來源：封面新聞

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3月19日，BOSS直聘研究院發(fā)布《中國留學(xué)生回國就業(yè)報(bào)告》。報(bào)告顯示，2020年下半年以來，積極在國內(nèi)尋找工作機(jī)會(huì)的海歸人才規(guī)模同比增長103%。

同時(shí)，研究團(tuán)隊(duì)發(fā)現(xiàn)，除了金融、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和教育外，海歸在國內(nèi)的職業(yè)選擇日益多樣化，更多人才進(jìn)入實(shí)體經(jīng)濟(jì)行業(yè)。其中，制造業(yè)、供應(yīng)鏈/物流業(yè)、醫(yī)療等行業(yè)海歸就業(yè)比例大幅度增長。

留學(xué)生回國求職比例顯著增長，高學(xué)歷人才更受歡迎

世界銀行在2020年6月期《全球經(jīng)濟(jì)展望》中稱，世界經(jīng)濟(jì)陷入自第二次世界大戰(zhàn)結(jié)束后最嚴(yán)重衰退。國際貨幣基金組織推算，2020年全球經(jīng)濟(jì)將萎縮4.4%。

與此同時(shí)，得益于良好的防控措施，中國率先在全國范圍內(nèi)實(shí)現(xiàn)復(fù)工復(fù)產(chǎn),經(jīng)濟(jì)發(fā)展持續(xù)向好。來自國家統(tǒng)計(jì)局的數(shù)據(jù)顯示，2020年我國經(jīng)濟(jì)總量突破百萬億大關(guān)，全年國內(nèi)生產(chǎn)總值達(dá)101.6萬億元，比上年增長2.3%，成為全球唯一實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)正增長主要經(jīng)濟(jì)體。

中國經(jīng)濟(jì)展現(xiàn)出了強(qiáng)大韌性，對(duì)國際化人才的吸引力顯著增加。報(bào)告顯示，留學(xué)生人才加速回流，2020年下半年以來，積極選擇在國內(nèi)求職的留學(xué)生規(guī)模同比增長103%。

在求職的主動(dòng)程度上，相比于國內(nèi)的2021屆應(yīng)屆生，留學(xué)生普遍更加主動(dòng)。

與此同時(shí)，BOSS直聘研究院發(fā)現(xiàn)，隨著留學(xué)生歸國數(shù)量的增加以及國內(nèi)教育水平的大幅度提升，相比國內(nèi)雙一流高校應(yīng)屆生，只有本科學(xué)歷的留學(xué)生在求職競爭力指數(shù)上沒有顯著優(yōu)勢(shì)，但碩士以上高學(xué)歷海歸人才的求職競爭力有明顯優(yōu)勢(shì)。

平均期望薪資為元，金融、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和教育依然是首選

報(bào)告顯示，在國內(nèi)尋找機(jī)會(huì)的海歸人才平均期望薪資為元，同比增長4.3%，要遠(yuǎn)高于國內(nèi)應(yīng)屆生的6139元。據(jù)期望薪資增長，主要是由于高學(xué)歷人才的比例增長。

與2019年同期相比，在回國求職的人群中呈現(xiàn)高知趨勢(shì)，擁有海外高校碩士和博士學(xué)位的人才規(guī)模較2019年同期大幅增長，碩士增長了1.6倍，博士增長了1.2倍。

數(shù)據(jù)顯示，在不同學(xué)歷的海歸人才中，只有碩士學(xué)歷人才的平均期望薪資較2019年同期有5.1%的增幅，其他學(xué)歷人才的平均期望薪資均有不同程度的回落。本科生回落2.9%，博士回落13.1%。

從留學(xué)生歸國求職的行業(yè)來看，金融、互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)和教育類仍然是海歸最集中選擇就業(yè)的三大類崗位，這也是多年來，留學(xué)生回國求職首選的熱門行業(yè)。

與此同時(shí)，海歸在國內(nèi)的職業(yè)選擇日益多樣化，更多人才進(jìn)入實(shí)體經(jīng)濟(jì)行業(yè)。2020年下半年以來，選擇制造業(yè)（135%）、供應(yīng)鏈/物流業(yè)（132%）、醫(yī)療行業(yè)（112%）的海歸比例顯著增長。