為貫徹落實(shí)全省人才工作會(huì)議精神，進(jìn)一步加大我校人才引進(jìn)工作力度，12月1日上午，我校召開海外人才引進(jìn)工作專題會(huì)議。校黨委書記管兆勇、校長李北群出席專題會(huì)。會(huì)議由黨委教師工作部部長、人事處處長周顯信主持。

管兆勇表示，海外人才引進(jìn)工作要按照“高度重視、強(qiáng)化行動(dòng)、取得成效”的要求落細(xì)落實(shí)。他說，對于海外引才工作，各二級學(xué)院及相關(guān)職能部門要聚焦“一流特色研究型大學(xué)”戰(zhàn)略目標(biāo)，壓實(shí)責(zé)任，引進(jìn)有領(lǐng)袖氣質(zhì)、有學(xué)術(shù)水平、有國際競爭力的海外人才，改善師資隊(duì)伍現(xiàn)狀和結(jié)構(gòu)。學(xué)校也要更加關(guān)心關(guān)愛人才，為人才開展科學(xué)研究及個(gè)人發(fā)展提供良好的校園環(huán)境、學(xué)術(shù)生態(tài)和事業(yè)平臺(tái)。

李北群表示，人才是學(xué)校發(fā)展的第一要素，近年來學(xué)校不斷加大引才力度，人才引培工作成效充分彰顯。為全面推進(jìn)2022年學(xué)校海外人才引進(jìn)工作，李北群提出要求：一是目標(biāo)要明確，要充分認(rèn)識當(dāng)前海外引才工作對于學(xué)校發(fā)展的重要性，按照學(xué)?！笆奈濉币?guī)劃的目標(biāo)要求，在引才數(shù)量和質(zhì)量上持續(xù)發(fā)力；二是任務(wù)要分解，將人才引進(jìn)和人才項(xiàng)目申報(bào)指標(biāo)分配到各學(xué)院，強(qiáng)化學(xué)院主體責(zé)任，嚴(yán)格按照學(xué)校要求引才、選才、用才；三是路徑要清晰，建立全員、全方位、全路徑的工作機(jī)制，不斷探索海外引才有效方法，依托相關(guān)國際機(jī)構(gòu)、海外合作院所和廣大校友，通過成立海外人才招聘站、舉辦國際會(huì)議等方式瞄準(zhǔn)高端人才，圍繞學(xué)科建設(shè)與發(fā)展需要加快人才引進(jìn)過程。

會(huì)上，周顯信傳達(dá)了前期省人才工作會(huì)議精神，介紹了2022年擬申報(bào)的國家級和省級人才項(xiàng)目情況，并對過去幾年各學(xué)院在人才引進(jìn)、省部級以上重點(diǎn)人才項(xiàng)目申報(bào)入選、博士后引進(jìn)培養(yǎng)方面的情況進(jìn)行了系統(tǒng)的回顧和總結(jié)，同時(shí)對2022年人才引進(jìn)和人才項(xiàng)目申報(bào)作了指標(biāo)切分。環(huán)境科學(xué)與工程學(xué)院、計(jì)算機(jī)學(xué)院負(fù)責(zé)人圍繞引才過程中的招聘渠道、經(jīng)驗(yàn)體會(huì)、后續(xù)服務(wù)等方面同與會(huì)人員進(jìn)行分享，并提出當(dāng)前引才工作中需要破解的問題和對策。

人事處、科學(xué)技術(shù)處、國際合作與交流處及各學(xué)院相關(guān)負(fù)責(zé)人、人事秘書參加會(huì)議。

管兆勇講話

李北群講話