針對人才人才引進政策:
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?。ㄒ唬┙?jīng)深圳市認定的高層次人才,且符合該類人才認定標準對應(yīng)年齡條件的人員。
(二)在國(境)外學習并獲得學士以上學位的留學人員,或在國(境)外高等院校、科研機構(gòu)工作(學習)1年以上、取得一定成果的訪問學者和博士后等進修人員,且年齡在45周歲以下。
?。ㄈ┚哂衅胀ǜ叩冉逃究埔陨蠈W歷,且年齡在45周歲以下的人員;具有普通高等教育??埔陨蠈W歷,且年齡在35周歲以下的人員。
?。ㄋ模┚哂懈呒墝I(yè)技術(shù)資格,且年齡在50周歲以下的人員;具有中級專業(yè)技術(shù)資格,且年齡在45周歲以下的人員。本項所述人員需同時具有中專以上學歷。非廣東省評定頒發(fā)的專業(yè)技術(shù)資格(不含經(jīng)全國統(tǒng)考取得),須經(jīng)過本市(區(qū))人力資源部門審核。
(五)具有高級技師職業(yè)資格,且年齡在45周歲以下的人員;具有技師職業(yè)資格,且年齡在40周歲以下的人員;具有高級技能職業(yè)資格,且在深圳市參加社會保險滿3年以上,年齡在35周歲以下的人員。本項所述人員的職業(yè)資格證書需同時符合深圳市技能人才引進緊缺職業(yè)目錄。非在本市參加考試的技能職業(yè)資格證書(含全國、全省統(tǒng)考類),須通過本市人力資源保障部門組織的相應(yīng)等級綜合水平測試。
?。┰谑澜缂寄艽筚惡蛧壹壱弧⒍惵殬I(yè)技能競賽中獲獎人員,或獲得“中華技能大獎”、“全國技術(shù)能手”、“廣東省技術(shù)能手”、“深圳市技術(shù)能手”稱號人員,或受深圳市委、市政府表彰的人員。本項所述人員年齡需在45周歲以下。
?。ㄆ撸┌凑丈钲谑腥瞬乓M綜合評價分值表測評達到100分,且年齡在45周歲以下的人員。
按照前款第(一)至(六)項條件申請辦理人才引進的,由人力資源部門核準辦理;按照第(七)項條件申請辦理人才引進的,由人力資源部門在市發(fā)展改革部門下達的專項計劃指標范圍內(nèi)審批辦理。
第七條符合第六條規(guī)定的市外人才,可通過單位申辦的方式,由用人單位申請辦理人才引進,或由用人單位委托人才引進代理機構(gòu)辦理人才引進;也可以通過個人申辦的方式,以個人身份委托人才引進代理機構(gòu)辦理人才引進。
第八條通過單位申辦方式辦理人才引進的,用人單位應(yīng)先在申辦前辦理人才引進立戶登記。在本市依法成立且正常運作的各類法人機構(gòu)或具有用人自主權(quán)的其他組織均可申辦立戶登記。
最后,個人積分計算:
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