目前大四，畢業(yè)設計還沒開題，學校催著要我們簽三方協(xié)議，可是查了一下說如果簽了三方協(xié)議就不算應屆生了，有很多工作又要求是應屆生，這怎么破？？？

　　

學校只看就業(yè)率2333。（不要說投訴的事，不現實，被發(fā)現了就沒學位證畢業(yè)證了。）

　　

那你趁著現在是應屆生找一個好的工作啊

　　

是否應屆，要按畢業(yè)年份來說事，不是看是否簽《就業(yè)協(xié)議書》。

　　

就業(yè)協(xié)議書的定位、作用和左邊法律右邊性質

　　

《關于修訂<普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書>若干意見的通知》教育部教學司[2009]28號》規(guī)定了：就業(yè)協(xié)議書是普通高等學校畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前，經雙向選擇，在規(guī)定期限內就確立就業(yè)關系、明確雙方權利和義務而達成的書面協(xié)議；是用人單位確認畢業(yè)生相關信息真實可靠以及接收畢業(yè)生的重要憑據；是高校進行畢業(yè)生就業(yè)管理、編制就業(yè)方案以及畢業(yè)生辦理就業(yè)落戶手續(xù)等有關事項的重要依據。

　　

由此，可得知：

　　

（1）就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生和用人單位在正式確立勞動人事關系前達成的書面協(xié)議，并非用來確立勞動人事關系，故就業(yè)協(xié)議書屬于民事協(xié)議。

　　

（2）就業(yè)協(xié)議書是在規(guī)定期限內確立就業(yè)關系、明確畢業(yè)生和用人單位雙方權利和義務，故只要雙方達成合意并簽字蓋章，即對雙方生效。

　　

（3）學校一般不參與前述雙方協(xié)議內容的制定和商議，僅作為鑒證方在協(xié)議書上蓋“鑒證章”，并按照協(xié)議書約定內容為畢業(yè)生和用人單位提供相關就業(yè)服務。

　　

所以，就業(yè)協(xié)議書是畢業(yè)生和用人單位雙方所達成的民事協(xié)議，不論學校是否蓋鑒證章，只要雙方簽字蓋章完畢即生效，雙方應誠實守信履行協(xié)議。

　　

相關文章：

　　

知乎live：簽就業(yè)協(xié)議（三方）必備左邊法律右邊知識就業(yè)協(xié)議書糾紛的解決流程和左邊法律右邊途徑有哪些？為何《就業(yè)協(xié)議書》不應被稱為“三方協(xié)議”？【勞動法微課堂】14就業(yè)協(xié)議書（三方）的定位、作用、左邊法律右邊性質及特點【勞動法微課堂】15就業(yè)協(xié)議書（三方）與勞動合同的區(qū)別

　　

靜姐姐簡介：法學碩士，大學講師，通過國家司法考試，領域：就業(yè)左邊法律右邊、職業(yè)規(guī)劃和就業(yè)指導

　　

左邊公眾號右邊：靜姐姐的思語（jingyesiyu-z）知乎/微博/分答：Regina靜姐姐

　　

就業(yè)協(xié)議只是給未畢業(yè)學生簽的一個就業(yè)協(xié)議文件吧，我個人感覺簽不簽都沒關系，我當時就是畢業(yè)了才去找工作，直接簽的勞動合同。

　　

簽了三方照樣算應屆畢業(yè)生，學校就是用三方統(tǒng)計就業(yè)率，你簽三方如果是自己喜歡的選擇后續(xù)會去上班那很簡單，如果只是為了三方蓋章，留個心眼，注意違約條款。

　　

　　

回答這個問題之前，首先要搞懂三方協(xié)議是什么。

　　

三方協(xié)議是《普通高等學校畢業(yè)生、畢業(yè)研究生就業(yè)協(xié)議書》的簡稱，它是明確畢業(yè)生、用人單位和學校三方在畢業(yè)生就業(yè)工作中的權利和義務的書面表現形式，能解決應屆畢業(yè)生戶籍、檔案、保險、公積金等一系列相關問題。三方協(xié)議在畢業(yè)生到單位報到（憑《全國普通高等學校本?？飘厴I(yè)生就業(yè)報到證》或《全國畢業(yè)生研究生報到證》）、用人單位正式接收后自行終止。

　　

如果還不清楚，我在知乎上看到一個很精巧的比喻，知乎用戶@“一個小蠢貨”

　　

簡單來說，學校就像是老母親，把你嫁出去了，嫁出去得有一紙婚書提供證明吧，三方協(xié)議就是這個“婚書”。在某種程度上，三方協(xié)議是為了保障學生的自身權益，畢竟學生剛剛踏出校門，還楞嫩得很，被不正規(guī)的公司騙了也是常事，所以，如果是不正規(guī)機構提供的三方協(xié)議，學校就業(yè)辦在蓋章時，必定會有初步的核查，不是隨隨便便就蓋章的。當然了，這個核查力度完全取決于每個大學就業(yè)辦的靠譜程度，自己多上點兒心總沒錯，比如現在正在做功課的你就很上心。

　　

注意，三方協(xié)議≠正式勞動合同，隨著畢業(yè)生到用人單位報到，簽訂新的正式勞動合同，三方協(xié)議隨之失效。這里提醒一下：

　　

1、是否有自動解約條款。不少三方協(xié)議還特意注明，如果考生考上公務員、研究生等情況，三方協(xié)議自動失效，這些解約條款需要考生注意。

　　

2、是否有解約賠償金。同時需要留意解約金的條款，如果解約金過高，一旦考上公務員還需要掏一筆不菲的解約金，在簽三方協(xié)議前一定要想清楚。

　　

理論上講，畢業(yè)生簽訂三方協(xié)議，不會因此失去應屆生身份。一旦簽訂了正式的勞動合同，就會失去應屆生身份。針對目前大四未畢業(yè)學生，簽合同和簽三方都不會影響國考和省考，可以用應屆生身份報考。

　　

至于簽了合同，考上公務員怎么辦？去年管理員半仙就是先簽了銀行做保底，國稅上岸后，交了解約金和銀行解約。我同事也是這樣，面試前和外企簽了合同，上岸交了幾萬塊解約金。

　　

報考選調生同學請注意，曾有學生因簽訂三方協(xié)議，在招錄環(huán)節(jié)被刷。一定在報名前咨詢選調生招錄單位，確定簽訂三方是否會影響招錄。

　　

招考單位在實際招錄過程中，一般采取查詢考生是否繳納社保，如果已繳納社保，則認定考生已就業(yè)，不能認定為應屆生。當然也有一些招考單位對應屆生身份要求較為寬松，只要考生報考時無業(yè)+畢業(yè)兩年內，即使簽過勞動合同和繳納社保也無所謂。如果你不幸簽了合同或者交了社保，國考報名時已經是離職狀態(tài)，能不能按應屆生報考？這個請自行咨詢報考單位。

　　

一般而言，凡是參加過工作的同學，即使后來辭職在國考報名期間是無業(yè)狀態(tài)，也不能算是應屆生，就跟初戀一樣，談過一次，第二次談就不算初戀了。當然這只能說是理論上如此，有以下幾個例子做反例：

　　

1、學生A畢業(yè)工作2個月后辭職，未交社保。國考報名特意咨詢報考單位，報考單位同意以應屆生身份報考；

　　

2、學生B報名時在政府做聘用工，抱著試一試的心態(tài)問報考單位，是否能以應屆生身份報考，竟然同意。

　　

建議各位同學，如果剛好有職位合適，且要求應屆生（未注明當年應屆，如2020年應屆），都可以問問報考單位，說不定有奇跡出現。前提當然是在畢業(yè)兩年內，畢業(yè)超過兩年的，即使未就業(yè)也不是應屆生了。

　　

參考文章：畢業(yè)后曾工作過，但報名時無業(yè)，還能以應屆生身份報名嗎？

　　

如何保留應屆生身份，參考文章：畢業(yè)再戰(zhàn)國考|拿到畢業(yè)證，還能以應屆生身份報考嗎？

　　

首先要明確一個概念，應屆生從國家規(guī)定角度講，不僅僅指在校最后一年即將畢業(yè)的本科和研究生。中央機關及其直屬機構公務員招錄考試中對應屆畢業(yè)生的界定：國家統(tǒng)一招生的高校畢業(yè)生離校時和在擇業(yè)期內（國家規(guī)定擇業(yè)期為二年，有些地方延長至三年）未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關系保留在原畢業(yè)學校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導服務中心）、各級人才交流服務機構和各級公共就業(yè)服務機構的畢業(yè)生，也按照應屆高校畢業(yè)生對待。

　　

分以下兩種：

　　

1、即將要畢業(yè)還沒拿到畢業(yè)證，或者大四處于實習狀態(tài)的（不管有沒有簽合同或者三方）；

　　

2、拿到畢業(yè)證時間不超過2年或三年擇業(yè)期年限的（超過則為往屆生）。大學畢業(yè)后，你沒有簽訂勞動合同，本人的檔案放在了學?；蛘呷瞬攀袌觯詰獙蒙纳矸輩⒓痈黝惞毧荚?。比如，18年、19年的大學畢業(yè)生，可以以應屆生的身份參加2020年的國家公務員考試。

　　

對于大部分國考崗位，除了限定應屆生外，還會寫明限定XX年應屆生，指的是當年大四的學生或者應屆畢業(yè)的碩士、博士。所以保留應屆生身份，可能用處并不大。

　　

即使某些職位無注明年份，也有可能是指當年畢業(yè)的學生。比如老仙的學生報考河北某國稅，資格審核階段被退回，理由是雖未注明年份（人事部門的工作失誤），但他們想要的是大四學生……所以報名階段還是打電話咨詢一下報考單位。

　　

當然你們想保留身份也是可以的，注意兩點：1、不要就業(yè)；2、不要交社保。

　　

文章鏈接：大四學生簽合同、簽三方，影響國考和省考招錄嗎？聽說這樣就不算應屆生，考上也會被刷……簽靈活就業(yè)證明會影響應屆生身份嗎？保留應屆生身份有用嗎?簽了三方，還能以應屆生身份報考嗎？如何保留應屆生身份？簽了就業(yè)協(xié)議還算應屆生嗎？一次性搞定應屆生身份認定至于交過社保，工作一段時間辭職了，報考時屬于待業(yè)算不算應屆?據我所知，很多單位也是認可的，但需要打電話確認。

　　

再這里強調一下，是否真的要保留應屆生身份。

　　

參考文章：說件扎心的事情，保留應屆生身份可能沒用，原因是……

　　

應屆生主要分為兩類：

　　

（1）當年即將畢業(yè)的考生。

　　

（2）畢業(yè)后兩年內未落實工作單位（未簽合同+未交社保），將檔案留在學校、就業(yè)指導中心或人才市場的考生。

　　

大四學生簽合同、簽三方，影響國考和省考招錄嗎？聽說這樣就不算應屆生，考上也會被刷……

　　

要保留應屆生身份，就是這批畢業(yè)后未就業(yè)的同學。因為公考競爭激烈，為了能夠參加國考，以應屆生身份報名，為此甚至不惜辦理暫緩就業(yè)手續(xù)。

　　

然而理想很豐滿，現實很骨感，大多數國考應屆生崗位，僅限當年畢業(yè)的應屆生報名，兩年內應屆生僅占一小部分。

　　

以2019年國考為例，通過篩選招錄EXCEL表格，國考地市級以下崗位，招考應屆生為3197個。

　　

　　

限制當年應屆生（2019）崗位為2285

　　

　　

當年應屆生崗位占所有應屆生崗位71.4%。這僅是崗位數比較（一個崗位招N人），總人數可能更高。

　　

這是國考的情況，讓我們來看看省考。

　　

浙江、河南、河北、湖南、湖北、江西、寧夏、青海、重慶、福建、陜西、內蒙古、貴州、廣東省考、西藏

　　

以上這些地區(qū)，招錄政策中無應屆生的限制條件。報考這些地區(qū)公務員考試的考生不需要應屆生身份。

　　

其他限制應屆生的省份，絕大多數限制當年應屆生，考生也沒必要保留應屆生身份。

　　

盲目保留應屆生身份，更坑的是會錯失2年基層工作經歷！國考、省考有相當多的職位限制2-3年基層工作經歷，往往這些屬于管理崗位，而應屆生能報考大多是基層崗位（如稅務、海關）。而且這些崗位較應屆生崗位，可能更容易上岸。

　　

退一步看，即使國考找到2年內應屆生崗位，也因往屆生報考人數激增，可能淪為“萬人坑”崗位。

　　

舉個例子，2019年國考安徽某貧困地區(qū)稅務局，招考2年內應屆生，比鄰縣發(fā)達地區(qū)，限當年應屆生的崗位筆試分數線高20分！據省局人事處設定該崗位條件的工作人員講，因為該地區(qū)比較貧困，往年報考人數較小，所以特意放寬招考條件，導致分數飆出高分。

　　

疑問|基層工作經歷必須是事業(yè)、三支一扶、村官？私企工作算嗎？

　　

所以在這里強調一下，如果錯過當年應屆上岸的機會，不妨找一份工作，邊工作邊備考，即減輕了備考的經濟負擔，又獲得基層工作經歷。

　　

　　

考公務員，了解體制，關注老仙左邊公眾號右邊：老仙申論面試

　　

問道老仙微信：wendaogk