21世紀(jì)什么最貴？人才！南京、武漢、成都、天津、濟(jì)南、佛山等100多座城市先后出臺人才政策，全國各大城市掀起一場具有標(biāo)志意義的“搶人大戰(zhàn)”，搶著送戶口、送房補(bǔ)、免費(fèi)租借辦公區(qū)……下面，就和MAIGOO編輯一起來看看各地人才政策的比較吧。
01競爭加劇！百城卷入“搶人大戰(zhàn)”
中原地產(chǎn)研究中心統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示，2019年以來，全國有超過150座城市發(fā)布了各種人才政策，與2018年同期相比，數(shù)量上漲超過40%。越來越多的城市開始加入“人才爭奪戰(zhàn)”。
一線城市：深圳、廣州、北京、上海
二線城市：成都、福州、貴陽、杭州、寧波、合肥、濟(jì)南、昆明、蘭州、南昌、南京、青島、廈門、沈陽、石家莊、太原、天津、武漢、西安、長沙、鄭州、重慶、呼和浩特、無錫、東莞
三四線城市：濟(jì)寧、聊城、臨沂、濰坊、煙臺、淄博、保定、滄州、承德、廊坊、秦皇島、唐山、邢臺、張家口、新余、洛陽、徐州、揚(yáng)州、滁州、佛山、中山、珠海
02高端人才缺口大一線城市釋利好信號
北京人才范圍科技創(chuàng)新、文化創(chuàng)意、體育、國際交往中心建設(shè)、金融、教育醫(yī)療、高技能等七類人才。
補(bǔ)貼政策戶口+配偶子女隨遷最快5天搞定，建立優(yōu)秀人才引進(jìn)的“綠色通道”。
上海人才范圍宇宙與天體觀測、光子科學(xué)與技術(shù)、生命科學(xué)月生物醫(yī)藥等13個科技領(lǐng)域的人才。
補(bǔ)貼政策多種購房補(bǔ)貼、租房補(bǔ)貼、人才公寓等多種形式。
深圳人才范圍高層次人才、學(xué)歷類人才、技能類人才、留學(xué)回國人員和博土后等。
補(bǔ)貼政策本科元/人，碩士元/人，博土元/人，補(bǔ)貼一次性發(fā)放。
廣州人才范圍啟動新一輪人才認(rèn)定工作，分為“杰出專家”、“優(yōu)秀專家”、“青年后備人才”三個層次。
補(bǔ)貼政策投入15億元，為認(rèn)定人才提供住房保障、醫(yī)療保障、子女入學(xué)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等待遇。
03二三線城市人才政策
相比一線城市對于人才的高吸引力，二三線城市唯有拿出更多、更優(yōu)的人才政策才能吸引人才入駐。因此二三線城市不管是在高額獎勵、住房補(bǔ)貼、落戶等方面都顯得更為“大方”。
砸錢！重金引人才細(xì)究二三線城市開出的優(yōu)惠條件，最為牽動人心的無疑就是資助獎勵，雖然條件較高，但對于符合要求的真正人才來說，高額的錢財獎勵還是很讓人心潮澎湃。
以房搶人為吸引優(yōu)質(zhì)人才，吉林、廈門、南寧等多地紛紛開出超百萬的購房補(bǔ)貼，寧波地區(qū)的安家補(bǔ)助更是最高達(dá)800萬元，呼和浩特甚至出臺“大學(xué)生可半價購房”人才政策。
落戶“零門檻”多數(shù)二三四線城市為了和一線城市競爭，對學(xué)歷型人才完全敞開懷抱，實行“零門檻”落戶、“先落戶后就業(yè)”，家屬隨遷等優(yōu)惠政策。
?？茖W(xué)歷可直接落戶石家莊、鄭州、濟(jì)南、福州
本科學(xué)歷可直接落戶南京、天津、成都、長沙、青島
碩士、博士可直接落戶武漢、杭州
04爭奪人才更是爭奪城市的未來
各大城市爭先發(fā)布人才政策，這無疑是一場涉及上百座城市的“人才爭奪戰(zhàn)”。人力資源是資本，是錢，一個城市，人口越多，創(chuàng)造財富的能力也就越強(qiáng)大，城市也就越能得到高質(zhì)量的發(fā)展。
深圳、廣州人口暴增2018年，深圳和廣州兩座一線城市人口增長量均超過了40萬人，除此之外西安、杭州、成都、重慶也增長了超過20多萬人口。對比之下北京、上海則呈現(xiàn)人口凈流出的態(tài)勢。
中高端人才流向杭州長沙而在中高端人才爭奪戰(zhàn)中，杭州、長沙、成都表現(xiàn)更為優(yōu)異，人才凈流入率均超過10%。這也是由于杭州、長沙、成都這些二線城市比北上廣深一線城市更能“降下身段”，對中高端人才補(bǔ)貼力度更大的緣故。
05結(jié)語
MAIGOO編輯認(rèn)為，越來越多的城市發(fā)布人才引進(jìn)政策，這標(biāo)志著城市競爭已經(jīng)從單純的技術(shù)和市場競爭，演變成了人才資源的爭奪。而對于被爭奪的廣大“人才”而言，是選擇發(fā)展機(jī)會更多的一線城市，還是選擇補(bǔ)貼力度更大的二三線城市，那就見仁見智了。
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