最近有朋友在后臺詢問:在上海社保、個稅繳費(fèi)單位不一致怎么辦?還能申請居轉(zhuǎn)戶落戶嗎?出現(xiàn)這種情況先別慌,一定要正確認(rèn)識自己的具體情況,有些情況是可以作為居轉(zhuǎn)戶有效年限的,有些情況是要被扣除累計年限的!馬上就來跟大家詳細(xì)分析一下!
想要落戶上海,卻不清楚自己是否符合上海落戶資格?
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上海積分網(wǎng)答:
一般有以下幾種情況
1.勞務(wù)派遣:
勞動合同跟派遣公司簽、社保繳納在派遣公司、個稅繳納在實(shí)際公司。
解決辦法:
這種情況下,只要派遣公司有相關(guān)資質(zhì)并且能出具跟實(shí)際工作單位的派遣協(xié)議是可以作為居轉(zhuǎn)戶有效年限的,外服為典型;
2.人事外包:
勞動合同跟實(shí)際公司簽、個稅繳納在實(shí)際公司、社保繳納在外包公司。
解決辦法:
這種情況下,只要有實(shí)際公司跟外地公司的人事外包協(xié)議也是可以作為居轉(zhuǎn)戶有效年限的,前程無憂為典型;
3.總公司和分公司:
社保和個稅分別在總公司和分公司。
解決辦法:
只要單位能出具兩家公司為同一家公司且分開繳納的原因證明,也可以是做居轉(zhuǎn)戶有效年限。前提條件是兩家公司必須都在上海,我們見過一些朋友因單位原因被派到外地分公司工作了一段時間,社保繳納在上海,個稅繳納在外地分公司,那么這種情況就只能被扣除累計年限了;
4.兩家不相關(guān)公司:
社保個稅繳納單位并無相關(guān)性的話,這種情況即使2家單位出具證明也無濟(jì)于事。
上海積分網(wǎng)答:
上海居轉(zhuǎn)戶是落戶上海要求最低的一種方式,可以適用于任何一個人,不管你有沒有學(xué)歷、有沒有房產(chǎn),在這么寬泛的要求下,我只需要確定你是真正在上海持續(xù)穩(wěn)定工作的人群,并且社保個稅能達(dá)到一定標(biāo)準(zhǔn),能保障家庭在上海的基本生活。如果你只有最低社保、五六千的收入,即便是讓你落戶,你也沒有在上海生活的能力,沒有任何意義。
因?yàn)榫愚D(zhuǎn)戶審核是人審,所以會與很多的人為判斷因素在里面,勞務(wù)派遣、人事外包、上海的總公司和分公司等情況造成社保個稅繳費(fèi)單位不一致是可以理解的,社保個稅繳費(fèi)基數(shù)也是對應(yīng)的,申請人并沒有任何過錯,也不存在避稅啥的,所以人才中心是可以放寬要求的。
但是如果單位分成2家公司繳納社保個稅,甚至每個月薪資都分2家公司發(fā)放,那么單位有避稅、逃社保的嫌疑,那么不好意思了,你就是直接受牽連的人,當(dāng)然是不被允許的。
總結(jié):
社保、個稅為2022年上海居轉(zhuǎn)戶申辦條件的核心因素,所以準(zhǔn)備走居轉(zhuǎn)戶的朋友一定要重視起來,否則就會白白浪費(fèi)時間。在確保了社保個稅繳納單位沒問題的情況下,還要注意自己的社保個稅繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn),達(dá)不到規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)也是徒勞。
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