衢州學(xué)院人才引進(jìn)新政策（待遇）公布
引進(jìn)原則上采取調(diào)入或接收應(yīng)屆畢業(yè)生的方式。
根據(jù)引進(jìn)人才的具體情況并結(jié)合所從事的學(xué)科、專業(yè)與研究內(nèi)容，學(xué)校提供相應(yīng)的待遇：
一、學(xué)科帶頭人
待遇
引進(jìn)類別
購房
補(bǔ)貼
（萬元）
科研啟動費
（萬元）
安家費
（萬元）
人才津貼（萬元/年）
理工科
文科
學(xué)科帶頭人
80
20
15
20
2
在省重點學(xué)科中設(shè)置特聘教授崗位，入選浙江省“錢江學(xué)者”特聘教授的引進(jìn)人員，享受浙江省“錢江學(xué)者”特聘教授待遇（正式引進(jìn)的為每人每年25萬元人民幣，正式簽約的為每人每年10萬元，連續(xù)資助5年；人文社科類特聘教授的科研配套經(jīng)費不少于50萬元，其他學(xué)科特聘教授的科研配套經(jīng)費不少于100萬元。），同時享受衢州市人才引進(jìn)待遇（“錢江學(xué)者”特聘教授為期五年每人每年30萬元的購房補(bǔ)貼，一次性安家補(bǔ)助45萬元，每年發(fā)放4萬元人才津貼。不再執(zhí)行上表的引進(jìn)待遇。）
二、教授
待遇
引進(jìn)類別
購房
補(bǔ)貼
（萬元）
科研啟動費
（萬元）
安家費
（萬元）
人才津貼（萬元/年）
理工科
文科
教授
50
15
10
20
2
三、博士研究生
待遇
引進(jìn)類別
購房
補(bǔ)貼
（萬元）
科研啟動費
（萬元）
安家費
（萬元）
人才津貼（萬元/年）
理工科
文科
“985
高校畢業(yè)生
40
10
5
20
1.5
“211”
高校畢業(yè)生
35
10
5
20
1.5
一般高校
畢業(yè)生
30
10
5
20
1.5
備注：緊缺專業(yè)博士研究生購房補(bǔ)貼可在上述標(biāo)準(zhǔn)基礎(chǔ)上上浮30%。
2012.9.10
