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「最新」激勵高學歷高素質(zhì)青年應征入伍,滬出臺35項政策措施!

市征兵辦說,本市制定出臺《關于加強新時代征兵工作的意見》,從經(jīng)濟補助、退役安置、入伍大學生專項政策、宣傳教育、工作機制等5方面明確了35項政策措施,包括給予在役義務兵及其家屬優(yōu)待金、推出創(chuàng)業(yè)扶持優(yōu)惠政策、保留入伍大學

「最新」激勵高學歷高素質(zhì)青年應征入伍,滬出臺35項政策措施!

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市征兵辦說,本市制定出臺《關于加強新時代征兵工作的意見》,從經(jīng)濟補助、退役安置、入伍大學生專項政策、宣傳教育、工作機制等5方面明確了35項政策措施,包括給予在役義務兵及其家屬優(yōu)待金、推出創(chuàng)業(yè)扶持優(yōu)惠政策、保留入伍大學生學籍和免修學分、給予考研左邊加分右邊等。詳↓

  

一、經(jīng)濟補助方面

  

1.在役義務兵及其家屬優(yōu)待金。本市在役義務兵及其家屬優(yōu)待金標準,按照市統(tǒng)計局公布的上一年度全市居民人均可支配收入增長比例同步遞增;對到西藏等高原艱苦地區(qū)服現(xiàn)役的,按照本市在役義務兵及其家屬優(yōu)待金標準的2倍數(shù)額發(fā)放優(yōu)待金。

  

2.直招士官服役補助。對從普通高校畢業(yè)且無就業(yè)單位的人員中招收的專業(yè)士官,結(jié)合本市實際,在其規(guī)定的服役期間,由負責招收的區(qū)政府參照其入伍當年的義務兵及其家屬優(yōu)待金標準的2倍,分年發(fā)放服役補助金,并由區(qū)政府征兵辦會同有關部門落實。到西藏等高原艱苦地區(qū)服現(xiàn)役的,其服役補助金按照上述計算方法的2倍數(shù)額發(fā)放。

  

3.在役士兵跟蹤服務和走訪慰問。各級黨委和政府及各有關部門、單位要充分發(fā)揮“故鄉(xiāng)指導員”的職能作用,加強與部隊的溝通協(xié)調(diào),建立《在役士兵跟蹤聯(lián)系卡》,組織開展在役士兵及其家庭跟蹤服務和走訪慰問活動。有關部門每年要組織對直招士官走訪慰問。

  

4.一次性經(jīng)濟補助。對自主就業(yè)或者繼續(xù)完成學業(yè)的退役義務兵,由區(qū)政府給予一次性經(jīng)濟補助,補助標準由市退役軍人局、市財政局等部門研究制定,并根據(jù)本市綜合經(jīng)濟發(fā)展水平等因素適時進行調(diào)整。對自主就業(yè)或者繼續(xù)完成學業(yè)的退役士官,從其擔任士官當年起算,服現(xiàn)役年限每增加一年,其一次性經(jīng)濟補助金按照退役義務兵一次性經(jīng)濟補助標準遞增10%。

  

5.一次性社會保險費補助或者生活補助。對自主就業(yè)的退役士兵,按照本市規(guī)定的繳費基數(shù)和繳費比例,一次性給予24個月的社會保險費補助或者生活補助。

  

二、退役安置方面

  

6.完善定向招錄、優(yōu)先招錄措施。機關、人民團體、企業(yè)事業(yè)單位、其他社會組織在招收錄用工作人員或者聘用職工時,對退役士兵的年齡和學歷條件給予適當放寬,完善定向招錄、優(yōu)先招錄和“兜底幫扶”措施。各級主管部門要主動對接事業(yè)單位和國有企業(yè),每年拿出一定比例的新招聘員工崗位,定向招聘退役士兵。符合條件的退役士兵報考本市公務員、事業(yè)單位工作人員等考試合格的,同等條件下優(yōu)先推薦、優(yōu)先調(diào)劑、優(yōu)先錄用。

  

7.人民警察定向招錄。在人民警察學員招錄中,每年定向招錄一定比例符合報考條件的退役士兵,其報考年齡限制放寬至28周歲。在公安機關人民警察招錄中,根據(jù)國家有關規(guī)定,開展反恐特戰(zhàn)、狙擊、排爆等退役士兵定向招錄。

  

8.國有大中型企業(yè)定向招錄。市有關部門每年要組織國有大中型企業(yè)定向招錄一定數(shù)量的退役士兵,企業(yè)與接收安置的退役士兵直接簽訂不少于3年期限的勞動合同。

  

9.考錄事業(yè)單位工作人員。服現(xiàn)役期間平時榮獲二等功(含)以上獎勵或者戰(zhàn)時榮獲三等功(含)以上獎勵以及屬于烈士子女和因戰(zhàn)致殘被評定為五級至八級殘疾等級的退役士兵,由政府直接安排工作;服現(xiàn)役期間榮獲個人三等功(含)以上獎勵和烈士子女的退役士兵,由所在區(qū)政府安置并可經(jīng)考錄(招聘)錄用為事業(yè)單位工作人員。

  

10.組織專場招聘活動。市級有關部門每年至少組織1次退役士兵專場招聘活動,區(qū)級有關部門每年至少組織2次退役士兵專場招聘活動。

  

11.創(chuàng)業(yè)扶持優(yōu)惠政策。市、區(qū)兩級政府有關部門要積極為退役士兵創(chuàng)業(yè)提供良好條件,按照有關規(guī)定落實創(chuàng)業(yè)培訓費補貼、青年職業(yè)見習補貼、創(chuàng)業(yè)擔保貸款及利息補貼、初創(chuàng)期創(chuàng)業(yè)組織社會保險補貼、創(chuàng)業(yè)場地房租補貼、首次創(chuàng)業(yè)一次性補貼和稅收減免等金融稅收優(yōu)惠政策。

  

三、入伍大學生專項政策

  

12.保留學籍和免修學分。應征入伍服義務兵役前正在高校就讀的學生(含高校新生),服役期間按國家有關規(guī)定保留學籍或者入學資格,退役后2年內(nèi)允許復學或者入學。其復學或者入學后免修公共體育、軍事技能訓練和軍事理論等課程,直接獲得學分。

  

13.放寬復學轉(zhuǎn)專業(yè)限制。普通高校在校高職(專科)生、本科生士兵退役后復學,經(jīng)本人申請、學校同意并履行相關程序后,可轉(zhuǎn)入本校其他專業(yè)學習。

  

14.考研左邊加分右邊。應征入伍服義務兵役的普通高校應屆畢業(yè)生、普通高校在校生(含高校新生),在退役后3年內(nèi)或者在退役復學完成本科學業(yè)3年內(nèi)參加全國碩士研究生招生統(tǒng)一考試,初試成績總分加10分,同等條件下優(yōu)先錄取。

  

15.免試讀研。在服現(xiàn)役期間榮立二等功(含)以上的退役人員,符合研究生報名條件的可免試(初試)攻讀碩士研究生。

  

16.視同畢業(yè)實習經(jīng)歷。高職(??疲┰谛Iê咝P律┓劢?jīng)歷可作為畢業(yè)實習經(jīng)歷。

  

17.免試專升本。放寬普通高等職業(yè)院校(??疲┐髮W生士兵升學條件限制,高職(??疲┊厴I(yè)生及在校生(含高校新生)應征入伍,退役后在完成高職(??疲W業(yè)的前提下,可免試入讀普通本科或者根據(jù)意愿入讀成人本科,并自2022年專升本招生起執(zhí)行。

  

18.納入推免生遴選指標體系。本市開展推薦優(yōu)秀應屆本科畢業(yè)生免試攻讀研究生工作的高校在制定本校推免生遴選辦法時,結(jié)合本校具體情況,將高校應屆畢業(yè)生、在校生(含高校新生)服兵役情況納入推免生遴選指標體系。

  

19.優(yōu)先納入機關選調(diào)生范圍。本市機關在組織開展選調(diào)生工作時,對符合報考選調(diào)生條件的退役大學生士兵,可根據(jù)其部隊服役年限,適當放寬年齡要求;同等條件下,優(yōu)先選調(diào)具有部隊服役經(jīng)歷的大學畢業(yè)生。

  

20.預留崗位定向招錄(招聘)。本市機關和參照公務員法管理機關(單位)每年招錄公務員和工作人員,事業(yè)單位、國有企業(yè)、其他社會組織每年招錄(招聘)工作人員時,分別預留一定數(shù)量的職位(崗位)定向招錄(招聘)符合條件的退役大學畢業(yè)生士兵(含直招士官)。對在部隊服役5年及以上退役大學畢業(yè)生士兵(含直招士官),實行優(yōu)先推薦、優(yōu)先調(diào)劑、優(yōu)先錄用。

  

21.專項崗位優(yōu)先招錄(招聘)。本市黨的基層組織黨務干部、公用事業(yè)管理人員、專職人民武裝干部、軍休干部管理人員、城鄉(xiāng)社區(qū)和退役軍人服務中心(站)工作人員、普通高校軍事教員等考錄(招聘),以及補充街鎮(zhèn)干部、招聘社區(qū)工作者、選拔居村委會干部時,優(yōu)先從符合條件的退役大學畢業(yè)生士兵(含直招士官)中招錄(招聘)。

  

22.報考政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點班。應征(應招)入伍的高校畢業(yè)生退役后報考政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點班時,教育考試筆試成績總分加10分。全市預留政法干警招錄培養(yǎng)體制改革試點招錄培養(yǎng)計劃的20%,用于招錄具有部隊服役經(jīng)歷的優(yōu)秀大學畢業(yè)生。

  

23.退役后1年內(nèi)視作大學應屆畢業(yè)生。在部隊服役2年及以上的大學畢業(yè)生士兵,退役后1年內(nèi)視作大學應屆畢業(yè)生,可報考本市各級機關公務員招錄職位,建檔立卡貧困戶家庭退役大學畢業(yè)生士兵優(yōu)先錄用;可憑用人單位錄(聘)用手續(xù),向原就讀高校申辦就業(yè)報到手續(xù)。

  

24.直接辦理上海戶籍。從本市應征(應招)入伍、服役期間表現(xiàn)良好并按規(guī)定服滿現(xiàn)役退役的全日制普通高校非上海戶籍大學生,包括退役的本科及以上學歷應屆畢業(yè)生和退役復學后入讀全日制普通高校本科及以上學歷的應屆畢業(yè)生,其退役后或者畢業(yè)后被本市范圍內(nèi)機關、事業(yè)單位錄(聘)用或者與本市范圍內(nèi)各類企業(yè)(不含個體工商戶)、民辦非企業(yè)單位等依法建立勞動關系(不含勞務中介機構(gòu)派遣人員)或者自主創(chuàng)業(yè)的,由其用人單位在規(guī)定時限內(nèi)通過非上海生源應屆普通高校畢業(yè)生進滬就業(yè)申請渠道申報本市戶籍,經(jīng)市高校招生和就業(yè)工作聯(lián)席會議按照年度非上海生源應屆普通高校畢業(yè)生進滬就業(yè)落戶相關政策審定后,直接辦理上海戶籍。

  

25.直接賦予居住證標準積分。從本市應征(應招)入伍的全日制普通高校非上海戶籍高職(??疲獙卯厴I(yè)生或者在校高職(??疲┥?,按照規(guī)定服滿現(xiàn)役、表現(xiàn)良好,退役后或者退役復學??飘厴I(yè)后,在本市合法穩(wěn)定居住、合法穩(wěn)定就業(yè)的,可按照規(guī)定申辦上海市居住證,并直接賦予居住證標準積分。

  

26.服役年限視同居住證持有年限。在申請居住證轉(zhuǎn)辦上海常住戶籍時,其服役年限視同居住證持有年限。

  

27.提高高校征兵經(jīng)費標準。高校所需征兵工作經(jīng)費根據(jù)征集任務數(shù),人均標準由2400元提高到5000元,主要用于征兵宣傳、兵役登記、體格檢查、政治考核和工作人員額外勞務支出等。

  

四、宣傳教育方面

  

28.壓實宣傳責任。市、區(qū)兩級黨委宣傳部門和政府征兵辦在同級黨委和政府領導下,制訂征兵宣傳教育工作方案和工作計劃,組織協(xié)調(diào)網(wǎng)信、教育、文化旅游、新聞出版等部門和工會、共青團、婦聯(lián)等群團組織及有關單位落實相關職責。

  

29.建強高校征兵宣傳教育工作隊伍。市教委和各高校要把征兵宣傳教育納入高校思想政治工作統(tǒng)籌推進,配齊建強以院系輔導員為主體的高校征兵宣傳教育工作隊伍。

  

30.加強基層征兵宣傳隊伍建設。各街鎮(zhèn)、各基層出兵單位要加強基層征兵宣傳隊伍建設,做到街鎮(zhèn)有宣傳骨干,村居(社區(qū))、基層出兵單位有宣傳聯(lián)絡員。

  

31.完善征兵宣傳措施辦法。各級黨委宣傳部門要把征兵宣傳教育作為全民普法和國防教育的重要內(nèi)容,納入黨政領導干部年度理論學習計劃。依托高校軍事技能訓練和軍事理論教學,加強大學生國防動員和征兵宣傳教育。各類院校要把兵役左邊法律右邊法規(guī)政策宣傳教育納入軍事理論課程教學計劃或者列入課程設置。堅持傳統(tǒng)宣傳方式與現(xiàn)代傳媒手段相結(jié)合,推進征兵宣傳教育進機關、進學校、進企業(yè)、進社區(qū)、進農(nóng)村、進家庭,不斷增強征兵宣傳教育的吸引力、影響力和滲透力。

  

五、工作機制方面

  

32.加強組織領導。成立市、區(qū)兩級征兵工作領導小組及其辦公室,由同級黨委分管領導擔任組長、政府及其兵役機關分管領導擔任副組長、有關部門負責人為成員,辦公室設在同級政府征兵辦。進一步加強市、區(qū)兩級政府征兵辦建設,做到機構(gòu)常設、組織健全、隊伍穩(wěn)定、職責明晰、制度完備。各高校成立以主要負責同志為第一責任人的大學生征兵工作領導小組。

  

33.建強高校征兵工作隊伍。各高校要指定武裝部和學生工作管理部門工作人員作為征兵工作聯(lián)絡員,建立以院系輔導員為主體的大學生征兵工作隊伍。

  

34.完善征兵工作獎懲措施。把完成征兵任務、確保新兵質(zhì)量納入雙擁模范城(區(qū))評比、領導干部和單位績效考核的重要內(nèi)容。未完成征兵任務的單位,不得評為雙擁模范城(區(qū))、市級文明單位、征兵工作先進單位。

  

35.落實依法征兵制度規(guī)定。對違反兵役左邊法律右邊法規(guī)的單位和個人,嚴格追究責任,依法實施處罰。

  

資料:市征兵辦

  

編輯:王一帆

  

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