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西藏自治區(qū)人才引進政策

2021年5月28日?為進一步加快人才隊伍建設(shè),吸引更多高層次人才投身西藏穩(wěn)定、發(fā)展、生態(tài)、強邊各項事業(yè),決定面向區(qū)外引進高層次人才。一、引進崗位及資格條件詳見《西藏自治2022年2月10日?鼓勵將數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域人才納入各類人才計劃支持范圍,積極探索高效靈活的人才引進、培養(yǎng)、評價及激勵政策。來源:

西藏自治區(qū)人才引進政策

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2021年5月28日?為進一步加快人才隊伍建設(shè),吸引更多高層次人才投身西藏穩(wěn)定、發(fā)展、生態(tài)、強邊各項事業(yè),決定面向區(qū)外引進高層次人才。一、引進崗位及資格條件詳見《西藏自治2022年2月10日?鼓勵將數(shù)字經(jīng)濟領(lǐng)域人才納入各類人才計劃支持范圍,積極探索高效靈活的人才引進、培養(yǎng)、評價及激勵政策。來源:中國政府網(wǎng))◆1月18日,國務(wù)院發(fā)布《“十四五”現(xiàn)。

  

2021年3月1日?與此同時,人才引進政策也在施行。在西藏公布的人才引進信息中,涉及科研、教育、醫(yī)療、氣象、左邊法律右邊等多個領(lǐng)域,開出了個人補助、住房政策、職務(wù)待遇等優(yōu)惠條件?!段鞑刈灾螀^(qū)中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱要(2010-2020年)為全面貫徹落實中央第五次西藏工作座談會精神,大力實施人才強區(qū)戰(zhàn)略,著眼于為到2020年同全國一道實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會。

  

2015年9月21日?近日,西藏自治區(qū)區(qū)印發(fā)了《西藏自治區(qū)高層次人才引進辦法(試行)》以下簡稱《辦法》《辦法》規(guī)定,通過調(diào)入方式引進的人才可以通過科研立項的形式最高申請年10月9日?近日,西藏出臺了《高層次人才引進辦法(試行)》這是西藏自治區(qū)首次出臺高層次人才引進方面政策。《辦法》明確了引進高層次人才的基本條件、引進方式、優(yōu)惠政策。

  

●﹏●為全面貫徹落實中央第五次西藏工作座談會精神,大力實施人才強區(qū)戰(zhàn)略,著眼于為到2020年同全國一道實現(xiàn)全面建設(shè)小康社會目標(biāo)提供人才保證,根據(jù)《國家中長期人才發(fā)展規(guī)劃綱2015年9月20日?近日,自治區(qū)黨委辦公廳、自治區(qū)政府辦公廳印發(fā)了《西藏自治區(qū)高層次人才引進辦法(試行)》并發(fā)出通知,要求各地市各部門結(jié)合實際認(rèn)真貫徹執(zhí)行?!段鞑刈灾螀^(qū)高層。

  

2018年4月28日?(四)用人單位根據(jù)批復(fù)意見,與擬引進人才簽訂工作合同,按相關(guān)組織人事程序辦理引進手續(xù)。四、崗位待遇經(jīng)用人單位申報,入選西藏自治區(qū)高層次人才引進計劃的,按2021年5月29日?(三)引進人員在藏服務(wù)期限8年(含試用期1年),期間不允許調(diào)離西藏,服務(wù)期未滿離藏的按違約處理。四)引進人員工資待遇、社會保險待遇、休假待遇嚴(yán)格按照西藏自治。

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