天穆網(wǎng)教育/2022年，是中國迎來史上最大左邊海歸潮右邊的第6年，在10年前，大約每7名中國留學(xué)生中僅有1人回國。但是，現(xiàn)在，畢業(yè)回國成為留學(xué)生的首選。boss直聘研究院數(shù)據(jù)顯示：回國尋找職業(yè)發(fā)展機(jī)會的2022年海外應(yīng)屆留學(xué)生規(guī)模較2021年同期激增80%。
過去幾十年，中國的經(jīng)濟(jì)增長速度在世界主要經(jīng)濟(jì)體中遙遙領(lǐng)先，但中國的人才、尤其是頂尖人才卻在流失。為了打好“人才爭奪戰(zhàn)”，中國不斷采取各種措施：“千人計(jì)劃”、“人才簽證”、“留學(xué)生創(chuàng)業(yè)”……
9月17日，關(guān)于留學(xué)生的就業(yè)問題又傳來利好消息：由教育部留學(xué)服務(wù)中心主辦的“國家留學(xué)人才就業(yè)服務(wù)平臺”正式上線！
截至2022年9月17日，國家留學(xué)人才就業(yè)服務(wù)平臺已注冊用人單位663家，發(fā)布招聘崗位2萬余個；注冊留學(xué)人員名。
與國家不斷出臺的利好政策相對應(yīng)，北上廣深四座城市為了留住留學(xué)生在當(dāng)?shù)匕l(fā)展、生活，也出臺了很多”真香“的福利政策。
懂職帝為大家整理了以下的福利大全，你想了解的全都有！
一、留學(xué)生回國落戶政策
只要在國外學(xué)習(xí)一年以上，并且取得學(xué)士以上學(xué)位都有機(jī)會在大城市（北上深需要碩士以上學(xué)位）直接落戶享受福利。
北上廣深福利最好、要求最嚴(yán)，其它省會城市按現(xiàn)行規(guī)定基本海外學(xué)習(xí)1年以上，海外取得本科以上學(xué)位都可以直接落戶。
1、畢業(yè)直接出國or辭職出國；
2、在國外累計(jì)逗留360天以上；
3、海外學(xué)業(yè)結(jié)束后兩年內(nèi)可以辦理；
4、與在京用人單位簽訂1年以上用人合同，且保險(xiǎn)、納稅等齊全。
1、歸國后直接來滬工作，未在其他省市工作過；
2、回國后申請時(shí)限：本科生1年、碩士生2年、博士生3年；
3、與在滬用人單位簽訂1年以上用人合同，合同剩余時(shí)長6個月以上，不含試用期，且保險(xiǎn)、納稅等齊全；
4、除非有專項(xiàng)審理通過，不然需要距離法定退休年齡5年以上。
廣州：
1、學(xué)歷：海外取得學(xué)士以上學(xué)位；
年齡：本科生35歲以下、碩士生40歲以下、博士生45歲以下。
二、留學(xué)生回國創(chuàng)業(yè)優(yōu)惠政策
針對海外高層次人才的就業(yè)、創(chuàng)業(yè)，國家及地方政府根據(jù)具體相關(guān)規(guī)定以及個人或者其企業(yè)的情況，給予不同程度的資金資助;對其稅收、貸款等方面也有一些優(yōu)惠。
如果你在北京創(chuàng)業(yè)，那么可以到中關(guān)村科技園區(qū)內(nèi)注冊企業(yè)。中關(guān)村科技園內(nèi)有很多留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園，如果你的企業(yè)注冊資金達(dá)到五十萬人民幣并且你在海外拿到碩士及以上學(xué)位，那么你的企業(yè)可以享受最高十萬元的無償資助，人人都有份的，大部分人拿到十萬元，少部分人拿到八萬或者六萬元。
一些留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園提供第一年40平米免費(fèi)辦公室，第二年按實(shí)際租金的60%收費(fèi)，第三年按實(shí)際租金的80%收費(fèi)。每個留學(xué)生創(chuàng)業(yè)園的具體優(yōu)惠有些不同。
廣州補(bǔ)助高達(dá)10萬元。上海的“上海市浦江人才計(jì)劃”，推出了高達(dá)50萬的補(bǔ)助資金。
三、留學(xué)生購買免稅車政策
凡在國外正規(guī)大學(xué)﹙學(xué)院﹚注冊學(xué)習(xí)畢﹙結(jié)﹚業(yè)和進(jìn)修期限在一年以上的留學(xué)人員，在其免稅限量和從境外帶進(jìn)的外匯額度內(nèi)，可用現(xiàn)匯購買國產(chǎn)免稅汽車一輛，以鼓勵在外留學(xué)人員回國工作。
當(dāng)然，除了以上留學(xué)生回國就業(yè)的利好政策具有巨大的吸引力之外。根據(jù)懂職帝內(nèi)部學(xué)員的反饋來看，國內(nèi)的市場良好的形勢和就業(yè)市場與國外經(jīng)濟(jì)的疲軟形成的巨大反差，也是很多留學(xué)生選擇回國的一個重要考慮因素。
政府不斷推出政策，吸引海外人才，各大熱門城市的歸國人員引才計(jì)劃和福利政策，以及近年來國內(nèi)的經(jīng)濟(jì)發(fā)展態(tài)勢，這都表明國內(nèi)市場環(huán)境適合留學(xué)人員發(fā)展。
