一般情況下，留學人員落戶需在滿足學歷學位要求的同時，還需滿足回國后來滬工作時間、社保繳費時間和社保繳費基數(shù)等條件。

這一項激勵政策就意味著，留學人員如果同時滿足：

1.在符合條件的用人單位工作

2.畢業(yè)于國（境）外高水平大學所學專業(yè)為緊缺急需專業(yè)

3.國（境）外學習時長和學習性質(zhì)符合政策要求

留學回國人員申辦上海常住戶口同時應(yīng)符合下列條件

1、留學人員應(yīng)在回國后2年內(nèi)來本市并持續(xù)在本市工作，與本市相關(guān)用人單位依法簽訂勞動或聘用合同、按規(guī)定在本市繳納社會保險費和個人所得稅(符合“激勵條件”第1項的除外)。

2、符合“學歷學位條件”第1―4項條件的人員，最近連續(xù)6個月在同一單位社會保險繳費基數(shù)不低于上一年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資，個人所得稅繳納情況與社會保險繳費基數(shù)合理對應(yīng);

符合“學歷學位條件”第5項條件的人員，最近連續(xù)12個月在同一單位社會保險繳費基數(shù)不低于上一年度本市城鎮(zhèn)單位就業(yè)人員平均工資的1.5倍，個人所得稅繳納情況與社會保險繳費基數(shù)合理對應(yīng)。

社會保險繳費基數(shù)過渡期內(nèi)每年的繳費基數(shù)以官方對外公布的數(shù)字為準。

社會保險繳費基數(shù)、期限及個人所得稅繳納情況原則上由系統(tǒng)自動比對;未正常繳納社會保險費而補繳的、繳費單位與簽訂合同單位不一致的、委托非實際用人單位等第三方繳納的、社會保險繳費基數(shù)與個人所得稅繳納情況不能合理對應(yīng)的不予認可。

3、留學回國人員應(yīng)為單位緊缺急需并發(fā)揮重要作用、需長期使用的人才，與單位依法簽訂勞動或聘用合同，合同有效期在2年及以上，且自網(wǎng)上受理之日起有效期在3個月及以上(如合同約定有試用期的，需完成試用期后方可申報);派遣人員原則上不屬于申辦范圍。

4、年齡距法定退休年齡5年以上。

5、符合國家及本市現(xiàn)行計劃生育政策。

6、無刑事犯罪記錄等不宜申辦上海常住戶口的情形。

留學生落戶上海階段注意事項

1.即將畢業(yè)階段

提前準備和獲取畢業(yè)證、成績單、護照簽證這些資料紙質(zhì)版原件，沒有原件的想辦法拿到一個在線能查詢的方式。不要任何原因在國內(nèi)任何城市提前繳納社保。根據(jù)自身學歷條件判斷應(yīng)該繳納的基數(shù)。2022.7月前1倍是，預(yù)計2022.7月后會在左右。

2.畢業(yè)回國-找工作階段

畢業(yè)回國先做學歷認證，同時找工作時注意公司是否符合落戶要求，公司給的工資是否符合自身對應(yīng)基數(shù)條件。公司是否愿意配合落戶流程等等。

3.入職累計社保-申請落戶階段

累計社保時應(yīng)每個月查詢一下是否繳納正確，看看社保、個稅、勞動合同是否一致。最重要的一點是如果你整個落戶流程是跨每年7月調(diào)基階段，應(yīng)注意及時上調(diào)基數(shù)，否則前面交的全白費，重新累計。

我們是左邊左邊丁博士右邊落戶通右邊，如果你有關(guān)于落戶的問題可以在下方留言或者私信我們呦！