“招商引資”和“招才引智”始終是
近幾年來各地謀求經(jīng)濟(jì)發(fā)展的“雙引擎”，
為了吸引高端人才，各地“大招頻出”。
近日，城陽區(qū)人民政府發(fā)布《中國（青島）國際博士后
創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園招商引資和招才引智扶持辦法》，
最高給予落戶博士后25萬元安家補(bǔ)貼+150萬元?jiǎng)?chuàng)業(yè)資助，
此外，對招才引智“紅娘”也有獎(jiǎng)勵(lì)！
本辦法適用于入駐中國（青島）國際博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園（以下簡稱園區(qū)）從事成果轉(zhuǎn)化以及創(chuàng)業(yè)活動(dòng)的博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)。
為博士后等高層次人才根據(jù)項(xiàng)目層次和實(shí)際需要提供相應(yīng)的辦公用房及工業(yè)廠房，三年內(nèi)免收租金。對重點(diǎn)項(xiàng)目及人才對辦公及廠房需求，實(shí)施“一事一議”。
最高給予25萬安家補(bǔ)貼
大力吸引博士后來我區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)，對出站（基地）后來園區(qū)注冊創(chuàng)辦企業(yè)的博士后，或出站（基地）后與園區(qū)企業(yè)簽訂三年以上勞動(dòng)合同且落戶在青島的博士后，分別給予25萬元的安家補(bǔ)貼；
對出站（基地）與園區(qū)企業(yè)簽訂三年以上勞動(dòng)合同但未落戶在青島的博士后，給予12.5萬元的安家補(bǔ)貼，分三年發(fā)放，滿一年后發(fā)放40%，滿兩年后發(fā)放30%，滿三年后發(fā)放30%。
對來我區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的博士后，在我區(qū)范圍內(nèi)購買首套商品房的，給予15萬元一次性安家費(fèi)。
鼓勵(lì)博士后以自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)形式等在我區(qū)實(shí)施科研成果轉(zhuǎn)化，對科技含量高、產(chǎn)業(yè)化前景好并在我區(qū)創(chuàng)辦企業(yè)的項(xiàng)目，經(jīng)評審認(rèn)定后，給予50萬元至150萬元的創(chuàng)業(yè)資助。
設(shè)立博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)基金，委托專業(yè)機(jī)構(gòu)運(yùn)營，引導(dǎo)撬動(dòng)社會(huì)資本投入，不斷擴(kuò)大基金規(guī)模，用于投資博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)園的項(xiàng)目，加快科研成果轉(zhuǎn)化。
對在園區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的博士后等高層次人才項(xiàng)目，根據(jù)風(fēng)險(xiǎn)投資公司投資及企業(yè)發(fā)展情況，城陽區(qū)政府可按照1:1比例跟投。
對園區(qū)運(yùn)營機(jī)構(gòu)和其引進(jìn)服務(wù)的博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)，根據(jù)項(xiàng)目對區(qū)域的經(jīng)濟(jì)貢獻(xiàn)度，自注冊之日起給予5年的資金扶持。
標(biāo)準(zhǔn)如下：按項(xiàng)目當(dāng)年新增區(qū)級貢獻(xiàn)給予產(chǎn)業(yè)資金扶持，前三年按100%給予扶持，后兩年按照50%給予扶持，按照1：4的比例分別扶持園區(qū)運(yùn)營機(jī)構(gòu)和博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)企業(yè)。
對出站（基地）在園區(qū)注冊創(chuàng)辦企業(yè)的博士后，或出站（基地）與園區(qū)企業(yè)簽訂三年以上勞動(dòng)合同的博士后，均可免費(fèi)租住我區(qū)人才公寓3年，對自行租住其他住房的博士后，分年度給予3年的住房補(bǔ)貼，補(bǔ)貼金額為每人每年3萬元。
實(shí)施博士后子女入托就學(xué)優(yōu)待政策。入駐園區(qū)創(chuàng)業(yè)或工作的博士后子女按實(shí)際居住地由教育行政主管部門安排到公辦學(xué)校就讀中小學(xué)（義務(wù)教育階段）。
實(shí)施招才引智“紅娘”獎(jiǎng)勵(lì)，對介紹引進(jìn)博士后創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)人才及團(tuán)隊(duì)來園區(qū)創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的中介機(jī)構(gòu)或個(gè)人，每引進(jìn)1人或1個(gè)項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)3萬元。
《辦法》中所列優(yōu)惠扶持政策與區(qū)、
市其他人才優(yōu)惠政策按照就高不就低的原則，
不重復(fù)享受。
本辦法自2019年6月1日起實(shí)施，
有效期至2024年5月31日。
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