事業(yè)單位！長子縣公開引進40余名高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人才

人才引進入戶 2023-02-13 0 CEO

黃河新聞網(wǎng)長治訊（記者邢璐霞）10月21日，記者從長子縣2021年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組了解到，為認(rèn)真貫徹落實省市委關(guān)于人才工作部署要求，深入推進人才強縣戰(zhàn)略，根據(jù)中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2021年全省事業(yè)單位公開

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　　黃河新聞網(wǎng)長治訊（記者邢璐霞）10月21日，記者從長子縣2021年公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組了解到，為認(rèn)真貫徹落實省市委關(guān)于人才工作部署要求，深入推進人才強縣戰(zhàn)略，根據(jù)中共山西省委組織部、山西省人力資源和社會保障廳《關(guān)于做好2021年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》和長治市委人才工作領(lǐng)導(dǎo)組《關(guān)于支持各縣（市、區(qū)）吸引人才的暫行規(guī)定》文件精神，經(jīng)縣委、縣政府研究，決定面向社會為事業(yè)單位公開引進一批高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人才，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、引進原則

　　堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。

　　二、引進名額

　　引進40余名碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人才。

　　三、引進條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，遵守中華人民共和國憲法及相關(guān)法律法規(guī)，有良好的品行和職業(yè)道德。

　　3.學(xué)歷學(xué)位要求：碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位。主要是2021年全國普通高等院校應(yīng)屆畢業(yè)生。2019年、2020年國家統(tǒng)一招生的普通高校畢業(yè)生未落實工作單位，其戶口、檔案、組織關(guān)系仍保留在原畢業(yè)學(xué)校，或保留在各級畢業(yè)生就業(yè)主管部門（畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心）、各級人才交流服務(wù)機構(gòu)和各級公共就業(yè)服務(wù)機構(gòu)的畢業(yè)生視同為2021年高校應(yīng)屆畢業(yè)生；2019年1月1日至資格復(fù)審前取得國（境）外學(xué)位并完成教育部門學(xué)歷認(rèn)證且未落實工作單位的留學(xué)回國人員。不含2016年12月國家教育部辦公廳關(guān)于研究生學(xué)歷教育改革之前，高校招收的非全日制碩士研究生。

　　4.專業(yè)要求：符合用人單位崗位所需的專業(yè)條件。

　　5.年齡要求：35周歲及以下（1985年10月20日及以后出生），博士研究生適當(dāng)放寬年齡，可突破本次人才引進相關(guān)崗位設(shè)置及專業(yè)要求，經(jīng)體檢、考察合格后引進。

　　6.報考教育系統(tǒng)教師崗位人員，應(yīng)取得中小學(xué)教師資格證書。受疫情影響，暫未取得教師資格證書的人員，可持在有效期內(nèi)的中小學(xué)教師資格考試合格證明或筆試合格成績（即“中小學(xué)教師資格考試NTCE成績”，小學(xué)、中職教師資格為兩科筆試成績，初中、高中教師資格為三科筆試成績）報名應(yīng)聘。嚴(yán)格“持證上崗”，所有擬聘人員在辦理聘用手續(xù)前須取得中小學(xué)教師資格證書。

　　按照《長治市深化基礎(chǔ)教育改革十大行動》的通知（長辦發(fā)〔2019〕35號）相關(guān)精神，教育系統(tǒng)教師崗位按男女1:1的比例設(shè)崗，分別擇優(yōu)錄取。

　　7.縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心崗位，符合專業(yè)要求的，經(jīng)面試、體檢、考察合格后引進，不受名額限制。

　　8.社會在職人員報名須提供所在單位及主管部門出具的同意報考證明。

　　9.具備正常履行崗位職責(zé)的身體條件。

　　10.有下列情形之一的人員不得報名：

　?、僭蚍缸锸苓^刑事處罰的，被開除公職的，正在接受司法機關(guān)、紀(jì)檢監(jiān)察機關(guān)立案偵查、審查的人員，受黨紀(jì)政務(wù)處分影響期內(nèi)的人員；

　　②涉毒涉黑涉惡的人員；

　?、郜F(xiàn)役軍人；

　　④被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員；

　?、菀驯恍姓聵I(yè)單位錄（聘）用且尚在試用期內(nèi)的人員；已公開招聘到事業(yè)單位且規(guī)定了服務(wù)期限內(nèi)不得流動，現(xiàn)仍在服務(wù)期限內(nèi)的人員；

　?、抟延泄ぷ鲉挝磺覇挝徊煌鈭罂嫉娜藛T；

　?、咭M后即構(gòu)成回避關(guān)系崗位的人員；

　　⑧違反法律法規(guī)規(guī)定的其他人員。

　　以上現(xiàn)役、試用期等有關(guān)資格條件中，除有專門規(guī)定外，均以公告發(fā)布日為截止日。

　　四、引進程序

　　（一）組織報名

　　1.報名方式：采取現(xiàn)場報名方式。

　　2.報名時間：2021年10月29日—11月2日（上午8:30-12:00下午3:00-6:00），逾期不再受理。

　　3.報名地點：長子縣黨群服務(wù)中心。

　　4.報名要求：報名人員可根據(jù)自身情況選擇一個崗位報名，不得兼報，不得改報。按照引才條件認(rèn)真填寫《長子縣2021年公開引進高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人才報名表》（附件2），所填寫畢業(yè)學(xué)校、時間、專業(yè)要與畢業(yè)證上內(nèi)容一致，詳細(xì)準(zhǔn)確。

　　5.資格審查：

　?。?）報名人員必須持本人二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、戶口簿原件及復(fù)印件，《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》，《長子縣2021年公開引進高學(xué)歷專業(yè)技術(shù)人才考生健康承諾書》（附件3），近期1寸正面紅底免冠照3張。

　?。?）留學(xué)歸國人員需提供教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書等相關(guān)證件材料原件及復(fù)印件。

　?。?）在職人員需提供所在單位及主管部門的同意報考證明（機關(guān)事業(yè)單位工作人員經(jīng)單位和主管部門同意后還須按照干部管理權(quán)限經(jīng)當(dāng)?shù)亟M織、人社部門批準(zhǔn)同意）。

　?。?）報名人員提交的報名信息和材料應(yīng)真實、準(zhǔn)確、有效，須對自己提供資料的真實性負(fù)責(zé)。資格審查貫穿引才工作全過程，在任何環(huán)節(jié)，若有違反規(guī)定或弄虛作假，一經(jīng)查實，取消考試或聘用資格。

　?。ǘ┱{(diào)劑

　　針對教育系統(tǒng)教師崗位，如在報名結(jié)束后，資格審查合格人數(shù)不達(dá)崗位需求時，根據(jù)實際情況，經(jīng)長子縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組研究同意后，名額在同科目崗位調(diào)劑使用。

　　（三）信息查詢

　　報名人員可通過長子縣人民政府門戶網(wǎng)站、“丹朱先鋒號”對整個工作環(huán)節(jié)進行查詢，不再另行通知。

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　　結(jié)合崗位特點，對資格審查合格人員進行面試。

　　1.著重考核考生的語言表達(dá)、綜合分析、臨場應(yīng)變、邏輯思維、舉止儀表、專業(yè)知識等能力。

　　2.教師崗位采取講課的方式，講課題目隨機抽取，講課前備課時間為1小時，講課時間為10分鐘。其他崗位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式，面試時間為8分鐘。均實行百分制，滿分100分，當(dāng)場評分，當(dāng)場亮分（當(dāng)評分出現(xiàn)小數(shù)時四舍五入保留兩位小數(shù)）。

　　3.面試成績以60分為最低合格線，低于60分者不得進入體檢環(huán)節(jié)。

　　4.面試同一崗位，如成績相同且關(guān)系到進入體檢的人員，需加試一場。

　　5.面試人員必須按照面試證上規(guī)定的時間、地點，攜帶面試證、身份證參加面試，缺少證件者或證件內(nèi)容不一致者不得參加。

　　6.資格審查合格者未在規(guī)定時間內(nèi)領(lǐng)取面試證或未在規(guī)定時間、地點接受面試的，視為主動放棄，不再進行下一環(huán)節(jié)。

　　（五）體檢

　　面試結(jié)束后，根據(jù)面試成績從高分到低分排序，按照擬引進崗位名額1:1的比例確定體檢人選。體檢統(tǒng)一在指定醫(yī)院進行，體檢項目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)（試行）》執(zhí)行，體檢費用由考生自理。未按規(guī)定時間、地點參加體檢的人員，視為自動放棄。體檢不合格者，取消考察資格。在體檢環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺或體檢不合格時，按面試成績從高分到低分依次遞補。

　　（六）考察

　　體檢合格人員列為考察對象，主要考察政治素質(zhì)、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、學(xué)習(xí)工作表現(xiàn)以及任職回避等情況，并對考察對象提供報名信息的真實性和檔案進行審核。

　　同時要征求政法、公安、法院等部門意見。在考察環(huán)節(jié)出現(xiàn)名額空缺或考察不合格時不進行遞補。

　　（七）公示

　　經(jīng)面試、體檢、考察合格的人員，確定為擬引進人才。報考縣城內(nèi)初中教師崗位的人員，按照分?jǐn)?shù)高低選崗，確定用人單位。

　　擬引進人才名單在長子縣人民政府門戶網(wǎng)站、“丹朱先鋒號”進行公示，公示時間為7個工作日。公示期間受理舉報，凡舉報經(jīng)查證屬實且不符合引才條件的取消聘用資格。

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　　對經(jīng)公示無異議的擬引進人才，經(jīng)縣公開招聘工作領(lǐng)導(dǎo)組會議、縣委常委會議集體研究通過，由組織、人社、編辦、財政等部門辦理入編入職手續(xù)。

　　引進人員實行試用期制度，初次就業(yè)人員試用期為12個月（非初次就業(yè)人員試用期為6個月）。試用期滿經(jīng)考核合格者予以正式聘用；考核不合格的，不予聘用。原則上服務(wù)年限為5年，服務(wù)年限內(nèi)不得調(diào)動工作。

　　引進到縣人民醫(yī)院、縣中醫(yī)院、縣婦幼保健計劃生育服務(wù)中心和縣疾病預(yù)防控制中心的全日制碩士研究生及以上學(xué)歷學(xué)位人才，與用人單位簽訂聘用合同，且年度考核合格者，每年可領(lǐng)取生活補貼1萬元，享受期為3年。

　　五、防疫要求

　　本次引才工作按照市縣關(guān)于疫情防控工作的相關(guān)要求，在組織報名、面試、體檢等環(huán)節(jié)嚴(yán)格落實各項疫情防控工作措施，做好通風(fēng)消毒、佩戴口罩、體溫檢測、健康碼和新冠病毒疫苗接種記錄“二碼”聯(lián)查等工作。