眾所周知，上海最常見的落戶方式就是居轉戶，也是每年落戶上海人數最多的一種方式，那么到底如何去做才能輕松的通過居轉戶落戶上海呢

相信政策大家都有所了解，但是很多朋友只是了解明面意思，卻對政策的潛在條件不了解導致最終落戶被拒

政策的基本條件如下：

1、持《上海市居住證》滿7年。

2、持證期間按規(guī)定參加上海市城鎮(zhèn)社會保險滿7年（社保）。

3、持證期間依法在上海市繳納所得稅。

4、在上海市被聘任為中級及以上專業(yè)技術職務或者具有技師(國家二級及以上職業(yè)資格證書)以上職業(yè)資格，且專業(yè)及工種對應。

5、無違反國家及上海市計劃生育政策規(guī)定行為、治安管理處罰以上違法犯罪記錄及其他方面的不良行為記錄。

重點信息已經給大家標注出來了，按規(guī)定繳納社保，上海市規(guī)定每年的社保基數是根據個人上年度納稅平均工資來定的，但是相信很多人現實情況并不是這樣的，上年度工資納稅平均工資很高，但是本年度社保基數沒有按實際平均工資進行申報，這就導致了一個結果（社保基數與納稅情況不匹配導致被拒），這個原因就導致了很多中小企業(yè)落戶成功率不高。

第二點就是依法繳納個稅，很多單位為了提高公司的利潤而去選擇了合理的避稅，員工的薪資和提成分開發(fā)放，社保繳納最低且零報稅，這種情況想落戶上海無疑是癡人說夢。上海需要引進的是人才，拿著五六千的工資，個稅都沒有的人卻想讓上海以人才的形式引進進來著實為難呀！你進來了讓別人國企央企外企事業(yè)單位等大型完全不避稅公司的員工情何以堪呢。

第三點就是中級職稱的問題，我遇到過很多這樣的朋友，有中級職稱但是與工作不匹配或者有中級職稱單位不給出聘書導致申請落戶被拒。像這種情況的朋友就只能通過提高社保納稅水平去達到最后4年累計36個月2倍以上的社保個稅才行。

想落戶上海，我覺得先弄清楚政策肯定是沒有錯的，對于懂政策的人來講，落戶上海并不是一件難事，無非就是時間長短的問題罷了。

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