案例：

為貫徹落實(shí)《關(guān)于服務(wù)具有全球影響力的科技創(chuàng)新中心建設(shè)實(shí)施更加開放的國內(nèi)人才引進(jìn)政策的實(shí)施辦法》（滬人社力發(fā)〔2015〕41號），浦東新區(qū)人才交流中心自2015年11月1日起正式啟動科創(chuàng)人才新政材料申報受理，并全方位推進(jìn)政策實(shí)施相關(guān)工作。近期，我人才中心受理的本市**例以科創(chuàng)新政國內(nèi)人才引進(jìn)申辦本市常住戶口的申請人已成功落戶。該申請人為注冊在浦東的某公司法定代表人，此次以科創(chuàng)新政第十二項條款直接申辦本市常住戶口。

在我中心受理窗口日常接待咨詢過程中，科創(chuàng)人才新政有關(guān)國內(nèi)人才引進(jìn)的咨詢量相對較多，從現(xiàn)有數(shù)據(jù)分析又主要以咨詢第十二項條款者居多。不少公司的企業(yè)家或投資人都躍躍欲試，希望通過該項條款申辦本市常住戶口，但也往往會出現(xiàn)誤區(qū)。主要的誤區(qū)是有些公司的企業(yè)家或投資人往往經(jīng)營或投資的公司不止一家，有的經(jīng)營或投資的公司甚至分別在上海和外地，而這就造成不少企業(yè)家或投資人實(shí)際的勞動關(guān)系并不在上海的公司，雖然其參與注冊在上海的公司的日常管理和決策，但其個人的社會保險及個人所得稅并非繳納在上海，以上情況按規(guī)定是無法進(jìn)行申報的。

點(diǎn)睛：

申請人以科創(chuàng)新政第十二項條款申報國內(nèi)人才引進(jìn)落戶，除符合規(guī)定的各項條件外，還要看申請人是否在上海繳納社會保險和個人所得稅。