的創(chuàng)始人。

　　

b）企業(yè)連續(xù)3年每年營業(yè)收入利潤率10%以上，且上年度應(yīng)納稅額不低于1000萬元;或科技企業(yè)連續(xù)3年每年主營業(yè)務(wù)收入增長10%以上，且上年度應(yīng)納稅額不低于1000萬元;或企業(yè)在上海證券交易所、深圳證券交易所等資本市場掛牌上市。

　　

c）企業(yè)的生產(chǎn)工藝、裝備和產(chǎn)品不屬于國家和本市規(guī)定的限制類、淘汰類目錄。

　　

d）企業(yè)無重大違法違規(guī)行為，無失信信息記錄。

　　

5）專門人才和其他特殊人才

　　

16、本市航運(yùn)、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才。

　　

17、本市各區(qū)和重點區(qū)域自主審批的緊缺急需人才。

　　

18、其他緊缺急需、確有特殊才能的人才。