2.在面試時需要問清HR給不給落戶（合同里是肯定要寫的）以及是否有幫海歸落戶的經(jīng)驗。不要等到入職之后才發(fā)現(xiàn)公司不配合落戶，到時候再跳槽會很耽誤時間。

“探索推動在長三角、珠三角等城市群率先實現(xiàn)戶籍準入年限同城化累計互認。放開放寬除個別超大城市外的城市落戶限制，試行以經(jīng)常居住地登記戶口制度?！?/p> 　　

社會保險基數(shù)：簡稱社?；鶖?shù)，是指職工在一個社保年度的社會保險繳費基數(shù)。它是按照職工上一年度1月至12月的所有工資性收入所得的月平均額來進行確定。很多留學生在申請留學生落戶上海時候會發(fā)現(xiàn)自己社保繳費基數(shù)不夠，然后會馬上聯(lián)系單位提高社保繳費基數(shù)，

這給很多人帶來了錯覺，似乎房地產(chǎn)并沒有想象中的蕭條。這是房地產(chǎn)現(xiàn)狀的一個方面。

退休和養(yǎng)老金：對于非上海居民來說，在現(xiàn)行制度下，養(yǎng)老金將在有注冊戶口的城市進行。由于不同城市的養(yǎng)老金標準不同，其月養(yǎng)老金支付水平可能低于上海。