海外高層次人才是轉(zhuǎn)型發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的特需資源，大力引進(jìn)海外高層次人才是浙江長(zhǎng)期堅(jiān)持的戰(zhàn)略方針。繼成功引進(jìn)多位外籍專家后，我單位一如既往支持浙江省人才工作。圍繞浙江省經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展需求，現(xiàn)面向海外引進(jìn)具有國際領(lǐng)先學(xué)術(shù)技術(shù)水平，或擁有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)、富有產(chǎn)業(yè)化發(fā)展?jié)摿Φ目蒲谐晒?，能夠突破關(guān)鍵技術(shù)、發(fā)展高新產(chǎn)業(yè)、帶動(dòng)新興學(xué)科的學(xué)科帶頭人、科技領(lǐng)軍人才和高層次創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新人才。
創(chuàng)新長(zhǎng)期項(xiàng)目：博士學(xué)位、年齡≤55周歲。回國不超過3年，來浙不超過1年。海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任副教授及以上職務(wù)或在國際知名企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)。
青年創(chuàng)新項(xiàng)目：海外博士學(xué)位，之后在海外連續(xù)工作36個(gè)月以上，回國不超過1年。年齡≤35周歲。海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)、知名企業(yè)研發(fā)機(jī)構(gòu)有正式教學(xué)或科研職位，或自主創(chuàng)業(yè)。
外專項(xiàng)目：非華裔、博士學(xué)位、年齡≤65周歲?；貒怀^3年，來浙不超過1年。海外知名高校、科研機(jī)構(gòu)擔(dān)任副教授及以上職務(wù)或在國際知名企業(yè)、金融機(jī)構(gòu)擔(dān)任高級(jí)職務(wù)。
創(chuàng)新長(zhǎng)期項(xiàng)目：浙江省財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)：100萬元。(e.g.嘉興市本地財(cái)政配套100萬元，嘉興市精英計(jì)劃最高500萬元工資補(bǔ)貼。)
青年創(chuàng)新項(xiàng)目：浙江省財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)：50萬元。(e.g.嘉興市本地財(cái)政配套50萬元，嘉興市精英計(jì)劃最高500萬元工資補(bǔ)貼。)
外專項(xiàng)目：浙江省財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)：100萬元。(e.g.嘉興市本地財(cái)政配套100萬元，嘉興市精英計(jì)劃最高500萬元工資補(bǔ)貼。)
答辯差旅補(bǔ)助：實(shí)報(bào)實(shí)銷最高不超過2萬元
工資外津貼：3000元/月，補(bǔ)助期3年
購房補(bǔ)貼：80萬元
租房補(bǔ)助：5萬/年（10年）
2021年6月25日前
（1）申報(bào)書
（2）申報(bào)人個(gè)人信息表
（3）學(xué)歷學(xué)位證書
（4）身份證或護(hù)照
（5）與用人單位簽訂的工作合同或意向性協(xié)議（提供模板）
（6）在海外任職的證明材料
（7）主要成果（代表性論著，專利證書、產(chǎn)品證書）或證明材料
（8）主持或參與過的主要項(xiàng)目證明材料
（9）獎(jiǎng)勵(lì)證書
我單位負(fù)責(zé)省內(nèi)匹配相應(yīng)職位與單位，資料協(xié)助整理等。
聯(lián)系人：馬女士
聯(lián)系方式：左邊（微信同號(hào)）右邊（9:00-17:00-北京時(shí)間）
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