9月，各大廠的2021海外校招已經(jīng)進(jìn)入筆面試環(huán)節(jié)，很多企業(yè)即將停止收簡(jiǎn)歷了。

對(duì)于今年畢業(yè)參加秋招的留學(xué)生來講，大部分的留學(xué)生連入場(chǎng)券都拿不到。

因?yàn)?，含糊不清的?yīng)屆生身份定位，真實(shí)的令人崩潰。

emmm我已經(jīng)結(jié)課了，但是畢業(yè)證21年才能發(fā)給我，我到底是20屆畢業(yè)生還是21屆的，能不能參加秋招，我好慌啊

我是2019年fall入學(xué)，左邊offer右邊上的課程時(shí)間是2019年10月到2020年9月，那我應(yīng)該參加2020年的秋招嗎?

我們專業(yè)examboard在今年11月，那我是明年的畢業(yè)生？但是秋招不都是提前招，我到底該參加今年的還是明年的？”

我2020年12月拿畢業(yè)證，那我算20屆還是21屆的應(yīng)屆生？

21年過年前學(xué)校給我寄畢業(yè)證，但是21年我才能收到，那我到底又算哪一年的畢業(yè)生？……

還有一位很可愛的同學(xué)私信我：

“原來現(xiàn)在已經(jīng)是21屆秋招嗎？我還以為是20屆，難道我已經(jīng)錯(cuò)過了整整一屆？”

害!也不怪留學(xué)生們搞不清自己的身份。

國(guó)內(nèi)畢業(yè)生想要知道自己是哪一屆應(yīng)屆生，只需要知道自己是哪一年畢業(yè)就行了。比如2021年7月畢業(yè)的學(xué)生，就屬于2021屆。

但說到留學(xué)生的畢業(yè)時(shí)間，還真是各個(gè)國(guó)家有各個(gè)國(guó)家的特點(diǎn)

英國(guó)無論是本科還是讀研，一般都是9月入學(xué)，9月畢業(yè)；澳大利亞的主流畢業(yè)時(shí)間是11月，也有部分6月畢業(yè)的同學(xué)；而美國(guó)留學(xué)生的畢業(yè)時(shí)間就更麻煩了，5月、8月、12月都有可能……

這畢業(yè)時(shí)間已經(jīng)讓人眼花繚亂，證書頒發(fā)時(shí)間就更可怕了，想要明明白白參加個(gè)秋招，真是難上加難！

對(duì)于學(xué)成歸來的留學(xué)生，教育部明確規(guī)定：不分應(yīng)屆和往屆。一律沒有三方協(xié)議，但是否為應(yīng)屆，由用人單位界定。

我們可以拿21屆的秋招來舉例：

*京東管培生專場(chǎng)：2020年10月后畢業(yè)

每家公司對(duì)應(yīng)屆生身份的要求都不一樣，具體還要看公司要求，想要利用好自己“應(yīng)屆生”身份，一定要提前了解清楚國(guó)內(nèi)求職形勢(shì)，早做準(zhǔn)備。最好提前一年找工作。

為什么應(yīng)屆生身份這么重要？

1、沒有嚴(yán)苛的經(jīng)驗(yàn)要求

首先，在校園招聘中，不要太擔(dān)心自己作為學(xué)生沒有太多的工作經(jīng)驗(yàn)，企業(yè)自己也很清楚求職者都是沒有太多社會(huì)經(jīng)驗(yàn)的應(yīng)屆生，所以在招聘過程中，對(duì)經(jīng)驗(yàn)和技能的要求相對(duì)來說沒有那么高，這也是應(yīng)屆生求職成功率高的關(guān)鍵。

2、選擇廣泛的崗位優(yōu)勢(shì)

作為應(yīng)屆生的你，對(duì)工作崗位的選擇可以說十分廣泛。一方面因?yàn)閼?yīng)屆生就像一張白紙，有更多的塑造機(jī)會(huì)，剛?cè)肷鐣?huì)的學(xué)生學(xué)習(xí)能力又相對(duì)比較強(qiáng)，企業(yè)可以培養(yǎng)的空間很大，所以只要公司愿意崗位允許，應(yīng)屆生可以選擇的工作種類相當(dāng)之多。

另一方面，因?yàn)楣驹敢馀囵B(yǎng)，很多企業(yè)會(huì)面向應(yīng)屆生招募管培生，而管培生光明的職業(yè)前景和富有的薪資水平相信也不必左邊offer右邊鴨多說了吧。

留學(xué)生該做哪些求職準(zhǔn)備？

1、熟知自己的求職時(shí)間線

對(duì)于應(yīng)屆生來講，參加的多是校招，一年之中，一般企業(yè)都會(huì)進(jìn)行兩次校園招聘：秋招以及春招。

秋招

秋招是一年之中最大規(guī)模、招聘職位最多的招聘季度，因此，把握好秋招的求職機(jī)會(huì)十分重要。對(duì)于秋招的稱呼，一般是“年份秋招”如，2020秋招，這個(gè)年份指的是招聘的應(yīng)屆生畢業(yè)學(xué)年，而非哪一年發(fā)生。所以，“2020秋招”，發(fā)生在2019年秋天，招聘的是2020年9月入職的員工。名企一般統(tǒng)一校招應(yīng)屆生入職時(shí)間，也是為了方便統(tǒng)一培訓(xùn)。

春招

春招更多是對(duì)于秋招的補(bǔ)充招聘。在秋招中，未招滿的名額（由于左邊offer右邊被應(yīng)聘者拒絕或毀約）以及因企業(yè)業(yè)務(wù)要求忽然增加招聘的名額，都會(huì)構(gòu)成春招的需求。春招不像秋招那樣系統(tǒng)，是陸陸續(xù)續(xù)進(jìn)行的。

秋招/春招時(shí)間

雖然叫做秋招/春招，但發(fā)生的時(shí)間卻未必都是秋天/春天，每一個(gè)國(guó)家之間的秋招/春招又有一些細(xì)微差別（比如時(shí)間、招聘崗位）等：

秋招春招主要時(shí)間7月-10月1月-4月特殊時(shí)間部分企業(yè)為搶人才，最早4月開啟部分企業(yè)陸陸續(xù)續(xù)放出，不系統(tǒng)崗位質(zhì)量高，數(shù)量多數(shù)量較少，冷門職位，補(bǔ)招企業(yè)大企業(yè)，數(shù)量多中小企業(yè)，數(shù)量較少

由此看出，校招對(duì)于留學(xué)生來講，是最容易拿高薪左邊offer右邊的機(jī)會(huì)，對(duì)比以后要參加的社招，簡(jiǎn)直不要太簡(jiǎn)單。