一、成都人才引進(jìn)落戶政策是什么？

2018年1月1日起，成都將正式施行“積分入戶”的政策。戶籍制度改革新聞發(fā)布會宣布，成都“12”戶籍制度改革系列文件于日前制定完成。也就是說，從2018年1月1日起，成都將正式實施“積分入戶”。

根據(jù)《成都市積分入戶管理辦法(試行)》規(guī)定：在成都市有合法穩(wěn)定居住和合法穩(wěn)定就業(yè)，并辦理了成都市居住證的境內(nèi)來蓉人員可以按照規(guī)定申請積分，并根據(jù)積分申請辦理入戶或按積分享有相應(yīng)的公共服務(wù)。

二、申請人如果要申請居住證積分入戶又需要符合哪些條件呢?

1.持有本市居住證;

2.男55周歲以下，女50周歲以下;

3.在本市行政區(qū)域內(nèi)按國家和省市相關(guān)規(guī)定連續(xù)繳納城鎮(zhèn)職工基本和城鎮(zhèn)職工基本5年以上;

4.無記錄及未參加國家禁止的或活動。

當(dāng)申請人滿足申請條件后，可以通過繳納、合法穩(wěn)定居住、教育背景、引導(dǎo)人口合理布局、引導(dǎo)人口梯度轉(zhuǎn)移、急需緊缺工種(職業(yè))指標(biāo)、個人貢獻(xiàn)、鼓勵創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)、年齡、個人不良信用記錄、個人違法犯罪記錄以及違反計劃生育政策等12項指標(biāo)，來進(jìn)行積分累計。

當(dāng)積分達(dá)到100分時，即可申請積分入戶。

“積分落戶”和“條件入戶”雙軌并行

根據(jù)《成都市關(guān)于推進(jìn)戶籍制度改革的實施意見》，成都市實施“條件入戶”和“積分入戶”雙軌并行的戶籍遷入政策體系，換句話說：“積分入戶”政策實施后，并不會影響“人才落戶”政策。

在具體實施上，除了符合國家規(guī)定的23項條件之一的人員，可以申請戶口遷入外，符合成都市人才引進(jìn)條件之一的人員，也可以申請將戶口遷入本市。具體為：

(一)全日制普通大學(xué)本科及以上學(xué)歷畢業(yè)生，年齡在45周歲及以下的;

(二)在國(境)外取得本科及以上學(xué)歷的人員，經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證，年齡在45周歲及以下的;

(三)在本市同一用人單位工作兩年及以上的技能人才，經(jīng)單位推薦，人力資源和社會保障部門認(rèn)定的;

(四)取得“蓉城人才綠卡”的人員，按規(guī)定申請入戶。

今年7月19日，“成都人才新政12條”正式發(fā)布，推行“先落戶后就業(yè)”的落戶政策。明確具有普通全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的青年人才，憑畢業(yè)證來蓉即可申請辦理落戶手續(xù)。

“人才新政”實施至今，已有4個多月。據(jù)統(tǒng)計，截至目前，全市共登記落戶人才9.5萬余人。

綜上所述，成都市針對具有普通全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷的人才推行的“先落戶后就業(yè)”政策是政府為人民辦實事，心系人民的體現(xiàn)，體現(xiàn)了我國以人為本，尊重知識和人才。成都人才引進(jìn)落戶政策有利于人才流入、人口流動，提高成都的綜合實力。

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