人民網(wǎng)深圳7月26日電（夏凡）近日，深圳市人力資源與社會(huì)保障局透露，2016年上半年，深圳引進(jìn)留學(xué)人員數(shù)量再創(chuàng)新高，達(dá)4817人，同比增長(zhǎng)50.91%。截至目前，深圳引進(jìn)留學(xué)人員已達(dá)7萬(wàn)余名。

　　據(jù)了解，深圳引進(jìn)留學(xué)人員數(shù)量已連續(xù)3年增幅超過(guò)40%。新引進(jìn)的4817人中，已辦理入戶深圳手續(xù)的2942人，占引進(jìn)總?cè)藬?shù)的61.08%，比去年同期增長(zhǎng)45.5%。

　　“除了數(shù)量大，留學(xué)來(lái)深群體呈現(xiàn)學(xué)歷層次高、年輕化的特點(diǎn)。”深圳市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人介紹，2016年上半年，深圳引進(jìn)碩士學(xué)位人才3630人，占總數(shù)的75.4%；另有436名博士及114名博士后和訪問(wèn)學(xué)者。專(zhuān)業(yè)上，理學(xué)最多，有974人，占20.2%；其次是管理類(lèi)946人，經(jīng)濟(jì)類(lèi)有835人。

　　據(jù)悉，這些留學(xué)人員來(lái)自全球43個(gè)國(guó)家和地區(qū)，主要留學(xué)于美歐等經(jīng)濟(jì)發(fā)達(dá)地區(qū)。其中最多來(lái)自香港，共計(jì)1354人，占28.1%，其他依次是英國(guó)1321人，美國(guó)769人，澳大利亞331人。年齡上35歲以下的共4517人，占93.77%。

　　“大多數(shù)留學(xué)人員學(xué)習(xí)理學(xué)、管理、經(jīng)濟(jì)等專(zhuān)業(yè)，為各行業(yè)各領(lǐng)域的優(yōu)秀人才，均處于就業(yè)、創(chuàng)業(yè)的黃金年齡，視野開(kāi)闊、勇于創(chuàng)新，符合深圳這座年輕城市的特質(zhì)，對(duì)深圳經(jīng)濟(jì)、科技的發(fā)展都將會(huì)起到積極作用。”深圳市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示。

　　數(shù)據(jù)顯示，留學(xué)人員當(dāng)中，選擇就業(yè)的有4073人，占總?cè)藬?shù)的84.6%，同比增長(zhǎng)47.9%；選擇創(chuàng)業(yè)的有536人，占總?cè)藬?shù)的11.1%，同比增長(zhǎng)58.1%。已就業(yè)的留學(xué)人員從事金融業(yè)最多，有711人，占24.2%；其次是信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè)483人，教育業(yè)212人。這表明深圳對(duì)經(jīng)濟(jì)及技術(shù)類(lèi)人才具有較大的吸引力。華為、中國(guó)平安、深圳大學(xué)等企業(yè)、高校引進(jìn)留學(xué)人才數(shù)居前列。

　　近年來(lái)，深圳人才政策日趨完善，引智效果明顯。深圳今年3月發(fā)布的《關(guān)于促進(jìn)人才優(yōu)先發(fā)展的若干措施》，提高了新引進(jìn)人才租房和生活補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)，海外高層次人才獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn)，創(chuàng)業(yè)團(tuán)隊(duì)的創(chuàng)業(yè)資助標(biāo)準(zhǔn)等，對(duì)吸引留學(xué)人員來(lái)深創(chuàng)業(yè)就業(yè)作用積極。

　　同時(shí)，中國(guó)國(guó)際人才交流大會(huì)和中國(guó)深圳海外創(chuàng)新人才大賽等活動(dòng)進(jìn)一步增強(qiáng)深圳的吸引力。今年大會(huì)成功邀請(qǐng)400多名海外高層次人才回國(guó)參會(huì)，促成19名海歸博士團(tuán)隊(duì)成功落地。大會(huì)還吸引了5000多名海歸人才參加海歸專(zhuān)場(chǎng)招聘會(huì)。

　　此外，“海歸人才智路演、創(chuàng)業(yè)大講堂”系列公益活動(dòng)助力留住海歸人才。深圳市人社局、外專(zhuān)局專(zhuān)場(chǎng)針對(duì)海歸人才利用周末時(shí)間，每月兩次舉辦系列公益講堂，組織路演活動(dòng)，創(chuàng)業(yè)導(dǎo)師輔導(dǎo)，風(fēng)投人士對(duì)話，為海歸創(chuàng)業(yè)者搭建創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)、產(chǎn)品展示、項(xiàng)目對(duì)接的平臺(tái)，帶動(dòng)各類(lèi)創(chuàng)新活動(dòng)的開(kāi)展，提升了海歸創(chuàng)業(yè)者的就業(yè)創(chuàng)業(yè)熱情。

　　深圳市人社局相關(guān)負(fù)責(zé)人表示，2016年下半年留學(xué)人員引進(jìn)工作將參照北京、上海雙創(chuàng)政策，積極探索適合深圳留學(xué)人才發(fā)展規(guī)律和市場(chǎng)化需求的引智新思路。研究完善以“孔雀計(jì)劃”為引領(lǐng)的海外人才政策體系，推動(dòng)留學(xué)人才來(lái)深創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，建成更高水平的國(guó)家自主創(chuàng)新示范區(qū)，打造具有國(guó)際影響力的一流創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)中心。（完）