2021年新規(guī)出來以后，有哪些變化呢？哪些是新增的條件，哪些是放寬的條件，今天小依就給大家介紹以下把～
新政策：
留學(xué)人員應(yīng)在回國后兩年內(nèi)來本市并持續(xù)在本市工作，與本市相關(guān)用人單位依法簽訂勞動或聘用合同、按規(guī)定在本市繳納社會保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人所得稅。
解析：
留學(xué)生待業(yè)期為兩年時(shí)間，如果留學(xué)生回國首先在別的城市工作或者落戶也可以，只要在兩年內(nèi)來上海工作且滿足要求即可。
新政策：
明確了留學(xué)博士的就讀年限，加入具體學(xué)習(xí)時(shí)間，博士學(xué)位累計(jì)在外學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于一年。另外，聯(lián)合培養(yǎng)、中外合作的畢業(yè)生，累計(jì)在外學(xué)習(xí)時(shí)間不得少于半年。
解析：
博士在境外學(xué)習(xí)不得少于一年，社保1倍基數(shù)累計(jì)半年即可落戶。如果是中外合作辦學(xué)聯(lián)合培養(yǎng)的博士累計(jì)學(xué)習(xí)天數(shù)不得少于半年。
新政策：
國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校獲得全日制本科，新政策：在國（境）外高水平大學(xué)。
老政策：是國內(nèi)“211”大學(xué)獲得本科學(xué)位，國（境）外世界排名500強(qiáng)高校。
解析：
將國（境）外世界排名500強(qiáng)高校改為國（境）外高水平大學(xué)，需要繳納半年一倍社?；鶖?shù)即可。
將國內(nèi)“211”學(xué)校獲得本科學(xué)歷改為國內(nèi)“雙一流”建設(shè)高校并且還規(guī)定必須為全日制本科，網(wǎng)絡(luò)教育和成人教育獲得學(xué)歷學(xué)位證書將不可用。
新政策：
對留學(xué)生在境外學(xué)習(xí)時(shí)間有所調(diào)整，具體調(diào)整如下：
解析：
博士學(xué)位境外學(xué)習(xí)時(shí)間不少于1年，中外合作辦學(xué)博士不少于半年；累計(jì)滿半年時(shí)間1倍社?；鶖?shù)。
境外高水平大學(xué)本科境外學(xué)習(xí)時(shí)間不少于兩年，累計(jì)滿半年時(shí)間1倍社保基數(shù)。
訪問學(xué)者社境外學(xué)習(xí)時(shí)間不少于1年，累計(jì)滿半年1倍社保基數(shù)。
雙非本科、國內(nèi)專科+國外碩士、國內(nèi)專科+非全職日國內(nèi)本科+國外碩士、HND+國外碩士、國內(nèi)外雙非合作辦學(xué)本科、國內(nèi)外雙非本科+碩士均為累計(jì)滿1年，1.5倍社?；鶖?shù)。
新政策：
留學(xué)新政策中這些留學(xué)生可直接落戶上海
解析：
在國(境)外高水平大學(xué)、國際知名科研機(jī)構(gòu)等擔(dān)任相當(dāng)于副教授、副研究員及以上職務(wù)，在世界500強(qiáng)知名企業(yè)、跨國公司等擔(dān)任高級管理、技術(shù)、科研職務(wù)，或者經(jīng)上海市人力資源和社會保障局認(rèn)定為高層次人才的留學(xué)人員，以及在國(境)外高水平大學(xué)學(xué)習(xí)獲得博士學(xué)位的人員等，全職來本市工作后可直接申辦落戶。
新政策：
留學(xué)新政策對留學(xué)創(chuàng)業(yè)落戶有所調(diào)整
解析：
原本的創(chuàng)業(yè)就可參與落戶，改為為需要擁有專利、科研成果、專有技術(shù)的留學(xué)創(chuàng)業(yè)者來滬創(chuàng)業(yè)，公司聘用員工不得低于3人，社保繳納6個(gè)月即可落戶
新政策：
留學(xué)新政策對申請材料的調(diào)整
解析：
留學(xué)生落戶上海新政策，個(gè)人需提交的基本材料中，沒有要求提供個(gè)稅單和社保單。
留學(xué)生落戶申請將由系統(tǒng)自動更改受理網(wǎng)點(diǎn)，更改為公司注冊地所在區(qū)人才服務(wù)中心。線下紙質(zhì)版材料遞交必須按照公司注冊地對應(yīng)所在區(qū)域人才服務(wù)中心提交申請，注冊地區(qū)域和實(shí)際辦公地點(diǎn)不同的同學(xué)請著重關(guān)注。
