本人現(xiàn)已滿足本公司人才引進(jìn)落戶上海的要求。但是不知道要不要讓我丈夫和我一起隨遷(隨調(diào)?),隨調(diào)難度大不大?他的戶口如不調(diào)入上海,則會留在杭州。好處是保留杭州的購房資格(比較看好杭州的不動(dòng)產(chǎn)),壞處是,可能存在需要兩個(gè)人都有上海戶口的情況(比如孩子上學(xué),兩個(gè)戶口排隊(duì)會靠前)。
請各位大神多多回答。幫我答疑解惑。
你想多了,只有未成年子女才能隨遷,落戶上海滿十年(并且結(jié)婚滿十年,中間離了換一個(gè)也不行)后配偶才能遷
如果申請人才引進(jìn)配偶隨遷,配偶個(gè)人條件也同樣需要滿足人才引進(jìn)要求,比如學(xué)歷、專業(yè)、崗位、社保基數(shù)這些要求都跟主申請人一致。如果你配偶條件滿足可以隨遷。
如果你想要讓孩子隨遷,就得看孩子戶口是和誰在一起。如果和你在一起,那可以只申請孩子隨遷,配偶不遷。如果孩子戶口不和你在一起,是和你配偶在一起,那想遷孩子戶口,就必須申請配偶子女一起隨遷。
如果你老公在上海有工作的話可以隨調(diào)的,只要稅和社保一致基本沒啥大問題
我自己來回答一下。給需要的人一些經(jīng)驗(yàn)分享。
我的情況是,已婚未育。我的戶口在老家省會,先生的戶口在杭州人才市場。
按照上海人才引進(jìn)的規(guī)定,我先生如果在上海有工作的話可以隨調(diào)的,但是社保繳納在上海超過1年。(從申請的時(shí)候往前推一年整)
在辦理的時(shí)候,我們選擇隨調(diào)。我先生最近半年的納稅和社保都繳納在了寧波。窗口遞交材料被駁回。溝通后,柜臺表示需要社保繳納在上海超過1年。(從申請的時(shí)候往前推一年整)。不細(xì)究他的個(gè)稅繳納地。因?yàn)椴幌氲却?年再落戶,就我自己落戶上海了。
我目前已經(jīng)買房完畢。因?yàn)槲业暮⒆由形闯錾?,我咨詢過上海小學(xué)的入學(xué)條件,孩子一出生戶口就落在學(xué)區(qū)房里的情況,哪怕父親不是上海戶口,孩子錄取還是最優(yōu)先級。(這個(gè)情況針對徐匯區(qū)的學(xué)區(qū)房而言,目前了解到,上海前灘錄取最優(yōu)先級是孩子上房本的情況)
所以當(dāng)時(shí)先生不能跟隨我落戶上海,有點(diǎn)歪打正著。不僅保留了他杭州的戶口,也不影響孩子上學(xué)。不過以后他要落戶上海,就只能隨遷了,需要落戶上海滿十年(并且結(jié)婚滿十年,中間離了換一個(gè)也不行)。
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2022年新版上海人才引進(jìn)落戶細(xì)則有哪些變化?人才引進(jìn)落戶上海的幾大優(yōu)勢,你知道幾個(gè)?一起來看看最新2022年上海人才引進(jìn)落戶條件有哪些規(guī)定!
只是《辦法》中沒提,改為寫在了《實(shí)施細(xì)則》里。舊版《試行辦法》(六)本市金融、貿(mào)易、航運(yùn)等現(xiàn)代服務(wù)業(yè)重點(diǎn)機(jī)構(gòu),高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)化重點(diǎn)領(lǐng)域,高新技術(shù)企業(yè),高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目,在滬跨國公司地區(qū)總部及地區(qū)總部投資設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的研發(fā)中心緊缺急需的具有本科及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位的專業(yè)技術(shù)人員、管理人員和創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)核心成員。
新版《實(shí)施細(xì)則》六)辦法第五條第(二)款所稱“重點(diǎn)機(jī)構(gòu)”,包括高新技術(shù)企業(yè),高新技術(shù)成果轉(zhuǎn)化項(xiàng)目承擔(dān)單位,在滬跨國公司地區(qū)總部、貿(mào)易型總部及地區(qū)總部投資設(shè)立的具有獨(dú)立法人資格的研發(fā)中心,本市重點(diǎn)行業(yè)領(lǐng)域、重點(diǎn)區(qū)域(包括成果轉(zhuǎn)化成效突出的本市國家級大學(xué)科技園)主管部門推薦的重點(diǎn)用人單位。
新舊政策僅僅是文字描述上略有不同,新政策幾乎就是把原來寫在《試行辦法》中的原話放到了新版的《實(shí)施細(xì)則》里而已,并沒有實(shí)質(zhì)上的區(qū)別。
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2022年上海人才引進(jìn)落戶細(xì)則
新版《實(shí)施細(xì)則》對于新版《辦法》中寫得非常模糊的“市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”的具體解釋,與目前執(zhí)行的科創(chuàng)人才引進(jìn)政策沒有任何區(qū)別。
“市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”的5個(gè)通道與科創(chuàng)人才引進(jìn)政策的5個(gè)通道完全對應(yīng)。這次的新版《實(shí)施細(xì)則》中,基本上就是完全引用了科創(chuàng)人才引進(jìn)政策的具體要求來解釋什么是“市場化創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才”。大老板們最關(guān)心的3年100萬個(gè)稅的土豪左邊落戶通右邊道的要求,也沒有取消高管落戶的待遇,跟之前沒有任何變化,大老板們可以繼續(xù)大膽的交個(gè)稅。
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是實(shí)打?qū)嵉恼叻艑捔恕?/p>
這兩條可以說是本次新版人才引進(jìn)中明確可以看到放寬了要求的條款。重點(diǎn)機(jī)構(gòu)(也就是有落戶名額指標(biāo)的單位)引進(jìn)碩士學(xué)歷的人才,只需要在該單位工作滿1年即可,之前的試行辦法中是要求在該單位工作滿兩年。
而對于國家二級職業(yè)資格證(技師證)人才來說,新版政策是完全打開了一條新的通道,以往技師人才想要走人才引進(jìn)落戶,需要獲得過省部級以上的獎(jiǎng)勵(lì)。
另外,以往重點(diǎn)機(jī)構(gòu)引進(jìn)人才的最低學(xué)歷要求是本科,新版政策允許重點(diǎn)機(jī)構(gòu)引進(jìn)技師人才,而考取技師證的學(xué)歷要求最低可以是高中或者中專。
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1、新版政策取消了“用人單位引進(jìn)的人才一般應(yīng)能在本單位工作五年以上”的要求,當(dāng)然這條要求實(shí)際上也并沒有嚴(yán)格執(zhí)行過;
2、新版政策明確了“引進(jìn)人才一般應(yīng)距法定退休年齡5年以上”的要求,之前這個(gè)條件沒有在政策文件中寫明,只是屬于潛規(guī)則,離退休年齡5年以內(nèi)的都需要特批;
3、新版政策中細(xì)化了“本市航運(yùn)、文化藝術(shù)、體育、傳統(tǒng)醫(yī)學(xué)、農(nóng)業(yè)技術(shù)及其他特殊行業(yè)緊缺急需的專門人才”的認(rèn)定機(jī)構(gòu),實(shí)際執(zhí)行上跟以前也沒有太大區(qū)別;
4、新版政策中明確了各區(qū)可以自主決策審批引進(jìn)特殊人才:“本市各區(qū)和重點(diǎn)區(qū)域自主審批的緊缺急需人才”指由本市各區(qū)、重點(diǎn)區(qū)域經(jīng)決策程序?qū)徸h、公示后自主審批引進(jìn)的人員。這一條實(shí)際上也一直都有,只是換了一種寫法,李佳琪和楊超越走的就是這個(gè)區(qū)縣特殊人才引進(jìn)通道;
5、公示期由15天減少到5天,這個(gè)也可以算實(shí)打?qū)嵉恼叻艑?,可以讓被公示的申請人少焦慮10天。
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