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戰(zhàn)略支援部隊(duì)某部2022年公開(kāi)招考文職人員、直接選拔招錄軍官和直接引進(jìn)高層次人才公告

(一)公開(kāi)招考文職人員單位名稱:戰(zhàn)略支援部隊(duì)某部單位代碼:D-D崗位代碼:-重點(diǎn)推薦崗位:—,—,,無(wú)人報(bào)考易上岸崗位:—,—,—,—,,,—,—,,,—,報(bào)考率3:1以下崗位:,,,,,,,,,,,,,,,,1.招考對(duì)象全日制本科以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生和社會(huì)人才。其中,博士8人,碩

戰(zhàn)略支援部隊(duì)某部2022年公開(kāi)招考文職人員、直接選拔招錄軍官和直接引進(jìn)高層次人才公告

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(一)公開(kāi)招考文職人員

  

單位名稱:戰(zhàn)略支援部隊(duì)某部

  

單位代碼:D-D

  

崗位代碼:-

  

重點(diǎn)推薦崗位:—,—,,

  

無(wú)人報(bào)考易上岸崗位:—,—,—,—,,,—,—,,,—,

  

報(bào)考率3:1以下崗位:,,,,,,,,,,,,,,,,

  

1.招考對(duì)象

  

全日制本科以上學(xué)歷的高校畢業(yè)生和社會(huì)人才。其中,博士8人,碩士及以上學(xué)歷51人,本科及以上學(xué)歷231人。具體崗位條件、聯(lián)系方式見(jiàn)附件1。

  

2.標(biāo)準(zhǔn)條件

  

(1)政治條件。符合軍隊(duì)招錄文職人員政治考核的標(biāo)準(zhǔn)條件。有下列情形的不得報(bào)考:編造或傳播有政治性問(wèn)題言論;參加、支持民族分裂、暴力、宗教極端等非法組織和活動(dòng);與國(guó)(境)外政治背景復(fù)雜的組織或人員有聯(lián)系,被有關(guān)部門記錄在案;曾受到刑事處罰、行政拘留等;有涉及淫穢、、暴力和非法組織標(biāo)志等文身;被開(kāi)除公職、責(zé)令辭職、開(kāi)除黨籍、開(kāi)除學(xué)籍、開(kāi)除團(tuán)籍或受到嚴(yán)重紀(jì)律處分;家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系成員因危害國(guó)家安全受到刑事處罰或?yàn)榉欠ńM織成員等。

  

(2)學(xué)歷條件。均應(yīng)具有普通高等學(xué)校全日制本科以上學(xué)歷,取得截止時(shí)間為2022年7月31日。

  

(3)資格條件。具有招考崗位要求的專業(yè)技術(shù)資格和職業(yè)資格,取得截止時(shí)間為2022年7月31日。除左邊法律右邊法規(guī)明確規(guī)定的外,報(bào)考初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位,以及博士研究生報(bào)考中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的,不作資格條件要求。

  

(4)身體條件。符合軍隊(duì)聘用文職人員體格檢查標(biāo)準(zhǔn)條件。部分條件有,①:男性160cm以上,女性155cm以上。②體重:男性不超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重(標(biāo)準(zhǔn)體重kg=cm-110)的30%,不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%;女性不超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重的20%,不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%。③視力:任意一眼矯正視力低于0.8(標(biāo)準(zhǔn)對(duì)數(shù)視力4.9)或有明顯視功能損害眼病者,不合格。④夏季著短裝身體裸露部位有文身的,不合格。⑤聘用緊缺人才和高層次人才,、體重、視力等標(biāo)準(zhǔn)可適當(dāng)放寬。

  

(5)年齡條件。報(bào)考科級(jí)副職以下管理崗位或者初級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的,年齡為18周歲以上、35周歲以下(1985年11月至2003年11月期間出生);報(bào)考科級(jí)正職管理崗位或者中級(jí)專業(yè)技術(shù)崗位的,年齡為18周歲以上、45周歲以下(1975年11月至2003年11月期間出生)。

  

(6)其他條件。符合招聘崗位公布的其他條件要求。

  

3.福利待遇

  

文職人員福利待遇以現(xiàn)役軍官為參照,工資水平與現(xiàn)役軍官基本相當(dāng),總體上高于地方同類人員。主要待遇如下:

  

(1)職業(yè)地位。文職人員是軍隊(duì)編制崗位上的非現(xiàn)役人員,依法享有國(guó)家工作人員相應(yīng)的權(quán)利,履行相應(yīng)的義務(wù)。與軍人政治上同等對(duì)待,工作上同等重要,生活上同等關(guān)心。

  

(2)工資待遇。軍隊(duì)建立統(tǒng)一的文職人員工資制度,包括基本工資、津貼、補(bǔ)貼等。以北京為例,本科生到手工資9500元左右,碩士元左右,博士元左右。不同崗位不同地區(qū)不同職級(jí)有相應(yīng)的津貼補(bǔ)貼和增長(zhǎng),定期增資。年度考核結(jié)果稱職的,發(fā)放1個(gè)月獎(jiǎng)勵(lì)工資。

  

(3)住房保障。實(shí)行社會(huì)化、貨幣化保障政策,住房公積金、住房補(bǔ)貼參照現(xiàn)役軍官政策確定的標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,房租補(bǔ)貼隨工資發(fā)放。符合規(guī)定條件的,可租住用人單位的宿舍或公寓住房。

  

(4)社會(huì)保險(xiǎn)。參照國(guó)家公務(wù)員和事業(yè)單位工作人員辦法,參加用人單位所在地基本醫(yī)療保險(xiǎn)、工傷保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)和生育保險(xiǎn),所在省機(jī)關(guān)事業(yè)單位養(yǎng)老保險(xiǎn)。同時(shí),軍隊(duì)根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定,為文職人員建立補(bǔ)充保險(xiǎn)。平時(shí)看病享受社保待遇,軍隊(duì)給予醫(yī)療補(bǔ)助,軍事任務(wù)期間免費(fèi)醫(yī)療。軍隊(duì)用人單位在參加基本養(yǎng)老保險(xiǎn)的基礎(chǔ)上,為文職人員建立職業(yè)年金。文職人員的傷亡撫恤,按照國(guó)家工作人員有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  

(5)其他福利。按規(guī)定享受帶薪探親休假、防暑降溫費(fèi)120元/月、子女保育教育補(bǔ)助費(fèi)150元/月、兩地分居費(fèi)1000元/月、通信費(fèi)200元/月、每年體檢、子女入托、依法優(yōu)先等待遇。

  

4.工作地點(diǎn)

  

遍布全國(guó)25個(gè)省市33個(gè)城市,如北京、天津、武漢、鄭州、西安、長(zhǎng)沙、沈陽(yáng)、南京、重慶等。

  

5.時(shí)間安排

  

全軍在軍隊(duì)人才網(wǎng)(81rc.81.cn)發(fā)布公告,12月5日8時(shí)至9日18時(shí),在人才網(wǎng)報(bào)名;2022年1月9日,統(tǒng)一考試;3月中旬,公布入圍面試人員名單;3月至5月,完成政審考察、面試體檢;5月底左右,報(bào)到上崗;6月至7月,完成補(bǔ)充錄用。對(duì)于博士學(xué)歷考生,報(bào)考博士崗位可以免筆試直接參加面試。

  

(二)直接選拔招錄軍官

  

1.招錄對(duì)象

  

主要從“雙一流”建設(shè)高校中的一流大學(xué)建設(shè)高校,或者“雙一流”建設(shè)學(xué)科的理學(xué)、工學(xué)應(yīng)屆畢業(yè)生選拔,以研究生為主,同時(shí)招錄部分本科生。網(wǎng)絡(luò)空間安全等專業(yè)可以從其他普通高等學(xué)校應(yīng)屆畢業(yè)生中選拔。其中,博士10余人、碩士近40人、本科20余人,主要涉及計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù)、電子與通信工程、信息通信工程等專業(yè)。有意向的同志可以咨詢或提交簡(jiǎn)歷,具體崗位數(shù)量、條件要求等以軍隊(duì)人才網(wǎng)公布為準(zhǔn)。

  

特別提醒:文職人員和直招軍官報(bào)考時(shí)間不一致,后者不需要備考參加全軍筆試,沒(méi)有矛盾沖突,特別是“雙一流”院校的同學(xué),想到部隊(duì)工作的,可以先報(bào)考文職人員預(yù)留準(zhǔn)備。

  

2.標(biāo)準(zhǔn)條件

  

(1)基本條件。具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,優(yōu)良的政治素質(zhì)和道德品行,志愿獻(xiàn)身國(guó)防、熱愛(ài)軍事職業(yè)等擔(dān)任軍官的基本條件,符合政治考核標(biāo)準(zhǔn)要求。

  

(2)學(xué)歷條件。具有履行職責(zé)必須的專業(yè)能力。全日制本科以上學(xué)歷且在規(guī)定學(xué)制內(nèi)取得相應(yīng)學(xué)位,未被作留級(jí)處理或中途休學(xué)超過(guò)半年(不含應(yīng)征入伍)。

  

(3)年齡條件。截至畢業(yè)當(dāng)年6月30日,本科生、碩士、博士年齡分別不超過(guò)24歲(1998年7月以后出生)、29歲(1993年7月以后出生)、34歲(1988年7月以后出生)。工作急需的博士研究生,以及少數(shù)民族和曾經(jīng)服役的畢業(yè)生,可放寬1歲。

  

(4)身心條件。具有正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),參加軍隊(duì)組織的體格檢查且結(jié)論為合格。如:男性160cm以上,體重不超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重(標(biāo)準(zhǔn)體重kg=cm-110)的30%、不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%;女性158cm以上,體重不超過(guò)標(biāo)準(zhǔn)體重的20%、不低于標(biāo)準(zhǔn)體重的15%。

  

3.福利待遇

  

(1)工資待遇。每月基礎(chǔ)工資分別在本科8600元、碩士9000元、博士元左右,不同崗位另有相應(yīng)的崗位津貼、取暖費(fèi)、防暑降溫費(fèi)、通信費(fèi)、艱苦地區(qū)補(bǔ)助等津貼補(bǔ)貼,全年享受13個(gè)月全額工資,隨著軍銜晉升和軍齡增長(zhǎng)等定期增資。

  

(2)醫(yī)療保障。軍官免費(fèi)醫(yī)療,配偶、未成年子女、父母、岳父母,按規(guī)定享受全免或部分減免和優(yōu)先醫(yī)療。

  

(3)住房保障。單身軍官安排宿舍,達(dá)到相應(yīng)職級(jí)條件的,可以按照規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)住用軍隊(duì)公寓住房,或領(lǐng)取住房補(bǔ)貼和物業(yè)費(fèi),享受駐地優(yōu)惠公積金貸款。

  

(4)休假保障。除雙休日和法定節(jié)假日外,每年至少享受20天以上帶薪休假,同時(shí)按照距離遠(yuǎn)近發(fā)放探親路費(fèi)。

  

(5)家屬待遇。配偶享受軍人配偶榮譽(yù)金(500元/月),父母年齡超過(guò)60周歲享受贍養(yǎng)補(bǔ)助(600元/月)?;楹筮_(dá)到一定職級(jí)可申請(qǐng)辦理隨軍手續(xù),配偶子女可在部隊(duì)駐地落戶。夫妻兩地分居的,發(fā)給兩地分居生活補(bǔ)助費(fèi)(1000元/月)。

  

4.工作地點(diǎn)

  

北京、南京、鄭州、沈陽(yáng)等近20個(gè)城市。

  

5.時(shí)間安排

  

全軍預(yù)計(jì)12月在軍隊(duì)人才網(wǎng)(81rc.mil.cn)發(fā)布公告并組織報(bào)名,2月至4月政審考察、面試體檢,6月左右上崗。

  

(三)直接引進(jìn)高層次人才

  

1.引進(jìn)對(duì)象

  

博士1人、碩士以上學(xué)歷2人,涉及大數(shù)據(jù)、網(wǎng)絡(luò)空間安全專業(yè)。按照本人學(xué)術(shù)水平和科研業(yè)績(jī)成果,區(qū)分“科技”“學(xué)科拔尖人才”“青年科技英才”三類層次,可以選擇合同引進(jìn)、直接引進(jìn)文職人員、特招地方專門人才(軍官)。有意向的同志可以咨詢或提交簡(jiǎn)歷,具體崗位、條件要求、聯(lián)系方式見(jiàn)附件2,根據(jù)對(duì)接情況也可動(dòng)態(tài)調(diào)整(12月中旬前)。

  

2.標(biāo)準(zhǔn)條件

  

屬于國(guó)防和軍隊(duì)建設(shè)急需、具有國(guó)內(nèi)一流水平的學(xué)術(shù)技術(shù)成果、在本領(lǐng)域具有突出學(xué)術(shù)影響力的科技和學(xué)科拔尖人才,包括“兩院”院士、國(guó)家百千萬(wàn)人才工程人選、“杰青”獲得者,以及省部級(jí)以上人才工程領(lǐng)軍層次人選等,可與我部直接聯(lián)系,通過(guò)高層才人才引進(jìn)方式招錄為文職人員或特招軍官,不受公布的崗位計(jì)劃和專業(yè)條件等限制。

  

3、引進(jìn)方式

  

(一)合同引進(jìn)。分為專職引進(jìn)和兼職引進(jìn)。專職引進(jìn)合同期限一般為1年以上、5年以下,合同期內(nèi)引進(jìn)對(duì)象年齡應(yīng)當(dāng)不超過(guò)60周歲,工作特別需要的不超過(guò)70周歲;兼職引進(jìn)合同期限根據(jù)工作需要確定,每年應(yīng)當(dāng)在用人單位工作2個(gè)月以上。

  

(二)直接引進(jìn)文職人員。引進(jìn)對(duì)象直接招錄聘用為文職人員,按文職人員有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行。

  

(三)特招地方專門人才。按照軍隊(duì)特招地方專業(yè)技術(shù)人員入伍有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。在上述條件基礎(chǔ)上,需擔(dān)任高級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)或者取得高級(jí)職稱,主持、承擔(dān)過(guò)國(guó)家級(jí)科研項(xiàng)目,獲得國(guó)家級(jí)科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)以及相當(dāng)?shù)燃?jí)獎(jiǎng)勵(lì),或者學(xué)術(shù)技術(shù)水平處于本專業(yè)領(lǐng)域國(guó)內(nèi)前沿。

  

4.福利待遇

  

(1)合同專職引進(jìn)對(duì)象。①薪酬:年薪制,稅前分別不超過(guò)60至100萬(wàn)。②科研啟動(dòng)費(fèi):一次性最高分別為200至500萬(wàn),具體由用人單位根據(jù)實(shí)際確定。③住房保障:實(shí)行社會(huì)化、貨幣化保障制度,發(fā)放住房補(bǔ)貼每人每月分別2500元、4500元、6500元。其他額外享受醫(yī)療保障、“五險(xiǎn)一金”等。

  

(2)合同兼職引進(jìn)對(duì)象。分別按照稅前每月最高4萬(wàn)、6萬(wàn)、8萬(wàn)發(fā)放薪酬,與引進(jìn)對(duì)象協(xié)商后按月發(fā)放。

  

(3)直接引進(jìn)文職人員。除按規(guī)定享受相應(yīng)級(jí)別的文職人員工資津貼、福利待遇外,還享受以下待遇。①安家補(bǔ)助費(fèi):稅前分別不超過(guò)60至100萬(wàn)。②科研啟動(dòng)費(fèi):一次性最高分別為200至500萬(wàn),具體由用人單位根據(jù)實(shí)際確定。

  

5.工作地點(diǎn)

  

北京。

  

6.時(shí)間安排

  

即日接受報(bào)名,12月中旬前完成對(duì)接(其他符合條件的,可適當(dāng)調(diào)整招聘條件和數(shù)量),2022年3月前商調(diào)引進(jìn),4至5月體檢、政審考察、集中評(píng)審、審批上崗。上下半年各辦理1次。

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